中国医药行业经济发展与医药企业管理模式创新

杨珉沣

【摘要】近年来，我国医药行业经济的发展推动了我国医药企业的进步。随着医药企业之间的竞争逐渐加剧，为了保证医药企业具有竞争力，这些企业必须要加大管理创新力度，通过对企业管理的创新提高管理效率，从而拉动中国医药行业经济的进步。

【关键词】中国医药行业 经济发展 医药企业 管理创新

近年来，随着经济的发展，人们更加重视自身的健康和调养，这使得医药行业的市场逐渐扩大，推动了我国医药行业的发展。随着医药行业经济对我国经济发展拉动作用逐渐增大，它在发展过程中，企业的管理问题却逐渐凸显，制约了医药行业经济的发展。为了解决这些问题，医药企业必须要加强自身的管理创新力度，改革管理中存在的弊端，才能推动医药企业和医药行业经济的发展和进步。

1 现阶段医药行业经济的发展现状

1.1 医药行业经济发展遇到的机遇

医药行业作为促进经济发展的朝阳行业之一，它的发展对经济发展作用非常巨大。该行业包括的门类众多，涉及到中药、化学原料药、生化药品、放射性药物等等众多方面。自从改革开放以来，我国的医药行业获得发展，医药企业数量逐渐增多。随着医药行业对我国GDP发展的贡献率逐渐提高，目前我国已经成为全球原料药的生产和出口国之一，整个医药行业呈现比较好的发展态势。现阶段，随着国家对医药行业的重视程度日渐提高，我国的医保实现大覆盖，到2020年我国的新医改将会全面实施。同时，国家也出台了相关的文件，以支持医药行业的发展，这表明我国正在加大对医药行业的扶持力度。为此，这会推进医药行业经济的快速发展，这将会为医药企业带来较大的发展机遇。

1.2 存在的问题

但是，随着新医改的推进和国家政策的完善，医药企业的发展却也存在一些潜在的问题。首先，随着各国对医药行业的重视，发展中国家之间的竞争逐渐加剧，会对我国一些规模较小，竞争力较弱的医药企业带来挑战。另外，随着我国扶持力度的增大，国家对市场的掌控力度逐渐提高，这会使市场活跃度下降，不利于发挥市场的作用。最后，一些地区存在一些保护政策，这会不利于当地医药企业的发展，使医药企业应对问题的能力下降。

2 提高我国医药企业管理创新力度，推进医药行业经济发展的措施

2.1 加大医药企业的信息化建设，增强管理效率

随着医药行业竞争逐渐加剧，为了推进医药行业的发展，医药企业必须要加大技术创新力度，利用技术加大医药企业的信息化建设，在实现资源共享的同时，提高医药企业的管理效率。为此，医药企业首先需要建立健全医药信息管理体系，开发医药信息管理系统。利用该系统快速收集医药信息，这会帮助医药企业实现资源共享，辅助管理层更好地进行决策。另外，医药企业需要加大企业决策层、研究开发、生产、市场营销等部门的联系，开发相关的信息处理机构。同时，由于科研院所和大学是我国医药产业主要的技术创新源地，他们所拥有的技术和管理方法都较为先进。为此，医药企业需要重视与有关科研机构以及大学的合作与交流，从而把握医药行业的发展方向，这样才会推进医药行业的进步，提高医药行业管理效率。

2.2 加大管理模式创新力度，提高企业核心竞争力

医药企业的管理体制由多方面、多层次的制度组成，主要是营销管理机制、研发运作机制、考核激励机制等等。为了提高我国医药行业的竞争力，医药企业必须就这几种机制进行创新。首先，就医药营销管理机制来说，医药企业需要多渠道进行销售，联系现在的线上和线下销售模式，开发属于自己的销售渠道，扩展我国的医药行业市场。其次，对于医药行业的研发运作机制来说，有条件的国内医药企业应该建立科研机构，对于具体项目可以采用研发小组领导者的承包责任制，严格对照承包方案按研发进度给予结算承包奖励，让科研人员收入同其所付出的劳动及取得的成果直接挂钩，承包后科研人员除正常工资收入外，还可以通过创新获取科研承包奖金。最后，对于考核机制来说，医药企业需要规范部门管理行为，可以对下属部门考核采用目标考核与过程考核并行的考核体系，把目标任务分解到每个月作为过程考核指标；在考核方法上，将目标考核与承包奖挂钩，将过程考核与工资挂钩，才能推进医药行业的发展。

2.3 建立健全产业技术创新体系，建立风险投资机制

我国医药企业技术创新的基本状况是，一方面产业R&D;资源相当匮乏，另一方面在技术创新过程中又存在结构性问题和不匹配现象。因而，首要问题就是要设法解决这些结构性问题和不匹配现象，使有限的投入发挥更大的经济效益。首先，政府来源的R&D;经费的使用结构应该有计划地逐步由试验发展和应用研究向应用研究和基础研究转移，从而帮助医药企业推进产业R&D;社会分工体系转变，促进R&D;结构合理化。其次，医药行业需要建立以企业为主体，多渠道、全方位的资金支持及投入保障体系，建立风险投资机制，推动金融业向医药产业技术创新投资，提高产业R&D;经费投入强度。最后，需要建立规范的技术创新机制、推进企业技术创新主体化，推进以生产为中心的企业决策向以技术创新为核心的市场导向决策转变。

2.4 加大医药行业人才培养力度，为医药企业管理创新提供智力支持

众所周知，任何企业的发展都离不开人才的支持。为此，作为医药企业来说也是如此，为了推进医药行业的进步，医药企业必须要引进人才，为医药企业的管理创新提供智力支持。首先，医药企业需要加大人才培养力度，招收一些高技术的人才，同时，医药企业需要有计划地培养一些技术人员，这样会提高整个技术团队的水平。另外，医药企业需要基于现阶段的人才需求结构，需要扩大医药人才总体培养规模，以迅速提高医药人才的有效供给，解决现存的供需矛盾。另一方面，医药企业需要转变人才培养方式，转变传统的培养思想，结合科技的基础上，大幅度提高具有创新精神的、高素质的医药科研型人才的比例，這样才能推进医药企业的创新力度，推进医药行业的发展。

3结束语

总而言之，现阶段，随着医药行业的发展，医药企业要想赢得竞争优势，必须要加大管理创新力度。为此，医药企业需要加大医药企业的信息化建设，并加大人才培养力度，努力优化医药产业的产业结构，才能推进医药行业的发展。同时，国家也需要加大扶持力度，出台政策予以支持，才能提高医药行业整体的技术管理水平，推进医药行业的发展。

参考文献：

[1]赵思博.中国医药产业的发展及其金融支持研究[J].科技与创新，2017（22）.

[2]田恬.加快自主研发创新，推动中国医药产业发展[J].科技导报，2016，34（11）.