浅谈互联网+思想政治工作的思考与探索

张玉

【摘 要】 思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是国企政工组织和人员开展引导人、教育人、塑造人、培养人的重要工作。近年来，随着互联网科技的迅猛发展，不断融入互联网+的时代背景是大势所趋。如何创新思想政治工作方式方法，推动互联网+环境下的企业思政工作的有效实施，对于深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，实现企业高质量发展具有十分重要的意义。

【关键词】 党建 互联网+ 思想政治工作

一、思想政治工作和“互联网+”的内涵

（一）思想政治工作的内涵。在百废待兴的建国初期，毛泽东同志提出了“思想政治工作是一切经济工作的生命线”的著名论断，这个提法是对思想政治工作的地位的高度概括和总结。1981 年中共中央通过的《关于建国以来党的若干历史问题的决议》肯定了这一论断并强调指出：“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线”。习近平总书记在十九大报告中强调：加强和改进思想政治工作，深化群眾性精神文明创建活动。当前的供电企业思政工作内容集企业管理、员工思想教育、品牌文化传播为一体，工作对象不仅涵盖了企业内部职工、党员干部，也涉及到用户及企业利益相关方，是统一思想、凝聚人心、激励人们团结奋斗的一项重要的基础性工作。

（二）“互联网+”的内涵。2015年3月5日十二届全国人大三次会议上，李克强总理在政府工作报告中首次提出“互联网+”行动计划，“互联网+”的鲜明特征是跨界融合、创新驱动、重塑结构和开放生态。

互联网概念的兴起为我们提供了思想交流碰撞的平台，微信、微博“朋友圈”等互联网工具的影响力甚至已赶超了传统的交流方式。在互联网背景下，如何运用互联网思维开展思想政治工作具有其独特的合理性与必要性，通过互联网手段增强思政工作的辐射力、吸引力与感染力，将思政工作更好地融入到企业生产管理中，强化互联网+思维模式的思想政治工作势在必行。

二、“互联网+”思想政治工作的必要性分析

（一）互联网环境改变了传统思想政治工作的单向思维。一方面思想政治工作的对象已普遍适应互联网环境，思想政治工作者要调整适应互联网环境；另一方面思想政治工作者对知识、信息的垄断不复存在，思想政治工作者和对象在思想政治工作中均具有主体地位，而基于互联网思维的新型思想政治工作方式势在必行。

（二）思想政治工作融入互联网元素会取得更好效果。思想政治工作的本质规定其内容与方式具有一定的严肃性，导致显性教育成为主流模式。而在互联网环境下，现代人思维活跃且富有质疑精神、掌握信息速度快但辨别力不足、富有激情但难免叛逆，单纯依靠显性思维已无法达到预期效果。互联网信息具有及时性、互动性，利用互联网思维开展思想政治工作，以潜移默化的方式开展思想政治工作更能提高思想政治工作的实际效果。

综上所述，思想政治工作是武装人的头脑，引领人们形成科学世界观、人生观、价值观的重要途径，要科学回应社会生活信息化、网络化的趋势，确立与时代发展相一致的工作方式。互联网思维打破了传统思想政治工作自上而下的单向价值传播方式，更加强调平等、互动，在一定程度上改变了社会结构。因此，提升思想政治工作的效果，必须强化思想政治工作中的“互联网+”思维。

三、强化互联网+思想政治工作的策略与措施

（一）坚持两项融合。传统与创新融合、思想政治工作与生产经营工作融合。思想政治工作的推进，一是要坚持传统方式中基础、必要形式的落实，发挥好传统优势方式、手段，同时注重与时俱进，推陈出新，注意汲取互联网+新思维、新手段，提升思想政治工作活力。二是要与公司生产经营工作相协调，要坚持以促进生产经营工作为目标，发挥好服务与保障生产经营的作用。生产经营工作开展要注重统一思想，凝心聚力，反过来推进思想政治工作顺利进行。

（二）抓住三个关键。思想政治工作主体有三个，即内容、组织者、参与者，也就是受众、传播、内容这三个关键。组织者负责思想政治工作的策划、组织和实施；内容包括思想政治活动的立意、内容和形式；受众的特征、需求和感受决定着思想政治活动的成效。

（三）把握六个重点。一是提升人员素质。针对思想政治活动的设计者、组织者（传播者）、参与者，他们素质的高低，决定了思想政治活动的水平、质量和成效，充分运维互联网开放性的特点，提升思想政治工作人员与参与思想政治学习人员两个层面的参与度，保障全员学习，全员参与。二是加强内容设计。强调思想政治活动的立意要新、内容要好、形式要活。立意方面坚持服务中心工作，服务受众群体，内容方面坚持主题突出、与时俱进，形式方面坚持精简、多样。三是搭建互动平台。运用互联网的及时互动强这一特点，构建思想政治活动设计者、参与者线上和线下两个交流平台。一方面通过平台搭建落实思想政治教育在受众群体的展开，另一方面受众群体反馈需求、感受，促进思政队伍不断优化工作开展，形成有效闭环系统。四是注重技术应用。承接互联网发展的趋势，从时效性、互联性的角度出发，重点做好两微、vr、视频动漫等技术载体推广应用。五是注重氛围营造，从受众群体角度出发，发挥思想政治工作的引导、教育作用，利用宣传工具，营造一种清新、欢快、愉悦的活动氛围，做足“面子”工作。广大干部职工广泛参与、典型选树、推广先进，使得思想政治工作在实现企业发展目标的同时，成为员工生活、交流的平台。六是建立工作机制。完善思想政治工作规则，疏通思想政治工作程序，构建二者有机联系、有效运转的工作机制。持续关注组织者与受众的双向反馈。按照层级化开展考评，将形式多样、内容特色、职工参与度、开展思政业务培训、基础组织工作落实情况、业务工作成绩等纳入考核体系，形成工作常态，提升工作效果。

总之，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，就是要进一步适应当前形势发展，运用互联网技术和思维，提升企业思想政治工作水平，为深入践行“一六八”战略、加快建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业提供有力保障。

【参考文献】

[1] 宋银鸽.浅谈新形势下如何做好党建工作[J].东方企业文化，2014，（09）：188.