基层博物馆的文物保护和人才队伍建设研究
2018-06-11黄勇军
黄勇军
【摘要】文物承载了以国家和民族的文化发展历史,对于进行科学研究和文化历史研究具有重要意义,基层博物馆是我国的重要文物保护单位,做好基层博物馆的文物保护和人才队伍建设工作具有重要意义。对此,本文從基层博物馆文物保护现状出发,讨论了如何做好基层博物馆文物保护工作以及如何建设一支高素质的博物馆人才队伍。希望通过本文能够对相关单位开展工作提供一些参考。
【关键词】基层博物馆;文物保护;队伍建设
一、基层博物馆的文物保护现状分析
(一)对于文物所发生的蜕变没有觉察
文物是一种历史久远的物件,不少珍贵的文物在出土之前就已经在地下沉睡了有千年之久,因为地质的变动而被破坏;还有一些精美文物因为本身制作材料比较特殊,在地下因为被灰尘腐蚀或者是在出土的时候受到氧化作用的影响,从而发生一些在颜色、形状方面的变化。这种微小的变化一般不被文物管理人员记在心里,因为在单位内的保管和陈列搬运过程中,文物就可能会发生不可挽回的改变,到时也已经是亡羊补牢,为时晚矣。
(二)没有做好文物陈列的保护
进行文物陈列展览的过程中文物容易受到化学破坏,主要是因为受到外力刺激,比如陈列环境温度、湿度、光照、含氧量等。因为温度和湿度过大都会导致文物过早老化,纸质文物可能变形、变模糊等。还有一些特殊材料制成的文物,如驴皮皮影,若是控制不好温度和湿度就会变形;还有就是光照影响,紫外线会改变文物色彩组成,导致其本身的颜色消失,影响文物的审美价值。
(三)文物展览过程中缺少文物保护理念
文物保护理念缺失是一个比较严重的问题,长期以来观赏者对于文物的保护意识都不强,比如有些带着孩子来参观的人,孩子在展览馆内追逐打闹、大声喧哗,发生的震动都会导致陶瓷制品内部结构受到影响,可能会产生裂痕,时间长了可能会造成大面积由内而外的损坏,对文物造成损伤。
二、基层博物馆的文物保护的有效措施
(一)进一步完善博物馆文物保护制度
基层博物馆要树立正确的保护理念,同时还要进一步完善相关规章制度,保证文物保护制度健全基础之上按照文物的基本属性对其进行分类,编制出条目清晰的管理文案,为后期文物管理提供便利。同时,文物保护还要抓住细节,从日常保护人手提高保护,申请专项保护资金,为我国社会大众提供更多精神食粮,确保文化持续性发展。
(二)进一步改善博物馆的基础设施建设
随着人民审美素质不断提高,文化不断发展,文物保护越来越受到重视,尤其是随着我国世界地位的不断提升,由于受到过去战乱年代文物严重流失的鞭策,我国对文物保护工作意识更是不断强化。博物馆从各个方面都陆续开始完善相关建设,为博物馆进行文物保护提供更多帮助,不过所有建设都不是一朝一夕就可完成的,要从细节上不断进行优化。要积极学习先进的文物保护技术,引进先进的设备和完善博物馆的基础设施,进一步提高博物馆的设置质量,向发达国家学习。软硬件统筹兼顾、全面发展,定期对软件进行更新维护,进一步扩大博物馆的文物馆藏仓库建设,合理优化空间管理,引用数字化管理模式和先进的保护系统,为文物保护创造出更多条件。
(三)提升博物馆信息化建设水平
在博物馆管理方面要积极采用信息化的管理模式,认真发现和分析文物管理工作中存在的不足之处,提高文物保护工作质量。从网络化管理方向入手,全面加强信息化建设,利用网络作为发展建设的载体,建立博物馆数字管理资源库,将文物资源转变为数字存储到计算机当中。建立文物管理网站和网络公开数据库,方便社会群众注册登录和浏览相关文物的公开搞清介绍视频和照片,定期对馆内文物资源进行盘点和整理。另外,还要积极使用三维建模技术,将博物馆中的文物予以打印,全方位的展示博物馆的文物,通过文物编目手段更为详细的获得文物的有关信息和资料,提高文物工作管理效率,保证文物分析准确性。
三、加强基层博物馆人才队伍建设的有效措施
在人才队伍建设方面,基层博物馆应该与地方高校建立合作,建议地方高校开设和文物保护有关的专业,因为现在相关专业设置较少,所以培养出来的人才无法满足众多基层博物馆的需求。相比在发达国家,文物保护工作是一个较为热门的专业,因此高校也应该重视该专业的设置,并吸引和鼓励更多的学生学习此专业;其次,基层博物馆要对已经在岗的工作人员不定期的进行各种各样的教育和培训,包括文物保管和保护等,因为他们是现阶段文物保护的主要人员,鉴于其低下的专业技能无法实现对文物的全面保护,因此要给与其定期培训,帮助他们掌握先进的文物保护理论和高水平的文物保护和修缮技能;最后,要重视利用现代化的科学技术成果,招聘一批高技术人才到基层博物馆当中,因为现代的馆藏文物保存情况不甚理想,主要在于修复技术落后,无法使用计算机和物理化学等综合专业技术进行文物修复,因此需要招聘掌握专业计算机技术的人才到基层博物馆人才队伍中来。
四、结语
文章主要研究了基层博物馆的文物保护工作现状和如何更好的进行文物保护,并就提高基层博物馆的人才队伍素质提出了几点建议,因为只有源源不断的人才供给才能够保证基层博物馆的文物保护工作推陈出新,推动基层博物馆更好的发展。