带头做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠实实践者

潘明峰

党的十九大报告指出，新时代中国特色社会主义思想，是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的继承和发展，是马克思主义中国化最新成果，是党和人民实践经验和集体智慧的结晶，是实现中华民族伟大复兴的行动指南。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，对于凝聚全党全国各族人民的思想共识和智慧力量，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有重大现实意义和深远历史意义。区委党校作为宣传贯彻党的最新理论成果的主阵地，作为教育培训党员干部的主渠道，应该在认真学习、深刻领会、深入研究、广泛宣传这一伟大科学理论体系的丰富内涵和精神实质上当好排头兵，带头做共产主义远大理想和习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者，把远大理想和现实努力结合起来，以功崇惟志、业广惟勤的精神，着力在“四抓四新”上下功夫、求实效，做习近平新时代中国特色社会主义思想的积极传播者和忠实实践者。

一、在抓好党建主责上要有新作为

唯创新者进。党的十九大报告强调“把党的政治建设摆在首位”。党校姓党，必须旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，始终做到对党绝对忠诚，始终拥戴以习近平同志为核心的党中央，在确保政令畅通、打造党的红色学府、传播党的红色文化、铸就对党忠诚上有新作为。

一是要始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。坚持读原著、学原文、悟原理，认认真真研读党的十九大报告和新党章，研读《习近平谈治国理政》与习近平总书记系列重要讲话等著作。带着选定课题深学，逐字逐句通学，学用结合研学，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质和实践要求，掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法，不断提高马克思主义水平，在学懂弄通做实上多出转化成果。二是要把学习党的十九大精神作为培训学员的必修课，精心设计课程，强化师资力量，切实做好党的十九大精神“进教材、进课堂、进头脑”工作，“面对面”释疑解惑，扩大宣讲授课辅导覆盖面，把党校为党立言的优势最大限度发挥出来。三是要开展好“不忘初心、牢记使命、担当有为、争创一流”主题党日活动，落实好党委中心组学习制度、“三会一课”制度，搞好党员干部思想教育引导，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想改造主观世界。对标审视政治觉悟、思想水平、担当精神、干事本领，永葆共产党人的政治本色，更好地担负起党和人民赋予的神圣使命，增强热爱党、热爱祖国、热爱党的领袖的自觉性和坚定性。四是要进一步加强党风廉政建设，认真落实党委主体责任和纪委监督责任，夯实党委书记第一责任人责任和党员干部一岗双责制，层层签订党风廉政建设目标责任状。畅通民主渠道，加强对权力的监督制约，规范行文办事流程，公平公正、公开透明。反思黄兴国、李金亮、姚增顺等身边反面典型教训，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化，坚决反对搞两面派、做两面人，聚焦正能量，净化政治生态。

二、在抓好主业质量上要有新提高

唯创新者强。党的十九大报告指出，新时代党的建设要“以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线”，要“以坚定理想信念宗旨为根基”。区委党校要迅速把思想和行动统一到中央、市、区委战略部署上来，站在更高起点，聚焦主业主课，发挥职能作用，为习近平新时代中国特色社会主义思想的传播和实践作出新的贡献。

一是科学设置培训内容。根据不同班次学员需求，结合党的十九大精神，围绕市、区委重点工作部署，加大对党的十九大报告、党章的学习培训力度。结合“两学一做”学习教育常态化制度化中“党的理论教育不低于总课时70%，其中党性教育不低于20%”的要求适时调整教学计划，增强培训内容的时代性和培训效果的针对性。二是根据课程培训要求拓宽教师聘任渠道。按照市、区委指示要求，及时召开教学培训需求联席会议，确定年度性、阶段性和临时性党员干部学习教育培訓计划。要着力培养政治强、业务精、作风好的知名教师，培养造就一批马克思主义理论大家，一批忠于马克思主义、在学科领域有影响力的知名专家。择优选聘一批政治素质能力过硬、政策理论水平较高、社会实践经验丰富、语言表达能力较强的党校教师、知名高校学者和各级领导干部担任兼职教师，以市委组织部和市委党校师资人才库为依托，完善充实师资库。三是依据现场教学需求，加大教学基地开发利用。发挥市委党校优势，拓展沂蒙党性教育基地、西柏坡革命圣地、井冈山红色学府等外省市区教学点形成联系网，充分利用周邓纪念馆、平津战役纪念馆、天津市规划展览馆等爱国主义教育基地和改革先行示范区等教育资源，形成以市委党校为中心，资源互享、互惠双赢的发展共同体。实践是理论之源，充分发挥现场党性教学实践体验的作用，为学员实践锻炼创造条件，进一步拓展视野、解放思想、巩固教学成果，达到理论指导实践、学以致用、用以促学的目的。四是加强教师队伍建设，争做“四有”好老师。“打造一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的‘四有好老师队伍，是学校办学的重要任务。”牢记习近平总书记嘱托，党校教师不但要在课堂上讲得好，更要在课下行得正，言传身教、知行合一，树立“以德立身、以德立学、以德施教”的光辉形象。2018年和平区委党校开展了读一本好书、选一门新课、写一篇专题调研报告、上一篇有价值的理论研究文章的“四个一”学习评比竞赛活动，提升了广大教职员工的综合素质和专业化水平。五是开设主题班会和学员论坛，在新录用公务员培训班、青年干部素质能力提升培训班中，开设“放飞青春梦想、书写精彩人生”主题班会和学员论坛，教育引导党员干部自觉把个人的理想追求融入国家和社会主义事业中，着力培养新时代中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

三、在抓好机制建设上要有新成效

唯创新者胜。党的十九大报告强调：“全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中。”区委党校要进一步强化“制度管校”的意识，建立健全更加科学严谨有效的制度管理体系，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集体统一领导，把政治纪律和政治规矩挺在前面，切实在抓好制度落实上取得新成效。

一是严格党校内部管理。以健全原有53项管理制度为基础，结合党的十九大精神和“两学一做”学习教育常态化制度化成果，完善和落实党的民主集中制的各项制度，规范“三重一大”议事规则，不断提高科学决策、民主决策、依法决策水平。用好批评与自我批评的武器，着重解决政治生活随意化、形式化、平淡化、庸俗化问题。针对教职员工和学员制度执行中出现的不认真、不严肃、不规范等问题，深入调查研究，广泛征求意见，修订完善各项管理制度，形成用制度规章管人管事的良性运行机制，形成人正规、事规矩、物规范的规范化局面。二是加大对教职员工的绩效考核力度。按照“德能勤绩廉”指标要求，每季对全体教职员工进行实打实通考，做到程序严谨、严肃认真，全面客观评价教职员工的德才表现和工作实绩，表彰优秀等级人员，充分调动广大教职员工的工作积极性和创造性。三是加强督促检查。坚持法纪面前人人平等，开展“严是厚爱、松是祸害”的经常性警示教育，整治和纠正不作为不担当问题，培养教职员工令行禁止、优质高效、团结协作的良好作风。四是严格学员教育管理，完善学员出勤、请假、学习考核等管理规定，落实主体班学员百分制考核管理规定，环环相扣、处处从严，进一步规范学员行为。

四、在抓好风清气正上要有新气象

我们要拿出“敢为天下先”的勇气，“把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色”。区委党校要以党的旗帜为旗帜，以党的意志为意志，以党的使命为使命，努力营造心往一处想、劲往一处使、智往一处谋的氛围，打造“团结、和谐、包容、奋进”的优秀团队，创出新业绩。

一是广泛开展谈心谈话活动，落实“五必谈”要求，“用真心换真情，用行动求共识，做到“和风细雨”“情真意切”，同心同德干事业。坚持以人民为中心的理念，把党员领导干部的成就感与广大教职员工的认同感结合起来，用党员领导干部的辛苦指数换取广大教职员工的幸福指数。开展以老带新、以强帮弱、互帮互助“一帮一、一对红”活动，开展“身边感动人物”故事会评说、老师备课试讲评定和读书增智交流会等活动，形成党校“比學赶帮超”的生动局面。二是开好党委班子民主生活会和机关党组织生活会，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，让有话向组织诉说成为常理，化解矛盾分歧，建立互信关系，提高班子凝聚力和战斗力。三是整合干部职工人才资源，按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准，以对党忠诚之心，选好配强对党忠诚之人，实施主岗和兼岗的有机结合，培养一专多能高素质专业化人才。四是加强校园政治文化建设，形成党校姓党的浓厚政治氛围。学懂弄通做实党的十九大精神，通过展板橱窗、电子屏幕、图书角等载体，展示党校先进的思想观念、科学的理论成果、高尚的道德情操、严格的行为规范。利用校园室外有限空间，合理设计布局，让党校教职员工和在校学员在潜移默化中受到教育。五是提升改造图书阅览室，建设数字化电子阅览平台，添置更新校园移动图书架，建设远程教育三级网络，提高党校数字化、信息化、网络化水平，为教职员工和广大学员提供良好的学习资源和学习环境。

作者系中共天津市和平区委党校党委书记、常务副校长

责任编辑：朱 健