社会保障工作中思想政治工作的开展实践分析

喻楠萍

【摘 要】社会保障工作能够推进经济的发展，并且维护人民群众的切身利益，对维护社会安全都带来极大的作用。而在社会保障工作中做好思想政治工作，是提高社会保障工作质量的重要途径。基于此，本文首先阐述了社会保障的基本内容，其次探讨了思想政治工作在社会保障工作中的重要作用，最后提出了社会保障工作中的思想政治工作有效策略，以期可以提高社会保障工作成效。

【关键词】思想政治工作；社会保障；人民群众；社会稳定

随着十九大的成功召开，新时期的新思想开始渗透在各个领域，各行各业都开始了新的征程，而社会保障领域也不例外。而要推进这一新征程的进度，还需要重视思想政治工作的高效开展。思想政治工作向来是具备艰巨性、复杂性和长期性的重要任务，要求社会保障领域的从事人员能够对这项工作给予足够的重视，加大相关投入，在深入的研究与探索过程中，积极探索思想政治工作的有效实践策略。

一、社会保障的基本概述

社会保障实际上是一种国民收入再分配的重要形式，在社会保障制度之下得以实现，其主要组成内容可包括四个方面：其一是社会保险，这也是最为核心的内容；其二是社会救济；其三是社会福利；其四是优抚安置。如今国内的社会保障制度正在不断发展，在社会共济的模式下为社会保障工作提供制度上的支持。而社会保障工作在这样的制度环境下，正在逐步推进与发展。

二、思想政治工作在社会保障工作中的作用

新时期中国正处于改革开放不断深化的阶段，也在朝着全面建设小康社会的道路上不断前进，同时也面临着转变经济发展方式的重要任务。而社会保障局既要促进发展，又要维护人民群众利益，要在这一新环境下提高自身的工作效果，就需要加强思想政治工作。而思想政治工作可以为社會保障工作营造良好的思想氛围，使其坚定自身的政治立场，始终将保障民生与促进发展作为重要的课题来展开工作。因此，在社会保障工作的开展与发展过程中，思想政治工作就是一道不可或缺的生命线，在社会保障局政工部门党员干部的推进作用下，能够促进社会保障事业的健康发展，贯彻落实以人为本和保障民生的重要工作任务[1]。此外，思想政治工作与社会保障工作队伍的执行力和公信力存在紧密的联系。在社会保障工作的实际过程中，要求其认真履行保障民生及促进发展的两大职责。而社会保障工作队伍的执行力及公信力在很大程度上可以影响到社会保障服务的质量，需要始终贯彻思想政治工作这一道生命线，才能让社会保障工作永葆活力，让社会保障从事人员可以积极主动地为人民群众提供服务，并落实严格且规范的管理，最终实现社会保障工作的最终目的。

三、思想政治工作在社会保障工作中的实践策略

在新时期，思想政治工作应该与时俱进地采用有效的工作策略，从而为社会保障工作提供更优质的服务，笔者主要提出以下几点建议：

（一）更新思想政治工作观念，树立以人民为中心的发展思想

十九大的顺利召开，让“以人民为中心”这一发展思想渗透在社会各个领域中，其中也包括社会保障领域，为社会保障工作的从事人员提供了更清晰的追求目标。因此，要推进社会保障工作中的思想政治工作，就需要政工人员可以更新自身的观念，学习先进的十九大精神，树立起“以人民为中心”的先进发展思想。如果说思想政治工作是社会保障工作的一道生命线，那么坚持“以人民为中心”则是思想政治工作贯彻党的十九大精神的一条主线，要求政工人员始终不忘为人民群众谋幸福，要努力为了让人民获得美好的生活而不懈奋斗，在社会和谐与经济发展过程中保障与改善民生，让改革发展的一系列成果都可以在公平的原则下更多地惠及人民，让全体人民都朝着共同富裕的方向不断去前进。

（二）让现代科学技术为思想政治工作提高支持

在日新月异的现代科学技术发展过程中，以“微”传播更受关注和欢迎，比如微信、微博、MSN、QQ等等。在社会保障工作中，要推进思想政治工作，则可借助微传播技术来为其提高有效的服务。尤其是在掌握信息、信息处理、知识传播以及思想教育等多个工作环节中，思想政治工作人员更要注重有效利用微传播技术来提高工作效率与工作质量。以微信为例，社会保障局的政工人员可以借助微信来构建微信公众平台，推送一些重要的信息，如典型的人物事迹、新形势的思想政治教育内容、与人民群众切身利益存在密切联系的专业信息等等[2]。在公众号上增设二维码，可以让更多的人积极扫描关注，提高人民群众对社会保障工作的关注度，让人民群众积极为社会保障工作献言献策，深入到人民群众中去，了解人民群众的真实想法，提高思想政治工作的有效性，同时也增强社会保障工作的实效性。此外，社会保障局的政工人员可以构建门户网站，做好社会保障信息公开工作，并积极宣传相关政策，主动接受社会监督，使其成为便民服务的一个重要窗口，致力于提高社会保障服务水平，同时也提高思想政治工作的成效。

（三）提高政工队伍的整体素质水平

整体素质良好的政工队伍能够有效促进思想政治工作的开展，这就要求社会保障局能够注重培养优秀的政工人员，选举出具有卓越能力的政工干部，让政工队伍具有良好的综合素质及工作能力。因此，社会保障局的政工部门应该注重引导政工全体人员积极学习十九大精神，学习相应的先进思想理论，并且学习社会保障工作相关的业务知识，同时要为政工人员提供良好的实践锻炼机会，使其综合素质及工作能力都可获得质的提升[3]。此外，提高政工人员的整体素质，还需要健全相应的考核奖惩激励机制，让政工人员能够清楚地明确自身的岗位职责及工作责任目标，在定性与定量考核之下，采用奖优罚劣的方法，激励其不断奋斗，在规范自身行为的过程中积极为社会保障工作做出贡献。

四、结束语

综上，社会保障工作承担着促进发展与保障民生的两大重责，应该积极发挥思想政治工作的重要作用，让社会保障工作的从业人员能够积极乐观地面对各种新情况和新问题，有条不紊地采取有效对策予以处理，从而提高社会保障工作服务质量，在最大限度上为人民群众谋福祉。

【参考文献】

[1]陈锦.思想政治工作是社保事业的生命线[J].管理观察，2013（21）：81-82.

[2]岳永在.如何用微信开展思想政治工作[J].祖国，2016（22）：42-42.

[3]赵艳.关于社会保障工作中思想政治工作的思考[J].中外企业家，2015（35）：244.