农业经济管理信息化存在的问题与对策

李运兵，刘全领

（1.泌阳县官庄镇农业服务中心，河南泌阳463745；2.泌阳县春水镇农业服务中心，河南泌阳463711）

1 农业经济管理信息化中存在的问题

1.1 农民的信息化意识淡薄

农民是农业经济的创造者，要想使农业经济有一个较高水平的发展，农民必须具备先进的农业发展理念。但是由于农民的教育水平偏低，导致其认识水平也在很大程度上会受到限制。比如农业信息化依赖于先进的设备和先进的信息管理技术，对于大部分农民来说，考虑到更换设备的投入，使得他们不愿意更换新的机器设备，因此农业生产的效率仍然处于较低的水平。并且农民的学习能力较低，对于信息化管理方式的接受能力也较差，这些因素都是农业经济管理信息化中存在的问题。

1.2 缺乏专业的信息管理化人员和资金投入

要想对农业经济进行信息管理，就需要有专门的信息化管理人才。然而受到现实情况影响，具有这方面专业知识的人员都希望自己能有很好地发展，他们更愿意选择留在大城市工作，而不想到偏远的农村工作。对于本地的人才来说，他们也不想再留在自己的家乡，而是希望去外地寻求更好的发展空间。因此，便造成了农业经济信息管理缺乏专业的人才。此外，农业信息化管理也需要资金的支持，但是由于有关部门没有给农业信息化发展提供足够的资金帮助，也使得农业经济管理信息化的发展受阻。

1.3 农业经济管理体制较为落后

在近年来党和国家的各类工作会议上，明确提出要加强对农业现代化和农业经济管理信息化的重视。目前，走现代化农业的发展方向已经是大势所趋，由于我国当前农业经济管理体制较为落后，很多的农业管理政策也并不完善，这使得目前的农业经济管理体制与现代农业发展之间不能够很好地协调、配合，进而影响了农业经济信息化管理的发展进程。

2 解决农业经济管理信息化存在问题的对策

2.1 积极宣传农业经济管理信息化的优势

很多地方的农业经济管理信息化水平之所以不高，是因为人们的农业经济管理信息化意识普遍偏低，所以政府及有关部门应该积极做好宣传和动员活动，尤其应面向农民做好更多的宣传，这样才能够促使农民转变思想观念，使农民响应国家号召，积极更新农业生产设备，提高生产效率，为农业经济管理信息化奠定基础。同时，通过创办农业学校，长期针对性地向农民传授经济管理方面的知识，这样才能够使农民获得专业的经济信息化知识，让农民自主管理农业经济。

2.2 完善引进人才政策，加大对农业的资金投入

人才是农业经济管理信息化建设的关键所在，以往的农业经济管理之所以没有取得很大成果，是因为缺乏优秀的人才投身到农业经济管理这项事业当中来，因此，为了能够吸引更多的人才到农村从事与农业管理有关的工作，应该制定各类人才引进政策，加大农业建设资金投入，从物质上和精神上保障人才的待遇，让他们能够安心地开展工作。同时加大资金投入，也有利于农业现代化的推进，在农业现代化的基础上将更有利于对农业经济实行信息化管理。

2.3 健全农业经济管理体制

在新的时代要求下，健全农业经济管理体制首先应该改变农业经济管理方式，当前我国倡导“绿色”的发展方式，因此新的农业经济管理体制也应该突出绿色、低碳、环保的特征。并且应该不断创新农业经济管理体制，使创新型的管理体制能够与农业现代化发展相适应。最后，应该积极促使农业经济管理手段与市场发展需求相适应，以便提高农业经济在市场经济当中的竞争力。

3 结语

农业发展问题关系到国计民生和国家社会的发展，通过本文分析，体现出对农业进行科学管理更加重要，在信息技术飞速发展的时代，应让信息技术更好地为农业发展服务，以达到依靠农业促进社会经济发展的目的。然而，我国的农业信息化管理水平还处在初级的、不完善的阶段，这使得信息化管理方式的优点并没有很好地在农业经济管理中完全显现出来。因此，有关部门应高度重视农业经济管理信息化的相关问题。本文从多个角度分析了农业经济管理信息化方面存在的问题，并且根据这些问题提出了相应的解决策略，这将为提升农业经济管理信息化提供有利参考，最终促使农业经济管理信息化当中存在的问题能够解决。