关于医院财务统计分析工作的探讨
2017-11-14胡晔
胡晔
摘 要 随着我国市场经济的发展和现代信息化水平的提高,医院管理工作也得到了改善,尤其是在医院财务统计分析工作中更为明显。医院财务统计分析工作作为医院财务管理的重要组成部分,对提高医院的社会经济效益发挥着重要作用。现通过分析加强医院财务统计分析工作的重要性,了解当前在开展医院财务统计分析工作中存在的问题,并提出合理有效的措施进一步提高医院财务统计分析工作水平,促进医院的健康发展。
关键词 医院财务统计 重要作用 存在问题 探讨
一、分析加强医院财务统计分析工作的重要性
(一)有利于科学决策医院未来发展规划
在现代医院管理中,财务管理部门已经成为促进医院正常运营和发展的重要部门,加强财务统计分析工作,有利于科学决策医院的未来发展规划。通过财务统计分析工作而得出的各类确切的数据统计分析信息,例如,医院运营管理的成本支出和利润收入,各个科室问诊的业务情况以及不同病症患者的诊疗和住院费用等,医院领导层可以根据这些真实可靠的财务统计分析数据信息,来科学判断和决定是否要调整各科室的资源设置,是否要开设新的科室,增加新的设备和工作人员,以及是否要提高医院的医疗费用等等重要工作安排,从而有效防范医院财务风险,促进医院未来的健康发展。
(二)有利于提升医院精细化管理水平
在日益激烈的医疗市场竞争环境下,医院财务管理的内涵越来越丰富,尤其是医院财务统计分析工作的重要性逐渐凸显,已经成为提升医院整体管理水准的有力手段。医院财务统计分析工作中十分重视成本核算,通过财务统计分析得出的准确、完整的数据信息,可以清楚地看到医院收支的资金流入渠道和流出方向,了解目前医院财务的实际状况,有利于及时调整和制定合理的各类医疗和经济指标,提高医院的精细化管理水平。
(三)有利于合理配置医院资源
在新时期,加强医院财务统计分析工作是医院管理工作的重中之重,真实有效的财务统计分析信息,可以使医院资源得到合理利用和优化配置,为实现医院社会效益和经济效益的最大化发展具有重要的作用。医院财务统计分析工作可以反映出医院的人力、物力和财力等资源的变化趋向,医院可以通过财务统计分析信息,组织协调各科室的人事管理,根据实际情况购置医疗设备以及合理安排医院资金流动,从而在保障医院经济效益的基础上,不断改善医院的医疗条件,提高患者的就诊满意度,打造医院良好的社会形象。
二、分析当前医院财务统计分析工作中存在的问题
(一)认识不足,重视支持力度较小
部分医院管理者对财务统计分析工作缺乏认识,没有意识到这项工作在医院经营管理的重要性,对此方面的重视支持力度较小。因此,部分医院财务统计分析制度不完善,没有设置独立专业的财务统计机构,导致财务统计分析工作进展较差。另外,有些医院就算设立专业机构,也只是简单地完成日常的表格填报和数据汇总,使财务统计分析工作过于形式化,难以真正发挥积极作用。
(二)工作方法落后,工作水平较低
我国医院财务统计分析工作中还存在工作方法较为落后、工作水平较低的问题。医院财务统计分析工作仍然沿用固定模式和单一的财务统计指标,使统计分析数据不够完整和准确,难以真实了解医院财务状况,从而影响医院管理者作出科学决策。医院财务统计分析系统不够健全和先进,没有随着现代信息技术水平的提高而更新和完善,而不能方便快捷地查询和处理财务统计数据,致使工作效率较低,已不适应当前医院医疗管理的需要。
(三)缺乏专业的统计分析工作人员
有很多医院的财务统计分析工作队伍建设较差,缺乏专业的财务统计分析工作人员。由于工作人员掌握的财务统计分析知识和技能较少,业务素质较差,只能对医院财务数据进行简单的加减和分类,难以高效地完成收集、整理并核算财务数据的相关工作,使制作的财务统计分析报表可能出现差错,难以为医院领导提供可靠的医院管理信息。
三、提高医院财务统计分析工作水平的有效措施
(一)设立专业机构,建立健全相应制度
为了提高医院财务统计分析工作水平,保障工作的顺利开展,就要加强对财务统计分析工作的关注和重视,设立专业的机构,并建立健全相应的制度。通过设立独立专业的财务统计分析机构,配备专职工作人员来提高医院财务统计分析工作质量。另外,医院要不断更新和完善财务管理制度,明确工作内容和工作职责,严格监督管理和约束财务统计分析机构及工作人员的工作,使财务统计分析工作的规范化进行,确保医院财务信息可以得到及时的收集、整理和反馈,提高财务统计分析信息的完整性和准确性,体现财务统计的真正价值,促进医院工作的健康发展。
(二)转变工作观念,改进工作指标内容
医院财务统计分析工作也要随着时代发展和医疗体制改革而进行一定的转变,创新思想观念,学会运用先进的科学信息技术全方位、多层次地收集、整理和分析财务统计数据,增强数据信息的真实性,提高财务统计分析能力和工作效率。而且,为了使医院财务统计分析工作更适应当前医院管理运营实际状况,就要调整和改进财务统计分析工作的指标和内容,为医院领导者合理分配医院资源,科学决策医院未来发展以及提高医院管理水平提供有效的数据信息依据。
(三)提高工作人员的专业知识水平和业务能力
医院要增强财务统计分析工作队伍建设,培养一批专业的财务统计分析工作人员,提高工作人员的专业知识水平和業务能力,这样才能提高医院财务统计分析工作水平。医院要对财务统计分析工作人员进行定期的培训,使医院财务统计人员不仅掌握基本的数据收集、整理和统计学专业知识,还要了解医学、卫生和计算机等多种相关学科知识,从而灵活运用财务统计方法,提高工作针对性和预见性,提高财务统计分析质量。同时,工作人员要坚持认真负责的工作态度,增强工作积极性,提高工作效率,从而有效开展和完成财务统计分析工作。
四、结语
现阶段,我国医疗体制不断改革发展,为了增强医院的市场竞争力,提高管理水平和社会经济效益,就要加强医院财务统计分析工作,合理利用和优化配置医院的各种资源,为医院的战略决策和新项目评估提供科学依据,这也是促使医院未来快速发展的重要基础和有力保障。虽然医院对财务统计分析工作存在认识不足、重视程度较低、工作模式较为落后、工作方法较为单一以及开展财务统计分析工作的工作人员能力较低、综合素质较差等问题,但是只要意识到财务统计分析工作的重要性,设立专门的机构,建立健全相应的制度,改进工作方法,并且建设一支高水平的财务统计分析工作队伍,就可以进一步提升医院财务统计分析工作水平,充分发挥其在医院管理中的积极作用,促进医院的健康发展。
(作者单位为萍乡市人民医院财务科)
参考文献
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