干部人事档案管理人员应树立的四种意识分析

徐乐麟

【摘要】干部人事档案管理工作是现代化档案管理中的重要组成部分，相关管理人员必须要转变传统的观念意识，树立政治、责任、法治、服务意识，保证提升自身工作效率，减少工作中存在的问题，达到预期的工作目的。

【关键词】干部人事档案；管理人员；树立意识

在干部人事档案管理期间，相关管理人员必须要重点关注自身工作责任，完善管理工作体系，在服务过程中，提升干部人事档案管理质量，避免出现伪造与腐败现象，为其发展奠定基础。

一、干部人事档案管理人员应该树立政治意识

干部人事档案管理工作人员的工作较为重要，是我国党组织人才选择、管理与人才使用的主要依托，在干部人事档案管理人员开展工作的时候，必须要站在党建事业发展的角度考虑各类问题，为党建工作服务，树立正确的观念，根据干部档案管理工作需求，端正自身的工作态度，保证可以认真的对各类档案信息进行收集，系统处理档案信息数据，提升档案的利用效率，增强管理工作效果。其一，干部人事檔案管理人员需要具备一定的政治性能力，对自身工作予以严格的要求，认真学习相关知识，根据干部人事档案管理要求，正确理解相关法律法规，保证在遵循相关原则的情况下，不会在工作中带有个人情绪，致力于提升干部人事档案管理工作质量。其二，档案管理人员需要遵守工作纪律，建设良好的政治作风，不可以出现违反规定的现象，例如：一些干部为了可以美化自身形象，要求档案管理人员改变自己的任职经历信息、获奖信息等，利用贪污腐败、贿赂等方式达到自己的目的，在此期间，干部人事档案管理人员必须要树立清正廉洁的工作形象，依法执行相关工作，拒绝不法人员的请求，严重的时候可以进行举报，进而达到预期的工作目的。

二、干部人事档案管理人员应该树立责任意识

干部人事档案管理人员需要树立责任意识，全面认识到自身工作的重要性，并且重视工作职责。

（一）档案管理人员需要树立历史责任意识。对于每一个干部的人事档案信息，都要符合历史事实，保证档案信息的真实性、完整性与系统性，不可以出现伪造信息或是夸大政绩的现象，不能淡化干部人员的错误，保证自身工作质量。

（二）管理人员需要树立党建责任意识。干部人事档案是我国党建干部的选择依托，也是建设高素质干部队伍的重要保障，因此，档案管理人员必须要保证档案信息的完整性，为党建工作部门提供有力的依据。同时，还要提升档案管理工作质量，不可以出现任何误差。

（三）档案管理人员需要树立干部本人负责意识。干部人事档案中包含着每一个干部的成功与失败经历，是干部成长的记录，档案管理人员必须要秉着公正的态度收集与整理干部信息，对每一个干部的未来负责。目前，部分干部人事档案系统中出现材料遗失等问题，严重影响着干部的未来发展，甚至会威胁我国党建工作。因此，相关部门必须要加大监管力度，协助档案管理人员共同完成相关工作，进而提升其工作质量。

三、干部人事档案管理人员应该树立法治意识

在干部人事档案管理过程中，工作人员必须要树立法治意识，保证可以全面了解《档案法》的各类规定，增强依法治党的工作效果。首先，档案管理人员应该从法律的角度出发，全面分析自身工作特点，并且了解档案管理工作情况，不可以损坏档案，并且严格保管档案，避免出现档案信息丢失或是伪造的现象，一旦出现此类问题，相关部门就要加大惩罚力度。其次，干部人事档案管理人员需要贯彻法律法规，宣传相关法律法规，营造良好的法治工作氛围。同时，还要认真学习相关法律知识，更好地鉴别或是查阅信息资料。最后，档案管理人员需要保证档案信息的保密性与安全性，切实提升档案管理工作的合法性，达到预期的管理目的。

四、干部人事档案管理人员应该树立服务意识

干部人事档案管理人员在实际管理工作中，必须要树立正确的服务意识，保证可以服务于党建部门与每一个干部。首先，档案管理人员应该树立正确的奉献意识，在实际工作期间，甘于奉献，重视自身的工作责任，认真仔细的完成干部人事档案管理工作，科学鉴别与整理干部人事档案资料，确保材料的完整性与真实性，不可以对其进行随意的修改。其次，管理人员需要认真学习专业知识与先进技能，保证可以提升自身工作能力，减少工作中存在的各类问题，优化工作体系与服务体系，提升自身的工作質量。再次，干部人事档案管理人员必须要树立爱岗敬业的观念意识，全面整理与编制工作方案，提升自身工作效率与工作速度。最后，干部人事档案管理人员在实际发展过程中，相关人员必须要树立为领导服务的意识，保证可以根据领导人员的实际要求提升自身工作质量。同时，还要为档案部门提供良好的服务，立足于本职岗位开展档案管理工作，加强自身的修养，增强自身责任意识，达到预期的工作目的。

五、结语

在新时期干部人事档案管理过程中，管理人员必须要重视自身工作，树立政治意识、责任意识、法治意识与服务意识，保证可以利用多元化的工作方式提升自身工作质量，同时，相关部门还要制定激励机制与责任机制，提升工作人员的工作积极性。

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