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企业文化在煤矿安全生产工作中的重要作用

2017-10-19马吉国

企业文化 2017年21期
关键词:重要作用企业文化

马吉国

摘要:近些年来,由于相关部门对煤矿安全生产工作不够重视,导致煤矿安全事故问题时有发生。之所以煤矿安全事故频频出现,一方面是由该工作的性质所决定的,另一方面是因为企业没有充分发挥企业安全文化建设在煤矿安全生产中的作用。企业的安全文化建设是最近几年才推出的一种新的管理方法,它在煤礦的安全生产工作中扮演着重要的角色。作者深入分析了企业文化在煤矿安全生产工作中的重要作用,希望能够引起煤矿企业的重视,为相关的工作人员带来一定的参考价值。

关键词:企业文化;煤矿安全生产工作;重要作用

近些年来,由于煤矿安全事故时有发生,使得相关部门不得不加强对煤矿安全生产工作的重视。之所以会频繁发生这样的事故,一部分原因是由该项工作的性质所决定的,井下勘探工作具有一定的危险性;另一部分原因是由于煤矿企业对安全文化建设不够重视,使得企业员工的安全意识相对薄弱,在工作的过程中由于自己的疏忽导致安全事故发生。可见,企业安全文化的建设对于煤矿安全生产工作来说具有极其重要的意义。

一、企业文化在提高煤矿员工安全生产意识方面的作用

煤炭企业想要确保煤矿安全生产工作有条不紊地进行,就必须加强对企业员工的思想文化建设,只有这样,煤炭开采工作才能顺利地展开,确保企业的利润呈现稳步增长的趋势,使企业能够长期稳定地发展下去。与此同时,企业应该不断完善煤矿的各项设备,为企业员工提供一个良好的工作环境,还要不断加强对企业员工安全方面的建设。企业要努力在员工中树立一个良好的形象,以便更好地吸纳一些比较优秀的人才,建立一支高素质、高水平、有责任心、有进取心、利与风险、勇于挑战的职工团队,以提升企业的竞争力,为企业争取更多的经济效益。当今社会是一个竞争力极强的社会,这对于煤矿企业的发展来说既是机遇,也是挑战。煤矿企业如果想要在激烈的竞争中脱颖而出,就必须使员工团结一致,不断引进先进的技术设备和优秀的人才,增强企业的竞争优势。

煤矿的安全生产工作不仅与群众职工的生命安全息息相关,同时也关系到企业的生产利益。因此企业要加强煤矿的安全生产工作,确保群众的人身财产安全,还要对员工予以一定的关心,切实维护好员工的利益。

二、企业文化在提高各部门的责任意识、实现制度化管理方面的作用

质量标准作为衡量煤矿生产工作是否安全的重要指标,同时也是衡量企业生产是否安全的主要因素。企业如果想要提高生产的质量安全,就必须不断完善相关部门的责任制度。企业领导要充分起到带头作用,建立一支高素质、高水平的领导队伍,做好安全质量工作的规划,合理分工,确保煤矿安全生产工作有条不紊地进行下去。除此之外,矿长应该在企业领导的带领下,对煤矿的生产工作进行有序的开展,这是因为矿长在整个煤矿安全生产工作中扮演着重要的角色,他是整个煤矿安全生产工作的负责人,同时决定着广大职工群众的生命财产安全。矿长要结合实际的工作情况,对副矿长进行合理的指挥,还要确保每个员工都要持证定时定点上岗,将各种安全责任制度落实到底,不断建立健全与煤炭生产工作方面相关的法律法规以及方针,确保煤矿生产工作长期、稳定、安全的进行下去。除此之外,还要加强对员工的培训,将职工合同不断完善,切实保障广大职工的利益,要制定出全面的煤矿生产计划,提前制定好应急措施。相关部门的领导应该将具体的工作落实到各个部门上,各部门则要认真履行自己的职责,并且各部门之间要互相制约,互相监督,同时也要互相帮助,在开展工作时,要互相协调配合好,加大监管力度。

企业应该开展各种各样形式的安检活动,对于在煤矿生产工作中存在的问题应及时予以解决,对于一些不规范的措施应及时予以纠正,确保煤矿工作的质量安全,不断提升企业的安全管理能力。企业在对煤矿安全生产工作进行量化考核时,要不断完善奖惩体系,将考核讲评落实下去。对于一些表现好的员工应予以一定的奖励,对于在煤矿安全生产中不合格的现象应及时予以处理,避免酿成更大的事故。

三、企业文化在提高煤矿员工安全生产专业素质方面的作用

从目前我国的经济发展的情况来看,煤矿企业不仅要注重高经济效益,还要加强对精神文明的建设。将科学发展观落实到底,不断提升职工群众的科学文化素养,只有这样,煤矿企业才能实现可持续发展。

在对员工进行培训时,企业应该制定出一整套合理的、科学的培训章程。第一,要对企业员工加强法律法规的培训,结合实际的生产情况,让员工对煤矿安全生产相关的法律法规有一个基本的了解。第二,要加强对员工的安全技术的培训。企业要不断建立健全相关的安全技术培训制度,确保员工在某个固定的时间内参加培训,并且携带相关的书籍,认真做好笔记,还要进行考试测验,将安全技术培训工作落实到底。第三,要对员工加强业务技能培训。由于我国地大物博,因此煤矿分布的也比较广,机械化程度相对较高。因此,员工想要熟练地操作机械设备,就必须熟练地掌握这些业务技能。企业在對员工进行培训时,要根据实际需要进行培训,做到学以致用。同时,还要注重培养他们的实践能力,创新能力、以及合作能力。企业要将培训与实践有机地结合在一起,促使煤矿企业更好地发展下去。

四、结束语

综上所述,企业文化建设在煤矿企业的安全生产工作中扮演着重要的角色,尤其是加强对安全文化的建设,将安全文化建设与安全生产紧密地联系在一起,将企业文化建设与煤矿安全生产工作有机地结合在一起,不断提升企业的凝聚力,确保煤矿企业长期稳定地发展下去。

参考文献:

[1]张尽忠.安全文化在煤矿生产中的重要性分析[J].东方企业文化, 2014(9).

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