试论电力企业党建工作加强建议

陈韬

摘要：党的十八大以来，党中央提出全面从严治党的新要求，从党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设等方面出台了一系列的新举措。电力企业作为大型国有企业，面对市场经济不断变化的今天，想要更好的发展，就需要不折不扣落实党中央各项要求，全面从严加强企业党的建设。本文对现阶段电力企业党建工作分析，对电力工作者如何开展党建工作进行了简要阐述，让企业党建工作能进一步落实，促进电力企业的良好发展。

关键词：电力企业；电力系统；党建工作

电力企业是社会的支柱产业。随着社会和信息技术，电力企业也抓住机遇，不断的发展壮大。在发展的过程中，电力企业对自身的经济效益和市场竞争能力给予了极大的重视，但在企业党的建设上，仍需进一步强化，切实解决存在的问题。

一、电力企业党建工作问题分析

（一）党员队伍管理需要持续创新

目前，在党员队伍的管理过程中，主要依托“三会一课”、组织生活会、党员民主评议等载体，由于形式较为单一，且党员队伍数量、比例不断提升，现有的教育管理形式难于调动党员参与性，也无法满足电力企业倒班等党员的需求，导致一些党员管理教育工作深入性不够，成效不够明显，在一定程度上对企业整体党建工作产生了影响，全面从严治党的要求没有真正的落到实处，取得实效。

（二）党建工作融入嵌入不够

由于对党建工作的重要性认识不足，在党建载体的设计与构建上存在一定的认识误差，企业在党建工作融入中心、推动发展方面，仍缺少有效的载体支撑，存在党建工作与中心工作“两张皮”的现象，没有真正发挥党建工作在凝心聚力、推动发展方面的重要作用，党的建设存在一定的虚化、弱化现象，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用仍需进一步加强。

（三）政工隊伍的业务能力有待进一步提升

在政工队伍的选配上，难以得到数量和质量的双重保障，在政工专业人员的培训、培养和提升方面，存在一定程度的忽视。尤其是在基层党支部书记队伍的选用、培养方面，存在一定程度的安置现象，部分党支部书记队伍年龄、能力、意识与党支部书记岗位的要求不相匹配。

（四）方法不完全

我们党组织工作的保障能力还不够具体，在真实的情况当中特别不容易得到合适的方法实施操作，使党组织工作开展十分局限。这个时候，企业正在进行不断的改革，开支特别的大，为了进行党建工作需要非常多的开支，党建工作没有能够得到物资的支持很难进行下去。

二、加强电力企业党建工作建议

（一）了解党建精神文明的重要性

在电力行业的快速进步的过程当中，党建和精神文明建设是非常重要的，对电力企业的进步起到了推动作用，企业必须要知道这两者是非常的重要，在工作过程当中很好的把这二者结合起来，对该企业的党建工作的建设起到很好的推动作用。自从改革开放以来，市场经济进步的越来越快造成电力企业的垄断完全结束，由于竞争非常激烈，因此电力企业一定要做出很好的创新，这样就可以跟得上市场经济的发展步伐。

（二）转变企业领导人员的思想观念

企业领导人员一定要对党建工作的进行做出足够的重视，这样就可以推动党建工作能够很好的在企业当中进行下去。如果电力企业想要得到更好的发展，那么自己的思想观念就必须做到进步，促进党政干部具有很好的革新意识，带领人们把党建工作做好。

（三）建立完善的党建工作评价体系

电力企业积极进行开党建工作，来使得发展能够跟随上新时期的步伐。企业党建工作的实施不但要依靠新的思想观念，而且必须依靠党建管理体系。另外，党建工作里边必须建立起好的监督考核体系，考核评价党建工作的开展状况。一方面，考核体系可以很好的检验目前党建工作的进行效果。另一方面，也可以使得电力企业能够积极参与党建工作，促进党建工作可以得到越来越好的发展。

（四）多元化党建工作的开展

新时期，多元化发展与企业的可持续发展有重要的联系。多元化是指对党建工作开展形式的多元化以及党建功能的多元化发展。企业的健康可持续发展，离不开对国家政策的依赖。多元化党建工作的开展使党建工作深入到企业的方方面面，对企业领导层能够使其作出更正确的决策，能够有效调动企业员工的主观能动性，激发员工的创新创造能力。

（五）加强稳定原则，强化企业党建建设

稳定是电力企业发展下去的基础，通过强化企业党建工作，实现电力企业的稳定发展，能够为电力企业党建及精神文明建设的实施奠定坚实的基础，实现电力企业的稳定和长足发展，严格贯彻落实党的基本方针与政策，最终实现党建建设目标。首先，党务团队要能打入基层，和企业员工有效沟通，能使企业在稳定发展的路上走得更远。其次，电力企业一定要秉承优良的生活作风，这样对党和政府的形象、企业自身效益和社会发展都有极大的帮助。

三、结语

总的来说，电力企业不仅仅要关注自己的经济发展而且还必须加大力度做好党建工作与精神文明建设，必须能够很好的理解党建工作，使得它可以在企业文明建设过程当中起到非常重要的作用，这样能够很好的推动企业的进步。电力企业党建与精神文明建设是特别不容易进行的工作，我们必须理解二者是非常重要的，使得企业员工的党政精神得到很好的提高，使得党务团队的自身素质能够得到很好的提升，这样一来电力企业在促进党建建设中可以得到越来越多的好处。

参考文献：

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（作者单位：国网江苏省电力公司检修分公司）