基于微信的新媒体时代医院思想政治工作简析

陈颂英

桂东县人民医院

基于微信的新媒体时代医院思想政治工作简析

陈颂英

桂东县人民医院

科学的发展让人们的交流越来越便利，微博、微信、QQ等新媒体社交软件的出现，不仅使人们的交流信息更加方便，对于人们的日常生活也提供了更多的便利。在医院的思想政治工作中，新媒体时代微信软件的应用，也给医院内部的思想政治工作的开展提供了极大的便利。本文就基于微今年新媒体环境下，医院思想政治工作的开展进行近探讨并提出可行的建议。

微信；新媒体；医院；思想政治

目前，微信已是一款普及非常广泛的社交网络软件，微信除了最基本的通讯功能之外，还提供了支付、生活缴费等多项功能，极大的为人们的日常生活提供了便利。目前大多数医院都推出了微信软件，实现了通过微信进行网络挂号、付款等对外工作。而对内，利用微信开展医院的思想政治工作，也成为一种可能。

1、微信的特点

1.1 较强的时效性

用户随时都会携带手机，而以手机作为承载体的微信软件具有很强的移动优势，随时随地都能够进行信息交换，这一特点使得利用微信进行信息交流时，信息具有很强的时效性。而且微信的信息传播属于小众信息传播，信息的传播者以及接收者，都是较为熟悉的人，这使得微信信息的真实性更加令人信服。

1.2 多维度传播分享便利

新媒体和传统媒体相比，其最显注的优势就在于对移动互联网技术的利用，实现了信息的实时传播和交流[1]。新媒体时代，不管是传播信息还是浏览信息，都实现了对碎片化时间的充分利用，微信技术，就是将新媒体的这一特点发挥到了极致。除了传统的文字信息外，微信还实现了图片、音频、视频等多种类信息形式的传播和接收，更利于信息的传播和分享。

1.3 较强的交互性

作为一种社会软件，微信与其他社交软件相比，微信更加便利，互动性也更强。微信双向信息传播方式，信息的传播者与接收者可以沟通和交流，彼此互动，而且两者的角色可互换，还可以传播给第三方，实现信息的循环流动。

2、应用微信开展医院思想政治工作的优势

2.1 应用微信开展医院思想政治工作的可能性

根据数据统计，在2015年，微信的普及使用率已覆盖了90%的智能手机，每月活跃用户平均可达到5.49亿，可见微信的普及程度已经非常高，利用微信这种社会软件开展思想政治工作，已不存在信息交流和接收方面的阻碍，因此利用微信开展医院的思想政治工作，其现实可能性是非常高的。

2.2 应用微信创新了医院思想政治工作的开展方式

传统的医院思想政治工作的开展，通常是由医院组织院内职工，邀请专家通过讲座的方式进行学习，或者是由各科室的主任以及护士长，带领相关人员进行自学。这种被动的填鸭式学习方式，往往不能达到良好的学习效果，也使医院的思想政治工作开展效率较低，而且相对于职工的思想活跃度，医院的思想政治工作显得十分滞后。

新媒体时代，利用微信开展医院的思想政治工作，打破了常规的工作模式。这种新形的思想政治开展方式，改变了传统的被动灌输的思想政治工作开展方式，利用视频、图片等多种信息传播形式，将思想政治内容传达给每一位医院职工，丰富的信息承载模式可以激发人们对信息内容的兴趣，从而更好的接收信息内容。

2.3 应用微信使医院思想政治工作的开展更有针对性

微信的应用，改变了传统思想政治工作中教育方式意向，缺乏针对性的缺点。微信的信息传播方式可以一对多，也可以一对一，思想政治工作者可以根据职工的个人情况，选择有针对性的思想政治内容，提高思想政治工作的针对性。

2.4 应用微信使医院职工在思想政治工作中的主观能动性得以发挥

传统的医院思想政治工作中，职工都是被动的接受思想政治教育，利用微信，改变了职工的被动地位，职工可以根据自己的情况，在微信平台中选择适合自己的思想政治教学内容，还可以随时发表学习感想评论，加强职工间的学习交流[2]。

3、应用微信开展医院思想政治工作可能会产生的不利影响

3.1 动摇管理权威

新媒体时代利用微信开展医院的思想政治工作，在有明显优势的同时也可能会产生不利影响。传统的思想政治工作方式中，管理层具有较为权威的话语权，但利用微信，职信可以更加便利的对上级领导表达自己的意见、问题和困难，甚至质疑管理制度是否合理，这无疑会削弱医院管理层的管理权威。

3.2 难以控制舆论

传统的思想政治工作开展方式都是进行理念教育，较为容易控制语论，但微信使信息的发布更快、更直接、更开放，职工可以利用微集很方便铁发表各种言论，有些偏激、不实的言论会造成极为恶劣的影响，因此利用微信开展思想政治工作，不利于对舆论的控制。

3.3 对医院思想政治工作者提出了新要求

利用微信这种新媒体技术开展思想政治工作，这就对医院的思想政治工作者提出了许多新要求，比对思想政治工作者要能熟练的操作微信软件；对信息要有择优能力和新闻能力；在大量的碎片化信息中，提炼出有用的信息做为思想政治工作素材等等，这都是在新媒体时代，利用微信开展思想政治工作，工作者需要具备的新技能。

4、建设完善的医院公共微信平台的方法

4.1 树立管理权威，实行情理结合式的管理方法

针对微信应用可能带来的不利影响，医院管理层要带领全院职工过多成工作任务和目标，院领导要展现自身的管理能力，同时还要严于律己，真诚待人，在医院管理工作中富有远见，从而权立管理层的管理权威。

4.2 正确引导微信舆论

医院思想政治工作者要时刻关注医院职工的舆论风向，了解医院职工的诉求，对于信息要在第一时间发布，抢占先机，及时引导舆论，对于偏激、不实等言论要及时采取解释、澄清等措施，控制不利舆论的扩散和传播[3]。

4.3 提升医院思想政治工作者的能力

医院思想政治工作者要有与时俱进的精神，积极学习职业技能，提高自身的工作能力，以便在新媒体时代更好开展医院思想政治工作。

结束语

新媒代时代，更加便利、快捷的信息传播方式给人们的生活带来了极大的改变，医院的思想政治工作利要重视这种改变并且积极利用这种改变，从而更好的开展思想政治工作，加强医院的思想政治建设。

[1]刘杨.微信时代医院思想政治工作研究[J].科学与财富，2017，(6)：78-78.

[2]束艳.探究以微信为例探析新媒体时代医院思想政治工作[J].企业文化 (下旬刊 )，2016，(6)：107-107.

[3]朱恺崎.微信对医院开展思想政治工作的影响和对策[J].中国卫生产业，2017，14(5)：63-64.DOI：10.16659/j.cnki.1672-5654.2017.05.063.