签证移民

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中国人不再独爱美国投资移民 职业类移民现排期

据美国《世界日报》报道，美国6月移民排期近日公布，中国大陆出生移民申请者的排期再度出现“血腥”情形，一向都没有排期的职业类移民第一类(EB-1)，突然退回到2012年1月1日，网络上各移民论坛哀嚎一片。律师表示，这种状况可能会一直持续至10月新的财政年度。

EB-1排期突然大倒退，显示出中国大陆移民不再拥堵在投资移民(EB-5)一条路上，移民途径开始多元化。

EB-1又称为特殊人才移民，分为ABC三个类别。A和B为科学家、高科技人才或有国际声誉的演艺人才等移民，C类为跨国公司主管移民。因为EB-1对申请人的要求较高，能满足申请条件的人并不多，因此多年来，即使其他类别排期冗长的中国大陆移民，在这个类别也通常都没有排期，随时都可以提交身份转换申请(I-485)。

律师许俊良表示，以前很多中国移民都是先找中介，但现在，两国旅游签证非常方便，很多人自己到美国一边旅游，一边直接找律师咨询，绕过了中介，获得更准确的信息。很多人开始了解，并不一定必须办投资移民。一些高科技人才或企业主管，办理EB-1更快。

不过许俊良表示，排期突然倒退，令人匪夷所思，跨国经理人所使用的EB-1C提交140表格时不能申请加急处理，因此很多人仅这一步就已经等了一年多，如果美国国务院觉得申请量太大，应该早就发现，而不应该现在才突然将排期大幅度倒退。

很多网民表示，跨国经理人过度拥挤，连带伤及无辜，连很多高科技、高学历人才，也被连累不能提交移民申请表。

博士毕业的赵先生表示，现在特殊人才绿卡申请审核越来越慢，自己的移民身份转换表(I-485)交上去已经超过半年，没有一点动静，如果跨国公司经理人再来拥挤，估计以后会越来越慢。(张越)

子女随父母申加拿大移民年龄上限放宽至22岁以下

根据加拿大官方网站显示，联邦移民部正式放宽子女随父母亲申请移民的年龄，由目前的19岁以下，提高到22岁以下，将自5月3日起生效实施。有律师指，这意味那些有年龄较大孩子的家庭将有机会一起拿到枫叶卡，这对占移民多数的华裔小区是一大好消息。

加拿大枢密院办公室的公告显示，为加强家庭团聚，使加拿大公民或永久居民能够将年龄在19至21岁之间的成年子女带到加拿大，加拿大《移民及难民保护法》已做出修改，规定22岁以下子女将可以作为依亲子女随父母一同申请移民。

此外，过渡性条款也规定，如果在2014年7月31日或之前曾提出申请，而申请案目前仍在进行中，提交申请时子女的年龄仍在19至21岁之间，仍可能随父母一同申请移民。

2014年8月1日起，移民部在审批移民时对随行子女年龄的限制改为19岁以下，取代了之前的22岁以下。然而，许多19到21岁之间的青年并不符合经济类移民的申请条件，这让他们被迫与家人分离。联邦移民部此次放宽年龄定义，令许多大学生能够跟随父母一起移民加拿大。

大温移民律师李克伦接受记者访问时称，放宽规定后，包括父母团聚、技术移民、甚至卑诗省提名(PNP)商业移民申请人在移民时，都可以同为19至21岁之间成年子女申请移民，相信这对占移民多数的华裔是一大好消息。(张文慈)

澳洲废除457签证 临时签证删除216种职业引担忧

据澳洲网报道，澳大利亚联邦政府废除457临时工作签证的工作近日正在进行中，而新引入的两项临时签证项目将削减职业列表中数百个经批准的技术职业种类。

澳洲论坛报道称，在允许海外劳工在澳工作4年的457签证被废除后，两项新签证将取代其原有功能。据悉，这两项签证可分别允许海外劳工在澳工作2年和4年。

这一包含两项签证的新临时技术签证(TSS)计划将在2018年3月正式落实。关于本次技术劳工签证改革的具体内容将逐渐浮出水面。据悉，457签证原有的651个符合资格的职业种类将被削减至435个，这也意味着申请216种职业的海外劳工将不能赴澳大利亚。

同时，在剩下的435种职业中，有268种职业能申请2年签证，仅有167种职业能申请4年签证。对此，有担忧指出，这些职业完全是随机选择的。

澳大利亚政府此前表示，进行签证改革的主要原因之一是为了保障澳洲人的就业。然而，在被删减的职业中还包含了考古学家、历史学家和歌手这些被评论家称为澳洲人几乎不愿从事的工作，还包括IT及工程专业里的高技术工作。

澳洲工商业联合会首席执行官兰伯特表示，457签证项目的问题是公众的看法而非其本身运作出现了问题。她强调，技术移民为澳洲人增加机会，促进经济的发展，协助培训澳洲劳动力，并为企业提供短期所需的技能。她希望重新调整项目不会牺牲澳洲的经济及生产力增长。(澳际）

“最快1年拿日本永住”新政策正式开始实施

据日本《东方新报》微信公众号报道，日本法务省于4月26日公布了《永住许可相关指导方针修订版》，这标志着此前所传“最快1年拿日本永住权”的政策正式开始实施，申请日本永住签证的条件大大放宽。

日本法务省今年发布消息称，日本政府决定把拥有高度专业知识的外国人申请永久居住权所需最短居住年限缩至1年，新制度最快将于本年度内实施。其后，日本法务省进行了意见征集，最终于日前正式开始实施这一新的政策。

拥有高度技术和经营手腕的优秀人才争夺战在全球范围内愈演愈烈，日本政府有意通过放宽永住申请条件来吸引人才，带动经济增长。去年6月，日本政府在内阁会议上通过的经济增长战略中提出“创设日本版高级外国人才绿卡”，负责出入境管理的法务省正加紧设计具体制度。日本高官此前指出，现在申请所需的居住年限为5年，新政策实施后，日本将与韩国一样成为“世界最快级别”。

新制度的对象为经过学历、职历、年收入、年龄和研究成果的各项评分，若达到合格线可取得“高度专门职”签证的外国人。制度经过修改后，申请所需的居住年限，获得70点数以上的，将从现在的5年缩短至3年，而获得高分(80点数)的外国人的年限可为1年。据悉，导入“点数制”的近4年来，被认定为高级人才的外国共6298人，其中80点以上的特别优秀人才占了近四成。此次，有一个瞩目点是，投资、设立高新企业等，投资金额在一亿日元以上的，也成为“加分”(点数)的对象。

在日华人行政书士富永悠人表示，新政策会实施，不过实施起来内容会有一些变化。

第一类适用对象：学术研究、专门技术方面的高度人才

新政策：评分在70分以上，申请永住所需的在日居住年数从现在的5年变成3年。评分在80分以上，所需年数从现在的5年变成1年。

但是，即使拿到80分以上，大多数人申请永住需要的在日年数至少还得3年。因为公司职员至少需要3年的时间来证明自己的安定性。

申请永住签要看以下条件：

·在日本居住的年数；

·生计能力、安定性；

·是否有履行缴纳税收、保险的义务。

第二类适用对象：经营管理方面的高度人才

与第一类人群一样，评分在70分以上，申请永住所需的在日居住年数从现在的5年变成3年。评分在80分以上，所需年数从现在的5年变成1年。

另外，日本的“经营管理”签证分两类，一是自己出钱开公司，二是被雇佣的社长。当然，被雇佣的社长所属的公司一般是有一定规模的公司，公司的安定性几乎没有问题。只要被雇佣的社长自身满足80分的条件，可以1年申请永住。

新政策中专门提到，投资金额在一亿日元以上的，会成为“加分”(点数)的对象。这是否意味着只要有1亿日元就可以在日本投资移民了呢？当然不是。

富永表示，其实日本的永住签证申请条件里不会公开全部细则，目前日本政府以及媒体报道都主要着眼于申请者在日本居住的“年数”问题，其他附加条件也是存在的。

比如投资1亿日元在日本办一家公司，作为投资者你可以把自己的年薪定位在要求的标准以上。但是，日本入国管理局会要求提供这家公司2至3年的盈利证明。也就是说，即使有1亿日元投资了一家公司，财务上出现赤字也很有可能申请不到永住签证。

如果获得永住权，就可省去更新签证的麻烦，也能自由选择职业。由于社会信用度也会提高，存在购房或创业等时更易从银行贷款等好处。（东方）

外籍人员在韩延签时将被核查是否缴地税

据韩联社报道，仁川出入境管理事务所安山办事处过去一年试点实施，核查申请签证延期外籍人员是否未缴地方税的制度，5月起在16处出入境管理所推广实施该制度。

缴清税款者签证可延期2-5年，否则只能延期半年以下。此举有利于引导诚实缴税，在韩投资设厂的部分外商未缴车辆税和所得税便一走了之的现象有望大大改观。

韩国计划明年起将该制度实施范围扩至全境38处出入境管理事务所，由此有望每年征收43亿韩元税款，接近去年11月外籍人员累计滞纳地税总额的一半。（韩实）