营造生态环境大力开发黑河流域景观资源

【摘要】：人工造林是营造森林生态环境主要措施之一，是林业行业培育后备森林资源的主要途径。虽说造林单项工作简单，但林业经营管理类型复杂多样，既要懂得专业技术又要学会管理技能技巧和方法。在林业产业一线，不断积累营林生产中育苗、造林、幼林抚育、种园培育、良种基地建设经验，森林资源保护领域护林防火、公益林管护、天然林保护、野生动物巡护实施，景观资源开发、森林生态旅游创新、饮食服务水平提高、多种经营并举。通过综合实力提升，才会使林业基层生态面貌发生新的改观。

【关键词】：人工造林；景观资源；生态旅游

1、良种壮苗是造林的关键

造林的季节和时间接点很重要，是造林成功先决条件，抓住有利时机营造生态林是造林不可缺因素。其次是树种对土壤环境的选择，不同树种对土壤、海拔高度、地形地势要求不同。至于培育壮苗关键在于筛种、种子处理、千粒重、发芽率测定、催芽、记载有关室内外温度、种子水分湿度、土壤干湿程度、以及ph值测试、土壤消毒、播种等，以及育苗的田间管理阶段一年灌溉几次分别在什么时候去灌溉，每亩年施肥量达多少公斤。在这个时期还应注意苗木日烁和水淹等事项，全程跟踪苗木培育过程。通过这几年的油松育苗总结出以下几点；

1.1、在培育选种上一定要同一品种选择优良品系，挑选那些颗粒饱满，重皮颜色光亮，不带有腐、烂、霉、变和具有杂菌感染种粒。因为，良种是壮苗的先决条件，所以，选种很重要必须严格把关。

1.2、选择播种一定要选择好时间及时播种，一般关中地区适宜在当年3月中旬至4月上旬播种成活率比较高。不会发生田间鼠害。这个时间里苗床内常观察，如有土团或土砾压苗时及时拨土松开，辟免撞坏顶牙影响出苗率。

1.3、秋灌和冬灌十分重要，既能保证苗木水分供给，也能保证苗木越冬驱寒。立秋后定时灌溉一次很有必要，既解决了旱情也为植物体内越冬蓄存了养分和无机盐。如不秋灌就如人们常说“伏旱不算旱，秋旱连根烂”的谚语。

2、造林要适地适树，栽植质量是成活率高低的前提

育苗的目的是为了宜林荒山绿化造林，造林的意义在于改变生态环境，为动植物提供丰富的栖息地，增加生物多样性，增进动物种群迁移和繁衍生息地。前些年国家大力倡导的退耕还林工程、公益林造林工程、大绿工程等这都是改善森林生态环境的主要手段。国家采取多样项目投资其实主要是动员引导群众把25度以上坡耕地造林变成林地，国家还每亩补贴一百多元经营管护费用。强化造林规划管理主要是控制（四至）界限，落实造林面积，测定需上造林树种，合理配置造林密度，规范布设栽植点，点穴整地规格必须符合设计指标，穴坑栽植技术要点一定要统一化、规范化、标准化，整地质量和栽植质量符合造林技术规程。对于耕地纠纷由村、镇干部调解解决写出协议或者合同，上报土地、林业部门土地确权并核发林权证。通过以往检查复核和验收评定认为一般工程性造林有以下几个特点；

2.1、在栽植上借阴雨天气要突击性统一操作到位，保证造林后苗木墒情较好成活率较高，达到造一片成一片的绿化效果。

2.2、在整地时同一地形地类整地规格必须相同，并且要规范化避免穴坑不规格不整洁，给作业质量带来不良的效果。

2.3、在造林树种选择上坚持良种壮苗，乡土树种为主的原则。类型上尽量营造针阔混交林，提高林分抗性培育优质高产林。

2.4、造林后再新造林地管护上要采取多重措施，齐投并举管理好造林地。如栽设管护牌、宣传碑、悬挂宣传横幅、张贴宣传标语、栽植绿篱围墙或护栏网，严防牲畜和野生动物触摸林地破坏幼苗生长。

2.5、建立一定范围区域的乡规民约，健全管护组织机构，最好将幼林管护制度化、档案化、信息化。杜绝幼林管理失控局面造成每次造林不成林现象。

3、景观资源的利用推动生态旅游大发展

林业六大工程的实施使得生态公益林大力增强，生态环境有了根本性的转变。现厚畛子林区蓝天常在，碧水荡漾，青山婀娜，鸟语花香。森林生态植被日益增新，原来旧观旧貌得到了一定程度恢复。给昔日的地理地形增添了景观，让独特自然地貌披上了新装。如今去老县城、都督门、大树沟巨翁瀑布、铁甲树大仙、大蟒河、殷娘娘庙、玉兰王、党骆国栈道等遗址观赏人员络绎不绝，这为黑河森林公园发展提供了得天独厚的条件，也为太白山南坡景点开发打下了良好基础。由于黑河森林公园生态旅游前景可观，于是硬件设施服务接待、餐饮娱乐、住宿招待等都得跟上去。要求软件设施上对人员管理更加严格，清理房间卫生焕然一新，折叠被褥标准化，查看公物仔细清点以防遗漏。公园服务员定期轮训，竞争上岗调整管理机制。通过近几年的景观资源开发生态旅游兴起，黑河森林公园在经营规模上应从以下几个方面加以改进；

3.1、大力加强自然景观基础设施建设，以及古栈道观光步行道兴修，把森林生态旅游做大做强打出品牌以吸引更多的游客前来休闲。

3.2、门票改变一票一卡制的管理方式，将门票费用分解给不同景点征收，减少门票费高给游客带来的思想压力，缓解了游客与收费员之间的矛盾冲突。

3.3、组织公园职工出外考察学习，借鉴人家先进经验。也可聘请专家进行专业技能培训，提高公园职工操作能力和管理水平。

3.4、加紧思想观念转变，修改旧的规章制度。调动景区所有从业人员开发生态旅游积极性，充分发挥各自岗位的专业特长更好为旅游服务。

4、加强自身修养提升综合素质扩大旅游开发

近年来森林生态旅游开发和利用，进一步为扩大旅游景点积累了丰富经验，准备把职工从这几方面着手抓好完善和提高，才能适应大规模生态旅游開发。

4.1、加紧专业技能的锻炼，熟练掌握公园导游员、服务接待员、安全管理员操作技巧高效多能的服务队伍。

4.2、加快思想意识的提高，以高标准严要求职工。充分发挥自身潜能作用，为社会作出应有的贡献来，回报组织对关心和培养。

4.3、努力增进自我约束、自我控制和自我管理认识，提升自身修养，发扬传统作风，积极抵制社会阴暗势力和腐败现象的侵蚀，自觉做政治上的明白人。

4.4、加强团结积极做“两学一做”的践行者，争做“三线五风”教育的标兵，努力推行先锋带头人的作用。

4.5、加强内部管理，为扩大黑河森林生态旅游开发打下坚实基础，推进生态旅游健康可持续向前发展。

经过人工造林改变生态环境，使黑河流域生态景观不断秀丽迷人，作为国家级黑河森林公园应加紧配套设施建设。对三合村一线天、黑龙潭、白龙吸水、狐狸沟仙女瀑布加快基础设施建设。增补楼亭台阁，走廊步道，建设旅游、休闲、度假、踏青、观光一体化服务公园。将黑河流域森林旅游做大做强打出品牌走向全国，促进生态旅游一片新气象。

作者简介：雷萌，女，中共党员，汉族，生于1978年，工程师，主要从事林木育苗、林业生产、经营及管理