新时期烟草行业党建工作提升的探讨

董玲玲

摘 要：随着行业改革的发展和企业管理水平的不断提升，如何发挥企业党组织的政治优势并结合企业自身的发展优势，成为了新时期烟草企业加强党建工作的重要命题。本文针对新时期的烟草企业面临的挑战性问题和严峻形势，提出了几点加强党建工作的建设性意见。

关键词：烟草企业；新时期；党建工作

烟草企业中的党组织作为烟草企业的重要政治保障，其党建工作的开展和业务水平能力直接影响着烟草企业自身的发展方向，是实现烟草行业发展的重要组成部分。面对新时期烟草行业发展趋势，只有加强党建工作改革，发挥党组织的政治性优势，结合烟草企业自身特点，营造良好的周边环境，提升烟草产业的工作效率，提高自身的服务质量和水平，才能真正将其转化为企业竞争的优势力量，实现烟草行业的突破性发展。

一、烟草企业中党建工作的重要性

（一）党建工作是提高党执政能力的重要体现

在我国的经济发展模式中，国有企业作为国民经济的重要支柱性发展产业，直接影响到我国的经济力量。而烟草企业作为具有代表性的国有企业，各方面的发展水平往往在所在城市和地区名列前茅，从而对当地的经济发展具有重要的助力作用。从这个角度说，更说明烟草企业重视和开展党建工作的重要意义。我們只有深刻认识到国有企业的党建工作的重要性，才能够更好的调动基层党组织的政治积极性和核心价值观，并通过发挥其先锋模范性作用来调动基层企业职工的积极性和战斗力。这样一来，就为烟草企业的内部发展提供了坚实可靠的群众基础和政治基础，为国家和地方的经济平稳发展提供牢固的经济基础。

（二）党建工作是加强企业自身优化的动力因素

在新时期的发展过程中，烟草企业的发展不仅仅要依靠自身的创新性技术来进行不断的改革，更要严格执行基层党组织的方针政策进行改革。从制度和思想层面上来加强企业发展的改革，整合和优化配置党建工作，利用党组织的优越性为烟草企业的发展提供思想和精神上的保障，引导烟草企业在国际竞争的大潮流下赢得有利先机，实现以党建促发展，不断促进企业自身的优化发展。

（三）党建工作是助推企业全面发展的的必然要求

在烟草企业开展党建工作，要将烟草企业的自身文化和精神文明建设相结合，在理论和思想上构成企业的核心价值体系，从而依靠党建工作的开展，助推烟企的全面发展和进步。可以在烟草企业中大力推行“容”文化，讲求“海纳百川，有容乃大”，培养企业员工容纳的气度，融会贯通的能力，营造一个比、学、赶、超的学习氛围，全面提高党员队伍素质。

二、烟草企业加强党建工作的建议探讨

（一） 加强理论学习，重视党建工作的开展和改革

党建工作作为企业建设发展的重要组成方面，对于烟草企业的现阶段发展具有不可替代的作用和意义。加强党组织的理论学习，重视党建工作的开展和改革是烟草企业发展的必然选择。企业领导要提高党建工作的考核标准和制度建设，真正深入党建工作，引导党员正确处理好业务工作与党的理论知识学习之间的关系。坚持理论联系实际的基本原则，加强企业党员的党性修养，践行党的宗旨和理念，始终保持其自身思想建设的先进性和模范带头性。通过加强烟草企业的基层党组织的思想作风建设，加强企业的核心价值体系建设，创新企业自身文化建设。

（二）加强观念转变，重视党建活动的创新和改革

新时期的烟草企业改革，党建工作的改革也是势在必行。加强观念改革创新，在烟草企业的发展过程中，创新研究思路，面对企业的发展格局提出建设性的意见。提高党建工作的实效性和与时俱进的创新性。一方面，烟草企业的党建工作可以在其企业专栏网站上，开辟专项的网络平台，加强党建工作的开展。通过新媒体手段来宣传烟草企业的自身发展，并结合党建工作宣传相应的企业核心价值观，提高企业文化软实力。另一方面，各个烟草企业对在工作中和党建工作建设中有突出贡献的党员可以进行有针对性的实质性奖励，创新党建工作的形式。

（三）加强责任分工，重视党建组织的管理和建设

基层支部必须有明确的工作分工，明确组织工作责任，加强组织工作，党员人数较多的支部要结合工作实际成立若干党小组，并定期开展党小组活动，定期汇报党小组活动开展情况；严格党员纳新程序，严把党员人口关，坚持党的工作制度、程序和原则，为党负责，把真正符合条件的职工纳入党员队伍，为党员队伍注入新鲜血液；加强党员干部的严格管理，做到党要管党，从参加组织生活、定期接受教育培训、党费收缴和党纪党风遵守等方面制定严格的考核制度，奖优罚差，加强党员干部的日常管理，为思想建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设奠定基础。

（四）加强观念教育，重视党建工作人员的素质和热情

在新时期的烟草企业发展中，加强党建工作的影响力就要加强烟草企业中的党建工作人员的整体政治素质和思想素质能力。与此同时，加强党建工作政治人员对于党建工作的激情和信心，才能真正做到党建工作的高效实用发展。加强党建工作人员的思想观念教育，不仅掌握相关的政治思想，更要对自身工作有清晰明确的认识发展方向。烟草企业领导要多提供机会帮助相关政治工作人员的生活工作，重视党建工作人员的素质培养和工作积极性，从而促进他们积极主动得投入烟草企业的党建工作中来。

（五）加强制度建设，重视党建工作的落实和监督

制度建设是开展党建各项工作的重要保证。必须进一步完善党支部议事规则、民主集中制、党建工作责任制、“三会一课”制、民主生活会、民主评议、联系群众、工作报告，发展党员、定期思想汇报、考核管理等各项党建工作制度，对制度的完善和修订要坚持制度不在多，而在精，在于务实管用的原则，突出制度的针对性和指导性，在制订前要广泛听取干部职工的意见和建议，增强大家对制度的认同感。制度一旦确立，就要加强制度的宣贯和执行，让每一名党员干部熟悉制度，明白支部工作和党员活动内容，并监督执行党建工作制度和流程的落实，推动党建工作规范有序开展。

三、结束语

在新时期的发展形势下，烟草企业的发展离不开党建工作的大力支持，只有加强烟草企业的党建工作的创新和改革才能让企业更好地发展。创新烟草企业中的党建工作的制度和模式体系建设，直接关系到烟草企业的发展和企业自身核心文化内涵的发展。在未来的企业发展中，不仅仅是依靠技术层面的硬件支撑企业发展，更应该加强企业自身软实力的提升。加强企业自身文化和品牌建设使企业在未来的国际竞争大舞台上夺得有利契机，加强党建工作，不断与时俱进开拓创新，根据国际发展大趋势，调整自身发展方向，才能使企业立于不败之地。

参考文献：

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[3]余艳.探究如何做好新形势下烟草行业的党建工作[J].北京农业，2011（3）.