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浅谈新形势下如何加强基层医院党组织建设

2017-05-24唐亚光

青年时代 2016年23期
关键词:凝聚力党建工作医院

唐亚光

摘 要:基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,医院党委、党支部是党的民生政策的具体执行者和落实者,在卫生工作中发挥政治核心作用。因此,党的基层组织建设在整个党的建设中占有特殊重要的地位,对整个党的建设具有非常重要作用和意义。

关键词:党建工作;医院;凝聚力

在市场机制体制下,大多数医院为了最大化的追求经济效益,忽略了医院职员的思想政治建设,导致医院在日常管理、监督保障体制方面存在诸多问题,极大地影响医院医疗水平的提升。这就需要医院的基层党建工作从多方面着手,进一步地探索医院基层党建工作新的途径、方法 ,加强医院基层工作的体制改革,促进医院党建意识和医疗水平的提高,得到社会的认可。

一、完善医院基层工作机制,强化党建规范制度

(一)规范党员干部的发展流程

日常生活制度基层党建工作的一个重要内容就是新党员的纳入,医院党委在纳入新党员时,坚决避免裙带关系的使用,要严格按照党员的发展程序,坚持个人申请、选入培养对象、培训教育、政治审查、院党委审批等程序。同时,党员的日常生活必须按照医院的管理制度,定期参加党校培训、党课专题的学习,提高党员的思想政治水平。

(二)健全科学合理的医院党建工作考核制度

医院的考核制度的制定标准,直接决定着党员的工作方向和工作效益,可以从日常工作的成绩,医疗技术水平,对患者的态度,整体的综合素质等方面来考核,考核方法可采取临时抽查与定时考核相结合。院党委对考核结果要做到公平公正合理,客观地分析评价,继续保持和发扬优秀突出的方面,对存在的问题也不能忽视,对症下药,经会议制度的共同研讨,找出有效合理的解决办法,更好地完善医院党建工作的考核制度。

二、全面提高基层医院领导的综合能力

面对日新月异的医疗市场,适应市场迅速改革的医疗技术,需求多样化的患者,医院基层党建工作必须发展融入到整体医疗市场中去。这就要求医院领导具有把握市场信息的敏锐性,组织工作实行的实践力,推动力,带领医院基层工作者构建和谐医院。

(一)加强基层医院领导理论学习制度

理论学习是指导实践的依据,有正确的理论方向,才有保证实践的可行性。因此,基层医院领导在医院建设中要不断学习和探究党的理论知识,不断丰富知识结构,增强自己的专业性、科學性,运用知识的引导作用,提升领导能力。

(二)加强基层医院领导的廉政建设

基层医院在廉政建设方面,要坚持民主集中制,严格规定固定的领导成员会议制度,做到一切决策和政策的透明化、民主化。在思想意识上,保持一贯正派的作风,廉洁奉公,有坚定的政治思想,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

三、加强基层医院党员干部建设,提升党员干部整体素质

一个党组织机构除了要有明智的决策者,更需要执行力强的建设者,党员就是医院党建工作的生力军,党员素质的高低是基层医院党建工作的决定性因素。要坚持"以人为本",把团结人,引导人,培养人,塑造人当作加强党组织建设的切入点,密切联系群众,切实服务群众,致力于夯实党组织的群众基础。坚持"双向培养",努力把业务骨干培养发展成党员,把党员培养成业务骨干,把党员业务骨干培养成专家,把党员专家培养成管理干部,致力于发展壮大党组织队伍。充分发挥好党员的先锋模范作用,通过坚持学习讲政治、廉洁自律树形象、爱岗敬业比奉献、踏实干事谋发展、勇于创新建业绩等典型效应,潜移默化,润物无声,不断增强党组织的凝聚力和向心力。充分维护好党员的主体地位,尊重他们的各项权益和首创精神,鼓励和引导他们参与党组织的决策,落实党务公开制度和党员评议制度,彰显党员的知情权、选择权、参与权、和监督权,通过构建党员发挥作用的载体,集思广益,令行禁止,不断增强党组织的生命力和创造力。

四、医院党建工作存在的问题和启示

第一个问题是工作认识有偏差,“重业务、轻党务”现象普遍。由于医院改革内容的复杂性和日常救助病人事务的繁杂,使得医院对党建工作重视程度较低,尤其在新医改背景下,医院更多的考虑了经济效益的提升,认为党建工作不能创造经济效益,消减了对党建工作的重视程度。

第二个问题是党组织设置不完善,支部书记领导力弱化。就医院党组织设置的现实状况来看,存在机构设置和职责权缺乏科学合理性的现象,且大多数医院党委领导下的对各党支部的支部书记和支委多是兼职,很多临床业务科室的主任或业务骨干担当了各党支部书记职务,医院日常的业务工作十分繁多,他们往往忙于日常大量繁重的医务工作,抓党建工作的时间和精力都有限,导致党员管理能力弱化。

第三个问题是党建工作方式固话,创新性较差。不少医疗单位在党建工作开展上缺乏新突破新进展的同时,传统的“三会一课”工作也开展的不是很到位,组织生活偏少,部分党员组织观念差,表率意识淡薄,常常把自己等同于普通群众,影响了党员的形象。

五、结论

实现医院发展战略目标,需要通过加强基层党组织建设提供坚强的政治保障。加强医院基层党组织建设,要重点解决好班子建设、党员管理和群众工作的问题,要把党建工作与医院中心工作有机结合起来,要紧跟时代发展步伐,发挥党的传统优势,凝心聚力,探索创新,才能开创医院党建工作新局面。

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