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医院思想政治工作的着力点

2017-05-24柳星兰

青年时代 2016年23期
关键词:着力点思想政治医院

柳星兰

摘 要:建设现代医院的工作难度愈来愈大,因为干部职工的思想呈现出比较复杂的状况,各项工作的推动遇到的阻力不小。在这种情况下,不但思想政治工作显得愈来愈重要,而且着力点要精准,才能收到预期的效果。

关键词:医院;思想政治;着力点

一、把抓好领导干部示范性作为思想政治工作的着力点

抓好示范性,一是要求领导干部在思想政治工作中起表率作用。教育者必须先受教育。领导干部是医院的领导者、组织者、决策者,其所处的地位和所起的作用很重要,他们的政治素质如何,对医院的各项工作起着决定性作用,只有领导干部自身素质提高了,才能更好地发挥示范作用。领导干部的示范作用表现在能否率先垂范,要求职工做到的,先要自己做到。在“三讲”教育活动中所反映出来的很大一部分意见,就是我们的领导干部在某些关键问题上没有起到带头作用,和职工争利益,从而产生了不良影响,这是我们各级领导干部应引以为戒的。二是要进行典型教育。典型教育富有感染力和可接受性,是我们党传统的思想政治教育方法之一。榜样的力量是无穷的,我们要善于从实际工作中,发现好的典型并大力予以宣传,只有这样才能讲正气、树新风,推动思想政治工作沿着正确的轨道发展。

二、把突出层次性作为思想政治工作的着力点

抓思想政治工作,不能泛泛而谈,笼统去抓,而要善于化虚为实、化大为小,根据工作对象的不同和实际工作的需要而分层次,有步骤、有计划地去抓。具体到医院可分为这样几个层次。一是对广大党员和干部进行普遍性的理想和信念教育。理想和信念是人的精神支柱,也是政治思想工作的最高层次。抓好了理想和信念教育,其他思想政治工作就容易顺利开展。二是要加强职业道德建设。职业道德建设的好坏,在很大程度上决定着思想政治工作的成败,因此有必要将职业道德建设作为医院思想政治工作的一个切入点和突破口。有针对性地开展医德医风教育,强化服务意识,视病人如亲人,大力提倡奉献精神。三是要抓好医院环境和文化建设。良好的医院秩序和高尚的医院文化会对人们起到耳濡目染的熏陶作用,我们有必要在目前医院进行的精神文明大讨论的基础上,在医院开展建设我们共同家园的活动,发动大家参与,通过净化医院环境、优化医院秩序、美化人们心灵等活动来潜移默化地提高人们的思想政治素质,从而增强医院职工的凝聚力和向心力。

三、把形成共建性作为思想政治工作的着力点

思想政治工作不只是党委书记和党委部门的工作,党政工群團等各部门都有责任去做思想政治工作,要把思想政治工作列为各部门考核的重要内容。各部门不但要各司其职,还要达成共识,齐抓共管,相互配合,形成合力。以职工的政治思想工作为例,行政办、医教科、护理部、工会、团委在职工的教育和管理工作方面各有侧重,党委负责医院精神,行政负责软硬环境,医教科、护理部负责医疗质量,工会负责送温暖、团委负责青年工作。如果单打一,力量就比较单薄。如果能以共建的形式来抓就能群策群力,形成合力,取得一定的效果。

四、把增强创新性作为思想政治工作的重点

我们党在长期的革命和建设过程中,积累了丰富的思想政治工作经验,如理论联系实际、密切联系群众等。对这些好的经验和好的传统,我们必须继承和发扬.并随着时代的发展.不断赋予新的内容。另一方面,我们要根据新形势的发展不断进行创新。只有创新,不断改革工作方式和方法,才能增强思想政治工作的感召力和号召力。政治思想工作的创新,一是要加强理论研究,充分发挥政治思想工作的作用,以理论来指导实际工作;二是要深入基层,调查研究,不断从职工和实际丁作中吸取智慧,获得鲜活的经验,总结出好的典型和做法并及时推广。

总之,医院的思想政治工作,必须“以人为本”,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是要认真学习江泽民“三个代表”重要思想,抓好示范性,突出层次性,形成共建性,强调创新性,把工作落到实处,才能达到预期的目的。

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