“六字识人”把好选人用人关

杨树海

党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》指出，坚持正确选人用人导向，是严肃党内政治生活的组织保证；必须自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。实践证明，一个地方如果识人不准、用人失察，投机钻营者就有机可乘，选人用人的不正之风就会蔓延。所以，选人用人，首先必须把好关口。笔者认为，政者，正也；实者，持也；学者，觉也。“正派”“实干”“学习”是选择和评判一名党员领导干部的重要“标尺”。

“正派”是前提基础。“修其心，治其身，而后可以为政于天下。”为政的人首先必须正派，才能立得稳、行得正、干得好。

信念要正。党员领导干部忠于党、忠于祖国、忠于人民，应像流水一样清澈。要牢固树立“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，自觉锤炼“革命理想高于天”的党性，积极弘扬仁义礼智信的优秀传统文化，追求政之大者为国为民的崇高境界。

处事要正。正的前提是公，公就能忘私，正就能祛邪。党员领导干部做事要出以公心、用好公权，拳头上立得人，胳膊上走得马，按政策办事、按程序办事、按规矩办事，凡事不掺杂个人好恶、不搞亲疏远近，坚持原则，维护公正，彰显公平。

为人要正。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”党员领导干部须自正才能自信，有自信才能阔步以正，做到恪守社会公德、垂范职业道德、践行家庭美德、树立个人品德，始终襟怀坦荡、刚正不阿、清正廉洁。

“实干”是根本要求。空谈误国，实干兴邦。党员领导干部要在其位、谋其政，不论何时何地开展任何工作、实现任何目标，都要干字当头、实字托底。

要有实干的态度。古往今来，凡事成于思、兴于实，败于虚、毁于随。党员领导干部尤其是基层干部，要树立正确的政绩观，将实干作为基本的工作态度，作为奋斗步伐和前进阶梯，不驰于空想、不骛于虚声，靠实干立身，凭实绩进步。

要有实干的作风。好的作风从实干中来，干不干事是分水岭。党员领导干部要秉持“功成不必在我”的理念，一张蓝图绘到底，步调一致往前推，该做之事压力再大也要干，该负之责风险再高也要担，对定下来的事情雷厉风行、一抓到底、持续用力、抓出成效。

要有实干的状态。党员领导干部应保持蓬勃向上的精神状态，在思想境界上高人一等，在工作举措上领先一步，以肯干提升實干境界，以会干增强实干本领，不好高骛远、脱离实际、投机取巧、沽名钓誉，做能干事、会干事的实在人。

“学习”是动力源泉。权力大不代表能力大，职务高不等于水平高。党员领导干部要有“本领恐慌”，在学中干，在干中学。

要学以致用。主动从纷繁的工作中腾出时间，更新知识、优化思路、拓宽视野，做到“上连天线、下接地气”，把学习成果有效转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

要干以促学。“事事洞明皆学问，人情练达即文章。”要多看多学多思考，善于总结反思，通过学习升华、反复实践，在实践中出真知、长才干，寻求解决难题的思路和对策。

要学用相长。党员领导干部要懂得借梯登高、借脑增智、借力突破，把学习和工作有效衔接起来，在学习中研究新情况、新问题。要在“善用”上下功夫，在工作中掌握新方法、新经验、新知识，进而收到学用并举、学用双修的效果。

（作者系中共奉节县委书记）