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新时期加强电力企业职工思想政治教育的对策

2017-04-17殷玲

现代企业文化·理论版 2017年5期
关键词:电力企业思政政治

殷玲

中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2017)03-000-01

摘要思想政治工作是我党的优良传统和政治优势,也是我国电力企业健康发展的核心竞争力。新时期,随着市场经济的发展和国企改制的稳步推进,电力企业面临着新问题和新形势,一些深层次的矛盾和问题开始凸显,给企业思想政治工作带来了压力和挑战。

关键词电力企业思想政治网络

一、前言

在我国电力行业发展的过程中,思想政治工作一直扮演着重要的角色,尤其在指引企业发展方向、增强企业凝聚力和促进管理创新等方面作用显著。全球化时代,电力企业面临的内外部形势发生了深刻而复杂的变化,全球化的发展不仅为电力企业走出国门提供了广阔的发展平台,同时也带来了复杂的、多元化的意识形态,一些反动的、腐朽的、披着民主外衣的思潮开始进入我国,给电力企业员工带来巨大的思想观念冲击,电力企业的思想政治工作面临着严峻的形势。然而,一些电力企业依然采取传统的听报告、黑板报、开职代会等思想政治工作方式,无法是工作内容还是方法都无法适应新形势下思想政治工作的需要,这种状况不能不引起我们的警示。

二、加强电力企业职工思想政治教育的对策

(一)加强思想政治理论的学习

思想政治是电力企业发展的法宝,政治理论学习是思想政治工作的核心和基础。事实上,思想政治工作并不是我国的专利,世界上很多国家都十分重视国民的思想政治教育。美国政治家勒姆曾说过:无论哪一种社会,要实现长远健康发展,都需要向国民灌输有利于社会秩序正常运行的思想。例如新加坡就一直将国民意识教育放在首位,政府在其中扮演着主导者的角色。作为执政党,共产党在长期的历史发展过程中,形成了毛泽东思想、邓小平理论、三个代表等诸多优秀的指导思想,正是依靠这些先进思想理论的指引,我们才取得了经济建设的巨大成功和社会的快速发展。新时期,对电力企业员工进行先进政治理论的灌输,是提高员工政治觉悟,坚定政治立场,自觉抵御腐朽思想的重要法宝。

(二)发挥网络阵地作用

随着信息技术的发展和网络的普及,互联网给当代人的生活和工作带来深刻的影响。越来越多的人开始在网络上浏览新闻、观看电影和结识朋友,网络已经超越了电视、报纸和电台等传统媒介,成为当代人生活的核心部分。在网络时代,人们在浏览新闻、接受信息的同时,也成为了信息的发布者,网络世界中充斥着虚假的、腐朽的、反动的信息,给电力企业员工的思想观念带来冲击。这就需要电力企业重视网络平台的作用,充分发挥网络媒介在思想政治工作中的作用。例如电力企业可以在企业网站页面上增设思政专栏,定期发布关于党和国家的政策,弘扬社会主义核心价值观的文章,以及电力企业优秀职工的先进事迹等,在潜移默化中起到思想政治教育的作用。同时,电力企业思想政治工作者也要一改传统的、高高在上的思想政治工作状态,积极借助微信平台、QQ等即时通讯工具,积极与职工进行在线交流和沟通,及时化解员工思想上的困惑,使其卸下包袱、轻装上阵。

(三)提高思政工作者的素質

拥有一支高素质的思政工作队伍,是电力企业提高思想政治工作成效的前提。目前,电力企业思政工作人员在知识结构、年龄结构和专业基础等方面都存在一定的欠缺,滞后于新时期电力企业思想政治工作的需要。今后,电力企业应该不断拓展人才选拔渠道,秉着不拘一格降人才的原则,吸收那些群众基础好、政治素质过硬、沟通能力强的人才,充实到思想政治工作者队伍中。这里值得注意的是,电力企业有着大量退休党员干部,尽管他们已经不再参与企业的生产实践,但在群众中有着较高的威信,也有着丰富的工作经验,因此返聘这些退休党员干部也是思政工作者队伍建设的可取之策。另外,电力企业要加强对思政工作人员的培训,通过参加学习班、交流会、听讲座等方式,增强思政工作者的理论基础和业务素质,提高其发现问题和解决问题的能力,切实提高思想政治工作的有效性。

(四)强化人文关怀、紧贴员工的实际需要

强化“以人为本”,注重“人文关怀”是现代企业管理的趋势。思想政治的对象是人,工作的本身就是做人的工作,因此,电力企业思政工作者要摒弃“坐等上门”的观念,主动出去,去倾听员工的心声,了解员工生活和工作遇到的困难以及思想上的困惑,这样才能有的放矢,提高思想政治工作的针对性和目的性。例如很多电力企业员工在偏僻的郊外工作,工作条件比较辛苦,信息相对封闭,文化生活比较匮乏,久而久之就会产生消极和厌倦的情绪。为此,电力企业要组织一些丰富多彩的文娱活动,来充实员工的业务生活;有的员工面临子女上学和老人看病的难题,企业也要力所能及的给予帮助,用情感留着人,用真诚打动员工,达到“真情动人、增进了解、融洽感情、凝聚人心”的目的。有些年纪大的企业员工面临转岗或者晋升受阻的问题,思想政治工作人员要晓之以理、动之以情,帮助他们正确认识电力企业改革的大趋势和方针政策,化解他们的困惑。

总之,思想政治工作是电力企业生存和发展的生命线。新时期,面对各种新情况和新形势,电力企业应该正确把握新形势,不断创新思想政治工作的新形式、新方法,以人为本,突出实效,为电力企业的改革和发展注入新的活力。

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