新时期医院党务工作在医院改革中的作用与规范化管理

张春光

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）03-000-01

摘 要 随着医院改革的不断推进，建设管理与医院改革相适应的医院党务工作已经成为一个迫切需要解决的问题，良好有序规范的党务工作对提升医院的管理水平和医务人员的综合素质提升医院的医疗水平有着极为重要的意义，可为不断降低治疗费用、保障人人享有基本医疗卫生服务和提高我国国民的整体健康素质起到积极有益的促进和推动作用。本文阐述了新时期医院党务工作在医院中的作用以及进行规范化管理的内容，以供参考。

关键词 新时期 医院党务工作 医院改革 作用 规范化管理

医院党务工作主要包括医院党委班子建设、医院基层党组织建设、医院党员队伍建设等，在医改进展中应紧密围绕积极推进医院快速改革发展和构建和谐医院为主题进行卓有成效的工作，应在上级党委的领导下围绕提高医疗质量、保障医疗安全而加强党的思想建设、组织建设和作风建设，以全面提高医院党组织的凝聚力和战斗力。为此我们进行新时期医院党务工作在医院改革中的作用与规范化管理的相应研究探讨，以促进医院在医改中的健康持续发展。

一、新时期医院党务工作在医院改革中的作用

1.医院党务工作是保障医院医改健康发展的基本保障：随着我国经济社会的快速发展，已有的医疗体系已难以满足满足社会的需求，不断推进医疗改革已经成为当今医疗卫生系统的重中之重，在医院医改中通过党务工作可以为医改的有力执行提供保障，还可凝聚医务人员的改革积极性来促进医改的顺利进行，通过对医院三级党务人员的管理来掌控医改的方向，以减少医改中出现的偏差并影响到医院长期健康发展。

2.医院党务工作是构建医改和谐医患关系的基础：作为医院管理结构体系的重要组成部分，医院党务工作可以通过多种方式来参与促进医院医疗水平等相关规定、规范、措施等制定和建设，将我党长期坚持提倡的“救死扶伤”和“为人民服务”的医疗服务宗旨时刻提现到医改过程中的各项规章管理内容中，为构建和谐医患关系创造条件：通过医院各级党员的带头模范作用在保证向患者提供优质医疗服务水平的同时促进医患关系的良好建设。

3.医院党务工作为医院医改有序进行提供强力保障：由于医院医改会在不同领域损害部分医务人员的利益，如会淘汰部分难以适应医疗新技术应用的医务人员，医改还会适当拉大收入差距等现象，以及会在医改中出现各种客观矛盾和困难等。通过党务工作可以充分发挥医院党员干部的先锋模范作用，起到能主动舍弃个人利益而顾全大局，舍小家而为大家等用于自我牺牲精神而保障医院医改的有序进行。并因此而积极影响其它非党籍的医务人员主动积极配合医改[2]。

二、新时期医院党务工作在医院改革中的规范化管理

1.强化医院党委班子的建设：为更好推进医院医改而为更好适应社会需求，应该加强医院党委班子的建设，建设一支能强力执行上级党委要求、政治过硬、清廉公正的领导班子，要做到坚持时刻讲政治，时刻为患者考虑服务，时刻为医院医改有序推进，时刻关心医务人员的身心健康，时刻讲团结并顾全大局等，为医院医改的正确推进把好舵。

2.加強医院基层党组织党务工作的建设管理：基层党务工作在医院医改的具体实施中有着举足轻重的作用和影响，基层党员干部的所作所为往往是其他医务人员的榜样和楷模。因此在提高基层党员干部业务知识的同时应进行相应道德职业素质等方面的教育和管理，对基层党员干部要建立相应的激励和制约机制，一方面促进其对医院医改起到积极有益作用，另一方面又可对其进行有效防范而保护他们的健康发展，通过他们在基层中的实践践行来提高党在医务人员心中的威望和作用。基层党务工作者要严格遵守党内的各项学习制度并结合医院改革的实际情况不断学习，以促使基层党组织朝着“创新、服务、学习”的三型目标发展。

3.积极建设充实医院党务工作人员的建设：由于医院医改涉及范围广，因此需迫切建立相适应的高素质党务工作人员队伍，需从大局出发，对医院各部门科室中政治觉悟较高、业务能力较强的人员要积极尽心培养，以充实党员队伍而不断满足医改的需要。

4.加强医院党员的作风建设：由于近年来诸多不良因素的影响，医院部分党务人员暴露出一定的不良作风，不但有损党的形象，还直接影响到患者的治疗，个别人员甚至做出违法乱纪的行为。因此需及时采取有效措施来加强医院党员的作风建设来维护党的形象而给为患者提高优质满意的医疗服务，如通过进行个别谈话劝诫等方式来重塑他们的政治思想作风，对违法乱纪的党员（如收受回扣红包及接受贿赂等）给予严肃处理而纯洁党员队伍，通过多种形式和方式来提高党员干部的政治觉悟和工作自律性，以促进医院医改。

三、结语

随着医院医改的不断推进，医院党务工作的重要性已显得越来越重要，新时期医院党务工作的规范化管理对医院医改能否积极顺利推进有着极为重要的意义和作用，我们认为只有加强医院党组织自身建设才能建设一支政治过硬、业务精湛的党员医疗队伍，才能在医院医改中起到积极的先锋模范作用，并籍此不断为患者提高高效、优质的医疗服务，保证医院的长期健康发展而构建良好的和谐医患关系。

参考文献：

[1] 任秀敏.浅析在医院改革创新中党建工作的保证和思路[J].华北煤炭医学院学报，2014.22（11）：108-109.

[2] 刘高金.以改革创新精神推进医院党建工作[J].中国医院管理，2014.24（12）：172-173.

[3] 李建雄.新形势下医院党建工作的定位问题[J].延安大学学报（医学科学版），2015.32（14）：284-285.