浅谈如何通过工会组织的有效途径做好职工的思想政治工作

高林林

中图分类号：D412 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）03-000-01

摘要 工会是密切联系职工群众的桥梁和纽带，是党群工作的重要组成部分，是做好新形势下职工思想政治工作的重要保证。唯此方能把职工的智慧和力量凝聚到改革发展上来。

关键词 工会组织 桥梁纽带 凝聚 智慧 力量

当前油田正处于转方式、调结构、提质增效、迈向中高端的关键时期。同时又面临经济新常态、低油价的双重影响，我们要打赢“战寒冬、求生存、谋发展”的攻坚战，就必须发挥好工会组织密切联系群众的优势。如何在转型期更好的开展工会工作，是摆在各级工会干部面前的一个新任务、新课题。如何加强职工思想政治工作，如何让组织放心、让科研省心、让职工舒心。真正发挥好工会组织的桥梁和纽带作用，笔者认为应从三个方面入手。

一、坚持工会思想政治工作的原则性

作为党的思想政治工作的重要组成部分，工会思想政治工作必须坚持党的领导，坚定党性原则，始终做到“着眼全局、服务全局”。只有从油田改革的大背景中去把握职工思想动态的变化趋势，找准自身位置和解决问题的切入点，才能在油田的改革发展大局中，更好的发挥工会工作对广大职工群众思想的引导作用、精神凝聚作用和经济发展推動作用。

（一）深入贯彻十八大精神以及深入学习习近平系列重要讲话精神，是统一全党全民意志的思想基础，工会作为党领导下的工人阶级群众组织，作为党联系职工群众的桥梁和纽带，肩负着协助党用科学理论武装职工队伍的重要职责。

（二）要通过多种形式和渠道，引导广大职工正确认识集体利益与个人利益的关系，树立正确的“三观”，动员职工为油田的发展而奋斗。

（三）筑牢“战寒冬、求生存、谋发展”思想基础，为油田改革提供强大的精神和思想保证。我们要引导职工摆脱陈旧观念的束缚，树立改革意识、发展意识、创新意识，把精力和积极性都集中到确保生产经营目标的实现上来，把思想政治工作渗透到科研生产经营中去，为油田改革发展铺平道路。

二、提高工会思想政治工作的预见性

所谓预见性，即通过掌握人的思想变化的特点和规律，利用大量的信息资料，结合实际中已取得的经验教训，通过逻辑推理和科学分析，从而指出某个阶段即将出现的主要思想问题的方法。思想预测的方法很多，常见的有动向性预测、倾向性预测和单向性预测。

（一）动向性预测。针对因油田在某一个时间出台的某项举措在职工中引发的各种可能的思想波动，进行预测和估计。只有搞好动向预测，才能把握住职工的思想动态，为科学引导提供依据。

（二）倾向性预测。结合实际进行分析，判断出带倾向性的问题。倾向性预测是为了在较多、较复杂的矛盾中，通过分析、推理、判断、从而抓准主要矛盾，以便在工作中更富有针对性，对症下药。

（三）单向性预测。把握好各种思想问题的规律，抓住职工思想情绪的变化，制定出“一把钥匙开一把锁”的措施，把思想问题解决在萌芽之中。深入到职工群众中去了解他们得诉求，把思想政治工作贯穿于为职工办实事中去。

三、注重工会思想政治工作的科学性

开展工会工作必须确立全面的按事物发展客观规律办事的思想，这是企业思想政治工作科学性的根本内涵。

根据笔者多年的工会工作实践，认为运用“四诊”法较为切实有效。所谓“四诊”取自中医诊断的的“望、闻、问、切”，工会干部就是借鉴这种方法来观察、了解、研究、分析在工作中遇到的问题，从而有的放矢地开展思想政治工作。

善于“望”，工会干部长期与群众生活工作在一起，因此，群众的一举一动，都看得很清楚。如果能做到从小事着眼，悉心观察，对群众行为表现进行综合比较，就能从中找出他们的思想变化规律，然后“对症下药”。

勤于“闻”，“闻”职工的情绪、要求和意愿。只有多听取不同层次的意见和建议，才能了解民情民心，掌握职工的思想态势。

乐于“问”，会巧“问”，掌握好“问”的时候和火候。通过表面的“望”，再转以深入的“问”，往往能发掘出许多隐匿的问题，从而抓住问题的根本并解决问题，起到积极的作用。

敢于“切”，找准所在单位思想政治工作的薄弱环节，拟定出相应措施，切中要害大胆管理，同时要讲究以理服人、以情动人。 “好雨知时节，当春乃发生。随风潜入夜，润物细无声。”对于基层工会干部做好思想政治工作有很好的启示。一是“细”，细致入微，点点入地；二是“无声”，默默无闻地渗入，不声不响地滋润，而且是“当春发生”，善于应时；“随风潜入”，善于借势。“润物细无声”的工作，才是工会干部思想政治工作的真功夫。

工会工作是群团工作的基础，是党的群众工作的重要组成部分，是做好新形势下职工思想政治工作的重要保证。坚持党的群众路线。通过“两学一做”学习活动的开展，把职工最广泛紧密地团结在党的周围，是检验工会工作成效的政治标准。工会组织必须把全心全意依靠工人阶级的根本方针落实到工作推动的全过程，体现到企业生产经营各环节，保障工人阶级主人翁地位。积极解决职工最关心最直接最现实的利益问题，使他们真正成为党执政的坚实依靠力量和强大支持力量。