事业单位会计核算中存在的问题与对策

2017-03-29人力资源和社会保障局张荣荣

财经界(学术版) 2017年19期

关键词：会计核算事业单位财务管理

人力资源和社会保障局张荣荣

事业单位会计核算中存在的问题与对策

人力资源和社会保障局张荣荣

会计核算工作的顺畅有序开展，以及会计核算信息数据成果的真实性和完整性，是深刻影响我国事业单位各项基础事业组织开展水平的重要因素，本文围绕事业单位会计核算中存在的问题与对策，选取两个具体方面展开了简要的分析论述。

事业单位会计核算现存问题改良对策

伴随着我国经济社会建设事业市场化发展水平的不断提高，中国特色社会主义市场经济体制在过去数年间获取了表现程度显著的改善优化，作为我国现行国家治理事业实践体制环境之下的基础性服务单位，事业单位在我国市场经济事业发展过程中所发挥的服务性和引导性作用逐步引起了广泛关注。会计核算工作作为我国现有事业单位财务管理工作体系中的重要组成部分，对于保障和提升我国事业单位各项基础性会计信息要素的真实性和高质量水平，无疑具备着极其深刻的实践影响意义，在这一背景下，切实明确我国事业单位现有会计核算工作在具体组织实施过程中所存在的问题，并采取针对性的解决策略，是确保我国事业单位会计核算工作综合开展水平不断改善提升的重要条件，有鉴于此，本文将会围绕事业单位会计核算中存在的问题与对策展开简要阐释。

一、事业单位会计核算工作的现存问题

(一)事业单位内部控制制度缺乏健全性

在我国现有的事业单位中，受多种多样的主客观因素的共同作用，我国事业单位中长期运用的传统性管理工作体制给我国事业单位具体组织实施的财务管理工作，造成了显著不良影响，同时也导致企业现有的内部控制制度在建设和发展过程中明显缺乏健全性。在事业单位内部控制制度建构发展状态明显缺乏健全性的背景下，直接导致事业单位现有的内部财务管理监督工作机制，难以充分发挥其应有作用，导致事业单位实际组织开展的会计核算工作也难以顺利获取到优质真实的数据信息基础条件，给事业单位会计核算工作的综合性质量水平造成了程度显著的不良影响。

(二)事业单位会计核算基础工作存在规范性

现阶段，导致我国事业单位在会计核算工作开展过程中发生质量问题的主要原因，与会计核算工作基础环节具体实施过程中，出现的不规范现象具备直接相关性，并因此造成一定数量比例的事业单位会计核算工作信息成果严重失真，给我国事业单位会计核算工作的综合性组织开展水平，造成了显著的不良影响。

(三)会计核算工作人员的整体素质水平有待提升

现阶段，我国事业单位在开展会计核算工作人员的选拔任用工作过程中，往往倾向于选取和采用直接任命的工作实践模式，客观上导致实际选拔聘任的事业单位会计核算工作人员，往往在会计核算工作基础理论知识，以及实践性应用技能学习掌握状态层面存在一定表现程度的局限性，自身实际具备的会计核算工作综合技能长期处于较低水平。

二、事业单位会计核算工作的改良对策

(一)切实加强事业单位内部控制制度的建设力度

事业单位要积极组织开展系统科学的内部控制制度的建构和完善工作，促进事业单位内部会计核算工作的综合性业务组织开展程序，切实实现系统化和规范化的发展建设目标。要引入运用综合性预算管理模式的实践手段，组织开展事业单位内部的预算管理实践工作，要在事业单位现有的政府综合财政预算管理体系中，实现对预算外资金要素和预算内资金要素的纳入，并且在针对现有预算体系进行改革过程中，确保实际设定的预算定额能够充分满足相关的预算管理控制体系。

(二)加强事业单位会计核算基础工作的控制力度

我国事业单位想要切实提升会计核算工作的的综合性质量水平，必须建构形成科学系统的财务管理规章制度，并且积极做好会计核算基础工作环节过程中的质量控制工作，确保事业单位会计核算信息结果的真实性和有效性不断提升。要围绕事业单位会计核算工作的基础环节制定形成针对性的业务流程管理制度，并做好制度实施过程中的动态监督。