繁荣发展高校教书育人各项事业的根本保证——浅谈以习总书记讲话统领高校思想政治工作

许典军

（太原师范学院，山西 晋中 030619）

繁荣发展高校教书育人各项事业的根本保证
——浅谈以习总书记讲话统领高校思想政治工作

许典军

（太原师范学院，山西 晋中 030619）

习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话中，强调要“把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人”，为我们做好新形势下高校思想政治工作提供了根本遵循和行动指南。笔者认为，当前高校思想政治工作面临诸多的难题和挑战，为此，我们首先要提高想想认识，转变观念，主动作为；要健全工作机制，强化阵地意识，齐抓共管，守土有责；要加强队伍建设，专兼结合、形成合力，加强工作创新，形成理论研究和实践探索的良性互动，不断开创高校思想政治工作新局面，促进高校教书育人各项事业的繁荣发展。

高校教育；思想政治

习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话，从全局和战略高度系统阐明了新时期高校思想政治工作的重大意义、目标任务和工作要求，强调要“把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人”，为我们做好新形势下高校思想政治工作提供了根本遵循和行动指南。我们要认真学习讲话精神，深刻领会讲话精神，深入贯彻讲话精神，在讲话精神的指导下，努力开创新时期高校思想政治工作新局面。

一、提高思想认识，转变观念，主动作为

教育强则国家强，教育兴则人才兴。随着经济社会的不断发展，特别是信息技术的应用和互联网的普及，高校思想政治工作面临着诸多新的难题和挑战。大家的精神文化需求日趋复杂化，思想道德观念和价值观念趋向多元化，获取知识和信息的方式更加多样化，给高校思想政治工作带来了前所未有的冲击。有的对高校思想政治工作缺乏足够的认识，其地位和作用得不到应有的尊重，正逐渐被淡化，甚至被边缘化。有的面对网络、移动媒体的蓬勃发展，失去了传统思想政治工作的优势，工作方式方法陈旧落伍，甚至让人产生了逆反心理。有的面对严峻的就业形势以及双向选择、自主择业等现代的就业方式，缺乏针对性、创新性的应对策略和办法，难以帮助解决存在的现实问题，工作底气不足、信心不够。高校思想政治工作队伍中，出现了轻视漠视思想政治工作，随波逐流、按部就班，不主动、不创新等现象，严重削弱了高校思想政治工作的实效。要解决好存着的这些问题，就必须认真学习贯彻习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神，结合实际情况，提高思想认识，转变观念，树立信心。一要克服等待观望的思想，树立主动进取的意识。认真研究新形势下高校思想政治工作的特点和规律，不断探索做好高校思想政治工作的有效途径，牢牢掌握工作主动权。二要克服无所作为的思想，树立争创一流的意识。把挑战当机遇，把困难当动力，高质量、高效率、高水平地开展工作，最大限度地调动大家的积极性、主动性和创造性。三要克服得过且过的思想，树立探索创新的意识。着眼高校发展，立足实际情况，在实践探索和改进创新中形成高校思想政治工作的新思路、新方法、新机制，不断推动工作开创新局面。

二、健全工作机制，分工协作，齐抓共管

加强高校思想政治工作，就要坚持站在全局和战略的高度，切实加强组织领导和制度建设，建立和完善党委统一领导、党政齐抓共管、专兼职队伍结合、高校师生紧密配合的领导体制和工作机制。要形成党委领导下的校长分工负责制，形成在校长直接领导下的分管领导、专职辅导员、班导师等相关人员分工合作、协作配合的教育管理机制，建立一套比较科学健全的工作制度。高校领导班子要高度重视思想政治工作，多研究、多决策、多谋划，在人力、物力、财力上提供最大支持。特别是高校的党政“一把手”，是高校思想政治工作的“第一责任人”，其重视工作的程度直接决定着工作的成效，要以身作则、带头表率，重大事项亲自抓，重大问题亲自解决，推动工作扎实开展。组织部门要着重做好机构建设和干部队伍的工作，研究设置科学健全、符合实际的工作机构，配强配优专职干部，为工作的扎实开展提供组织和人才保障。宣传部门要做好宣传、引导和教育工作，着力解决好意识形态方面存在的问题，积极建设健康向上、充满活力的校园文化。团委、工会等部门，要结合实际开展丰富多彩、寓教于乐、大家喜闻乐见的思想政治教育活动和文体娱乐活动，营造良好氛围。纪委部门要加强监督和问责，推动工作落实，保障工作开展。其它教学、后勤和管理等部门也要进一步明确职责和定位，不仅仅把本单位本部门作为纯粹的业务或者行政机构，要按照“一岗双责”的要求，更多地担负起育人的责任，担负起做好思想政治工作的责任，同党的机构、群团组织等一起分工协作，密切配合，使高校的思想政治工作不断改进和加强。

三、强化阵地意识，把握导向，守土有责

思想文化领域是一块十分重要的阵地，向来是争夺激烈，积极的、先进的、正面的思想不去占领，各种消极的、落后的、负面的思想就会占领。为此，我们必须要管好用好高校现有的思想文化阵地，牢牢掌握既有的思想政治工作载体和资源，不断开发建设新的思想政治工作阵地。一要继续巩固思想政治理论课主阵地。严格落实好教育部规定的高等学校学生必修的政治理论课程教学任务，以学生的需求为出发点和落脚点，加强思想政治理论课的精品课建设，积极探索适应实施新课程方案的教学方法、考试方法和成绩评定方法，增强思想政治理论课的实效性和趣味性，真正做到受学生欢迎、对学生有用、能够切实发挥育人实效，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。二要继续巩固宣传舆论阵地。进一步建设完善报纸、刊物、电视、网站以及宣传橱窗、板报、版面、标语牌等宣传媒体阵地建设，围绕高校的热点、难点、焦点问题，主动设置议题，发挥好定调定向的作用，提升新闻宣传报道的质量和水平，多出有思想、有温度、有品质的作品，强化新闻宣传报道的舆论引导能力。三要继续巩固新型主流媒体阵地。积极适应互联网在媒体领域催生的巨大变革，坚持建管并重的原则，切实提高网络应用和管理水平，密切关注网上舆情动态，建立健全网络舆情预警机制和舆情信息快速处置机制，加大网上正面宣传引导力度，提高舆情信息工作水平，有效应对网上舆情突发事件。同时要积极建好用好管好校园微信公众号，巩固扩大新闻宣传阵地，进一步推动新兴媒体与传统媒体的融合发展，增强新闻媒体的传播力、引导力、影响力和公信力，以此保证高校思想政治工作的与时俱进、常抓常新。

四、加强队伍建设，专兼结合、形成合力

任何工作都需要有人去做。建设一支专兼结合、爱岗敬业、乐于奉献的高素质思想政治工作队伍，是做好高校思想政治教育的关键。高校的思想政治工作，主要依赖于党政干部、共青团干部，思想政治理论课教师及辅导员、班主任，要对他们政治上爱护、业务上提高、生活上关心，不断提高他们的思想政治素质和业务工作水平，培养他们爱岗敬业、甘愿奉献的精神，调动他们做好高校思想政治工作的积极性和创造性。一要建设好思想政治理论课教师及专职辅导员队伍，切实把他们作为高校学生思想政治教育工作的骨干力量和生力军，积极推进新的选聘、用人机制，积极开展培养、培训工作，积极建立健全管理、考核、激励和淘汰机制，使他们能够更好的履行工作职责。二要培养党群干部、学生干部和学生党员队伍，加强对党群干部、学生干部和学生党员的教育管理和培训学习，请各级领导、专家、学者作报告、开讲座，进行专题教育辅导，提高他们的政治素质和业务能力。特别是对学生干部和学生党员队伍，要把好入口、提高素质、多压担子，使他们成为老师的助手，学生的榜样，成为学生与老师与学校沟通的桥梁，以自身的先锋模范作用发挥思想政治的引领、教育作用。三要建设好高校的关工委队伍。积极把已经退休的、热爱学生、热爱校园、热爱工作的老教师老同志吸纳进队伍中来，发挥他们教育实践经验丰富、工作耐心细致的优势，加强与学生的谈心沟通，对年轻教师起到“传、帮、带”的作用，有针对性地开展好思想政治工作，进一步增强思想政治工作的实效性。

五、加强工作创新，拓宽领域，拓展渠道

积极落实习近平总书记关于“把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人”的工作要求，创新体制机制，着力构建全员育人、全方位育人、全过程育人的工作格局，把教书育人、服务育人、管理育人变为广大高校教职工的自觉行动。要坚持以学生为本的原则，创新工作方法，把解决思想问题与解决实际问题紧密结合起来，经常积极主动地征求并吸纳他们的意见和建议，立足于他们的实际需求，创新开展双向的、启发式的交流互动活动，在服务中交流，在交流中引导，在引导中提升。要创新档案管理，进一步建立健全学生档案，细化学生档案门类，建立健全学生基本资料档案、学生贫困资料档案、学生心理健康档案、学生诚信档案等，全方位、多角度、系统深入地了解学生各方面的情况，以便于更有针对性地开展思想政治工作。要创新校园文化，紧跟时代要求，突出校园特色，强化“教风”“学风”“校风”建设，开展丰富多彩的校园文化活动，举办各种学术沙龙、讨论会、演讲会、辩论会、艺术节、文艺汇演等活动，努力提高校园活动的层次和品位，增强现代感和艺术感，在激发兴趣、陶冶情操的过程中受到潜移默化的教育和引导。要加强工作的总结与研究，定期召开高校思想政治工作的经验总结与交流会，推出一系列针对性强、实用高效的理论研究成果，推广好的做法和经验，使理论研究和实践探索良性互动，不断开创高校思想政治工作新局面，促进高校教书育人各项事业的繁荣发展，努力为实现中华民族伟大复兴“中国梦”做出积极的贡献。■