技术能手传承技能

技术能手传承技能

编者按：面对经济转型升级的大背景，企业必须增强核心竞争力，才能在激烈的市场竞争中占得先机。技术能手是企业宝贵的人才资源，发挥技术能手的创新价值，必然会推动企业劳动生产率，以及经济效益的提高。让技术能手的技能、技艺得以传承、传播，会对企业中的其他员工产生辐射效应，带动企业整体效益的提升。本期推出“技术能手传承技能”主题，欢迎广大石油石化员工参与讨论,@zgsyqy或ed66@vip.sina.com。

张明海/摄

@高新（中国石油大连石化）黄磊是大连石化公司化三车间二班班长，是高级技师。2004年，黄磊调入正在筹建的20万吨/年聚丙烯装置。施工建设过程中，他认真学习装置催化剂制备、预聚合及聚合等八个单元生产工艺原理。装置建成后，上班，黄磊拿着工艺流程图到现场一条一条管线查找，一件一件设备核对；下班，带着培训材料回家学。他认为，“熟知现场、熟悉流程是外操员的另一双慧眼，没有这双慧眼就容易出现误操作”。

@艾艳（中国石油宁夏石化）桑国丽是宁夏石化公司电仪部副班长。2012年，循环水CO2回收装置改造，桑国丽担任工作负责人。有一次已经是夜里23时，一化肥装置现场一台电机出现了问题，接到电话时，正值老公上夜班，家里还有刚刚入睡的孩子，她毅然给孩子盖好被子，检查好窗户，急匆匆离去。正是这份坚持和付出，让她顺利完成技改。

@许静（中国石油华北油田）周玉萍是华北油田公司采油三厂饶阳工区楚一联合站岗位长。冬天，天然气管线冻堵，导致加热炉无法点火。抻水管、搬梯子、上管架……直到管线浇通了为止。再看她的身上，干活儿时溅上的水都已经凝结成了个个冰点，浑身已被冻麻木了。从解决小毛病到排除大故障，她成了工区响当当的“维修一姐”。

@徐欣（中国石油大庆炼化）王立波现担任大庆炼化公司检维修厂总工程师。他扎根炼化20余年，凭着一股韧劲，他先后组织完成了6项技术发明改造，改进型液压法兰调整器已经在日常维护、检修、抢修施工中推广使。参与设计的中拱形换热器管束顶开器，不仅胎具重量减轻了一半，对卡涩等顽固性换热器管束的顶出和抽出，达到了100%的实用效果。

@刘欣欣(中国石油锦州石化)薛丽霞现为环丁砜车间培训员。为提高培训效果，薛丽霞自创了一套以提问、启发式培训为主，以图片、视频、现场教学、座谈交流为辅的教学模式，营造了轻松活泼的授课氛围，真正达到了“学以致用”的目的。凭着这股子韧劲和努力，环丁砜车间资料室数字化资料目录在她的手中成功建立。

@肖冰（中国石油管道局）王鑫是管道局二公司一名普通的起重工。在检定站施工中，王鑫开动脑筋，找出了一套全新的吊装方式，采用下端管口一个吊点左右同时吊装的方法，解决了一个吊点可以同时调整管件的水平度和垂直度的问题，为施工节约了大量时间。正是他有着战胜困难的决心，有着刻苦钻研的恒心，才让一次又一次的吊装难题都迎韧而解。