百年茶厂的安全经
2016-11-14
文、图|本刊记者 桂 生
百年茶厂的安全经
文、图|本刊记者桂生
中茶湖南安化第一茶厂有限公司始建于1902年,拥有一个世纪的制茶底蕴和荣耀,是世界茶王千两茶的发源地、业内公认的“湖红”发源地,也是建国后首个大型国营茶厂。
薪火传承一百余年,这里沉淀了正统制茶工艺,浓缩了古老的文化特质,不仅有沁人心脾的茶香、浓郁醇厚的文化气息,还有深入每位员工内心的安全文化。
时时处处有安全
“每2小时巡查一次,并做好巡视记录,每缺1次巡查或记录扣1分;车辆、外来人员出入生产区,未进行检查与登记的,每次扣1次;值班室及公司禁烟区有吸烟行为的,每次扣100分……”记者在门卫室登记时,留意到贴在门上的一张安保员绩效考核表。
安化第一茶厂负责人介绍,公司把安全视为严谨的工作态度,建立健全了安全生产规章制度及各类操作规程,要求严格遵守,避免安全事故的发生;定期定点排查安全隐患,把安全事故扼杀于摇篮之中;强化责任心、执行力,把安全事故的发生率降到最低。
安全管理制度、理念,指引安全成为员工的行为标尺。
关于这一点,科技茶生产线员工蒋双辉深有感触:“自动化的生产线机械设备多,安全这根弦得时刻紧绷。大到每一台设备,小到每一个电灯开关都有专人负责,针对每台设备都在积极建立书面操作流程,从而形成整个科技茶生产线的操作手册。”
走进厂区,“安全生产 禁止烟火”、“进入生产区禁止吸烟”、“限速5km”等标识标牌异常醒目。“这是安全疏散示意图,灭火器、应急灯、消防栓、消防疏散通道等一目了然。”该公司负责人指着百年木仓旁的“背靠式仓库消防疏散图”介绍。
百年木仓修建于1902年的兴隆茂茶行时期,1950年进行了修缮。该木仓基本建筑材料是杉木和松柏木,主要为榫卯结构,建筑总面积1636.67平方米,仓储总容量为4514.4立方米,是现今国内规模最大、保存最完整的纯木质茶叶仓库。
“中茶百年木仓建筑群已列入湖南省级文物保护单位,为了保障消防安全,电线全部拆除了。”公司负责人介绍。
该公司还建立了一支消防队伍,每个人的装备都编号,定期对消防设备进行检查、开展消防演练。
安全已入心入脑
安化第一茶厂生产部压制一组以老员工为主,多年来多次接受公司关于安全知识、安全操作的培训,加上多年的在岗重复操作,达到了“人机和一”的状态。
压制二组组建时间短,机器自动化程度高,员工容易产生麻痹思想,加之人员以年轻人为主,自身安全意识不高,事故发生率相对较高。
本研究就女性免疫性不孕与慢性生殖道炎症及微量元素的关系进行探究与分析,结果显示,免疫性不孕的女性患者其阴道分泌物炎性因子(IL-6、IL-8及TNF-α)及血清铜均高于健康正常孕妇,血清硒及锌均低于健康正常孕妇,且不同分类与病程免疫性不孕者的阴道分泌物炎性因子及血清微量元素指标差异有统计学意义,Logistic分析显示,上述检测指标均与女性免疫性不孕有密切关系,进而肯定了上述指标与女性免疫性不孕的关系。其中慢性生殖道炎症导致的炎性细胞因子表达增强可较大程度反映生殖道的炎性损伤,微量元素对于子宫内膜及生殖系统其他方面的影响也较大程度存在,且对免疫的失调影响较大[17-19]。
不过,压制一组、二组都相继被公司评上了“先进小组”。
回忆压制一组连续3年零事故和压制二组从2013年发生2起事故、2014年发生1起事故到2015年未发生安全事故的变化,生产部员工王斐说:“感谢公司居安思危,在安全设备设施、人员培训等各方面的资金人力方面不吝投入,逐步降低了事故发生率。”
▲ 安全管理人员定期检查消防设备
通过狠抓管理、加强培训,安化第一茶厂将安全理念植入了每一位员工的心中。
安化第一茶厂作为老厂区,存在一些安全隐患。
2015年,该公司整改危险源70多处。关注安全、消除隐患,也是对员工最好的教育。设备部员工邓思远感触地说:“安全生产要始终放在第一重要的位置,这都是为了我们大家能有一个更加安全的生产环境。”
“握住了安全的手,也是紧握住了幸福的源头。既为守护自己的这份幸福,也为将安全幸福带给每一位消费者。”这是安化第一茶厂员工何丽君在公司“人人都是安全员,天天都是安全日”的演讲比赛上道出的对安全的感悟。
张国兴从事质量检测相关的工作,讲到安全生产,他说:“常怀责任之心,时有警惕之感,不松懈,不大意,是对企业和自身安全的负责。”
激发参与积极性
“这是公司的安全检查表,班组安全负责人每天下班前都需检查、填写,部室安全责任人每星期检查填表一次,安全责任人检查记录年底交公司办公室。”安全生产部安全专员杨玉坤翻开一本本统一印制的安全责任人检查记录介绍。
记者翻开其中一本记录,看到下班前设备、仪表、原材料是否做好防火、防盗、防潮等处理,工作场所的消防通道是否通畅,电路电线是否暴露,接线盒、开关、电闸、插座是否完好,需要使用火时申报动火审批程序等等,都是检查的内容。
有一条记录是,该公司3月开展安全检查时发现,厂区主干道缺少安全标志,还拍摄了照片。“按照公司规定,检查发现的问题、问题图片、可能造成的事故类型、问题分类、整改或改进意见、整改后对比照片、责任部门、责任人、完成时间,都要填写清楚。”杨玉坤表示。
该公司分层次签订了安全生产责任书,不同级别有不同的检查记录。“部门、车间主管、班组长、员工版本各不相同,责任更加明晰,检查的记录也不一样。”杨玉坤说。
落实安全生产责任的同时,该公司还激发员工参与安全管理的积极性,开展了“安全生产合理化建议”等活动。
“外来车辆随意进出厂区,车速快、鸣笛声音大等现象,没有‘减速慢行’、‘车辆停放处’等明显标识,建议所有车辆进出应做登记。”财务部今年年初提出的这一建议得到了公司的采纳。
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