论管理会计在现代企业管理中的应用

摘 要：当前随着我国市场经济的进一步发展，企业间的市场竞争越来越激烈，企业内部管理的作用就直接体现在企业的竞争力上。管理会计与财务会计作为企业会计体系的重要分支，在现代企业发展上具有重要的作用，当前我国企业管理会计的运用还没得到普及，许多企业没有充分认识到管理会计的重要性，一些企业即使有管理会计，但是在应用上也存在许多问题，因此本文主要就是在分析当前管理会计在现代企业管理中出现的应用问题的基础上，提出完善管理会计在现代企业管理中应用途径，以企业管理会计的应用。

关键词：管理会计 企业管理 现代企业

管理会计通常又被称为“内部报告会计”，管理会计设立的主要职责是提高企业的经济效益，企业的发展必须是建立效益发展的基础上，管理会计的作用就是通过专门的管理方法，分析财务会计提供的公司财务资料，并对这些材料进行整理和报告，并为企业的管理人员提供可行的管理方法，帮助企业管理者进行决策，当前在企业核心竞争逐步加剧的背景下，管理会计的作用将会逐渐受到企业的重视，在现代化企业建设中也将成为不可或缺。管理会计是企业战略发展和业务运营以及财务发展一体化的最重要的支持工具。但是由于管理会计在我国企业发展的时间较短，许多企业对管理会计的重要性认识仍然不足，在应用上也出现与企业发展机制不相符的问题，基于此我们必须充分认识管理会计的作用，结合企业的发展实际，推动管理会计在现代企业管理中的合理运用。

一、管理会计在现代企业管理中出现的应用问题

1.管理会计的理论和应用实践脱节。现代管理企业的发展离不开对国外先进管理体系的借鉴，当前我国会计学界都充分认识到了国外先进管理会计应用经验的重要性，但是这种大量模仿的方式，却与我国企业发展的经济环境和自身发展状况不适应，造成管理会计在企业管理中的实践应用大打折扣。另一方面许多企业对管理会计的重要性认识严重不足，许多企业不能将管理会计和财务会计区分开来，没有充分认识到管理会计在企业管理中的重要作用，另一方面许多企业管理者只注重引进新方法，而缺少对企业内部管理管理体制的革新应用，造成管理会计与企业运营体制不适应。此外许多企业管理者缺少对管理会计的理解，如货币时间价值、沉没成本、边际成本、机会成本等与会计管理相关的各项数据认识不清，造成企业管理会计的作用很难发挥。

2.企业会计从业人员素质还不高。管理会计在现代企业管理中的应用基础就在于企业会计从业人员身上，企业会计需要对管理会计信息进行整理和加工，并应用到企业的日常经营和决策中。因此企业会计从业人员专业素养的高低将直接影响着管理会计应用的效果。但是当前许多企业存在会计从业人员素质不高的问题。如一些传统的企业，大多数企业会计大多都是与现代企业管理发展脱节的老会计，他们往往不注重创新，对一些新的会计方法掌握不足；还有一些中小型的企业在会计人员聘用上一存在缺陷，一些家族企业往往更愿意聘用自己亲戚和朋友在自己的企业担任会计一职，这些都严重影响了管理会计的应用发挥。

3.管理会计应用范围需要进一步扩展。当前纵观我国企业发展来看，管理会计在企业中的应用还处于起步阶段，一般只在少数的大型企业或者发达城市和地区应用程度较高，这就使管理会计的应用范围受到很大的限制。虽然在我国大力提倡促进现代化企业发展的背景下，许多企业开始重视公司的管理发展，将管理会计体制引入到公司的管理当中，但是绝大多数的企业还不能充分利用管理会计的作用，在管理会计的运作上，也只是参考一些过去的管理经验，不能真正的将管理会计推广到企业管理中。

二、完善管理會计在现代企业管理中应用的途径

1.科学规范管理会计的组织实践。为了更好的实现管理会计在现代企业管理中的应用发展，最基础的就是企业应该为管理会计创造一个合理的应用和发展环境。首先企业应该明确管理会计的职责，为了更好的使管理会计应用到企业中，企业也应该适时的调整内部的管理组织框架，为管理会计的应用提供良好的成长环境。其次基于管理会计理论和实践发展相脱节的问题，学术界和企业应该一道努力，尽快建立专业的管理会计职能机构，企业应该在不断实践的基础上为管理会计的发展提供实践经验，专业会计职能部门也要整理、规范管理会计应用案例，为企业管理会计的应用提供借鉴经验。财政部和各相关部门，也要充分认识到管理会计在现代管理企业建设中的突出作用，积极鼓励大型上市或国有企业发展管理会计的应用，通过带头示范的作用，促进管理会计在我国企业的推广和应用。

2.强化企业会计从业人员的综合素质。近几年在国家市场经济进一步发展的趋势下，现代企业建设更加注重企业管理的作用，管理会计作为企业管理的一个重要分支，在企业管理中占据重要的位置，一些企业已经认识到管理会计的重要作用，积极的在企业中引入管理会计，但是由于原有会计从业人员的专业素养不高，很难将财务会计和管理会计的职能和作用区别开来，所以为了更好的促进管理会计的应用，最重要的就是要提高企业会计从业人员的综合素质。首先企业在人才培养上应该重视管理会计的实践价值，将专业素养高的财务人员提升到管理会计的岗位，加强对会计从业人员的培训。其次社会和教育界也应该重视当前企业对管理会计的需求现状，开设专门的管理会计课程，培养真正适合企业发展的管理会计人才。

3.健全现代化企业管理制度。管理会计的突出作用就是提升企业的经营效益，需要为企业管理者的治理提供支持服务，但是如果管理会计不能在企业的发展中受到充足的重视，将严重影响其作用的发挥。管理会计作为国外经济学研究的重点，必须与现代化的企业管理制度相适应，如果企业依然沿用传统的制度方法，只是单纯的引进管理会计应用，将很难促进管理会计的作用发挥，所以企业需要为管理会计的发展提供一个良好的企业环境，既要是管理会计推广到公司的管理应用中，又要根据企业的发展实际，创新管理会计的技术、体系和应用方法，找出一条真正适合企业发展管理会计应用道路。

三、结语

当前管理会计在我国企业中的应用还不是很广泛，许多企业也没有真正的发挥管理会计的作用，基于此我们必须在充分认识管理会计的突出作用的同时，加强管理会计的应用实践，通过理论和实践相结合的方法，创新管理会计应用方法，为现代企业的管理发展提供力量。

参考文献：

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作者简介：高静（1974.3—），女，籍贯：安徽太和县，单位： 淮南市金宇房地产开发有限公司，单位所在省市：安徽省淮南市，研究方向：企业管理，职称：中级会计师，学历：专科。