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观点

2016-05-14

新城乡 2016年8期
关键词:晋升校友公务员

“年轻人不用熬”应是晋升常态

去年年底,上海在全国率先启动行政执法类公务员分类管理改革试点。试点半年后显示,执法类公务员的职业发展空间有所拓宽。《燕赵晚报》刊文称,以前,“如果上面的领导岗位没有变动,很多人干到退休还是科员,没有机会晋升”。而现在,“年轻人不用熬了”,只要基层行政执法人员认真履职,今后不用挤行政级别的“独木桥”,可以在职务序列上冲破科级、处级的“天花板”。改革说到底是利益关系的重新调整,面向基层一线、面向执法效能的改革导向,必然促进生产力的发展。让“年轻人不用熬了”成为公务员晋升常态,符合政府职能转变的大方向,也是深化公务员分类改革的应有之义。

不能只在校友功成名就后“抱佛脚”

近日,北京师范大学校友邱季端将其收藏的6000件古陶瓷捐赠给了母校,这引发了考古文博学界的质疑。有业界人士称,这6000件藏品中有不少“赝品”。校友捐赠的古陶瓷是真品还是赝品,需要专业鉴定。然而我国高校的校友捐赠不断引发争议,值得高校反思。我国大学近年在接受捐赠中经常引发争议,就是因为缺乏公开、透明的决策机制。世界一流的大学,往往将“校友捐赠率”作为一个重要的工作指标,这就要求它们不单单关注那些已经发财扬名的校友,也要通过校友网络追踪每一个毕业生的动向,并帮助这些校友在事业上取得发展。而国内高校并不重视校友网络的基础建设,只在校友功成名就后“临时抱佛脚”。因此,我国高校应当着手建立专业化的校友捐赠体系。

下乡搞“三同”不能只图舒服

前不久,一批机关干部到一个革命老区,和农民“同吃、同住、同劳动”,朋友圈里晒的全是美食、美景,还有摆出来的各种优美的“劳动”姿势。一位干部回来后感慨:天天待在办公室闷得慌,下乡搞“三同”太舒服了!

人民网发表评论称,干部进村入户,与农民同吃、同住、同劳动。这一举措,既可帮助农民发展经济,化解基层矛盾,又可以增进与农民群众的感情。但是一些干部却念歪了经,把下乡搞“三同”当作了“乡村游”。下乡搞“三同”岂能只图舒服?到农村去的干部,要用实际行动,扭转农民困难无人问、纠纷无人管、政策无人说、委屈无人诉、致富无人帮的局面。要了解百姓所思、所忧、所盼,想方设法为百姓排忧解难。践行党的群众路线,必须坚决摒弃形式主义作风,真正沉入基层,真心服务群众,做群众真正需要的事情。只有这样,密切联系群众才不会成为空谈。

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