山西能源企业协同创新的影响因素分析

刘沛旭

摘 要：随着经济全球化的发展，当今社会，企业之间的竞争愈演愈烈。企业之间的竞争说到底是创新能力的竞争。企业要想在市场中获得一席之位，必须坚持创新创新再创新，不断提高创新能力。山西省能源企业要想继续保持并不断增强竞争优势，就必须进行协同创新来弥补自身资源和创新能力的不足。因此，探讨企业的协同创新的影响因素，对于山西省能源企业的发展意义重大。

关键词：山西省能源企业；协同创新；影响因素

中图分类号：F127 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2016）12-0024-02

1 协同创新问题研究综述

Ansoff在1965首次对协同的概念进行了定义，他指出企业是由技术、制度、管理等知识组成的契约型组织，这些制度、管理、技术促进了企业的创新。协同创新即在动态能力的原则指引下，核心企业和机构或者多个利益相关企业间共享知识和创新，使得各企业创新的速度更快，成本更低，进而整体提高核心企业和协同链上企业的可持续的竞争优势。（李朝明，杜宝苍，2011）。

创新是一个受多种不同因素综合影响的过程，通过对大量文献进行分析和专家访谈，本文通过五个方面对影响因素进行分析。①企业自身所具备的素质。②企业需要通过与其他个主体建立关系，从而保证创新的顺利开展。③在协同创新的过程中，企业对自身及其他各单位主体的资源运用的程度。④强化各协同创新主体间的网络环境。⑤宏观环境。然后将这五个因素具体分解为10个影响因素，下面对这10个影响因素进行具体分析。

2 解释结构模型的构建

2.1 建立影响因素之间的关系，构造邻接矩阵

首先将创新协同影响因素重新进行命名。见表1。

其次，根据小组成员的讨论，整理出各影响因素之间的逻辑关系。见表2。

接下来构建出邻接矩阵A，邻接矩阵A的元素aij定义为：

根据以上影响因素，则可以得到邻接矩阵A，A为一个只包含0或1的方阵，见表3。

2.2 生成可达矩阵

缩减后的可达矩阵，见表4。

2.3 得出解释结构模型

解释结构模型，如图1所示。

3 解释结构模型分析

从解释结构模型中可以看出，最下层的是宏观环境因素市场和政策环境，是企业协同创新过程中的不可控制因素。

第三层的是技术，资金，人才等资源因素，是协同创新关系得以正常运行，提高企业自身能力的条件。

第二层是信息网络环境，企业与其他利益相关群体的关系。

这些要素都是协同创新过程中资源得以正常流通的渠道；第一层为企业自身所具备的能力及企业协同创新意愿。第一、二、三层均为企业协同创新过程中可以控制的企业内部因素。第三层影响着第一层和第二层，进而影响整个个协同创新的质量，是企业内部因素中最重要的影响因素。

参考文献：

[1] 陈劲，谢芳，贾丽娜.企业集团内部协同创新机理研究[J].管理学报，2006，（6）.

[2] 解学梅.中小企业协同创新网络与创新绩效的实证研究[J].管理科学学报，2010，（8）.

[3] 吕静，卜庆军，汪少华.中小企业协同创新及模型分析[J].科技进步与对策，2011，（28）.