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论大庆精神、铁人精神是大庆油田职业教育的永恒旗帜

2015-07-01祝庆梅

黑龙江教育学院学报 2015年6期
关键词:二次创业教育意义职业教育

祝庆梅

摘要:大庆精神、铁人精神是大庆油田的企业文化,也是大庆职业教育的最重要的思想品德内容,在新形势下开展大庆精神、铁人精神教育具有重大的现实意义。

关键词:大庆精神;铁人精神;二次创业;职业教育;“两进”工程;教育意义

中图分类号:G711文献标志码:A文章编号:10017836(2015)06018702

大庆技师学院,是国家级高级技工学校,国家级重点大专,省级示范性高级职业院校,同时也是大庆油田技术培训中心。是一所面向东北石油、炼化企业和社会经济发展的,集职业预测、职业培训、职业技能鉴定、职业指导为一体,多功能、多层次、综合性的高级职业技能人才培养培训基地。在大庆市政府将大庆精神、铁人精神教育纳入国民教育体系、实施“两进”工程①的今天,高扬大庆精神、铁人精神的旗帜是油田职业教育的必然选择,也是油田职业教育的光荣使命。2012年9月大庆市委、市政府在《大庆精神铁人精神进校园进课堂工程实施方案》(庆办发〔2012〕41号)中明确规定,自2013年始,大庆精神、铁人精神教育在幼儿园、小学、初中、高中整体推进,并进一步指出:职业高中参照教育部《关于中等职业学校德育课课程设置与教学安排的意见》,将大庆精神、铁人精神教育融入德育课教学之中,这也是市委、市政府对大庆技师学院开展大庆精神、铁人精神教育活动提出的具体要求。

经过两年多的“两进”工程的实施,职业教育德育领域取得了丰富的成果,尤其在新形势下职业教育立足大庆油田、面向东北石油石化的基本培养方向得到了实实在在的落实,毕业生广受用人单位的好评。尤其是经过两年的“两进”实践,我们对大庆精神、铁人精神教育的意义有了更深刻的理解。

一、大庆精神、铁人精神承载着中国石油工业的辉煌的历史大庆精神、铁人精神产生于上世纪六十年代初期大庆石油会战。以王进喜为代表的石油工人继承和发扬中国共产党、中国工人阶级和中国人民解放军的优良传统,以昂扬饱满的革命激情、顽强拼搏的革命斗志、忘我奉献的革命情怀,投身到油田开发建设中,高水平地拿下了大油田,改变了中国石油工业的落后面貌。大庆精神有着深刻、丰富的内涵,正如1990年江泽民视察大庆时总结的那样: 大庆精神就是“为国争光、为民族争气的爱国主义精神;独立自主、自力更生的艰苦创业精神;讲究科学、‘三老四严的求实精神;胸怀全局、为国分忧的奉献精神”。

大庆精神、铁人精神,是铁人自身的品格与许许多多石油战线先进人物精神境界的融合,经过第二代铁人王启民②、第三代铁人李新民③等为代表的新时代石油人的传承与发展,已成为大庆企业精神的重要组成部分,有着不朽的价值和永恒的力量。

五十多年来,大庆精神、铁人精神引领中国石油工业从弱小走向辉煌,激励民族工业从低谷走向繁荣,激励中华民族从积贫积弱走向伟大复兴。大庆精神、铁人精神是一面光辉的旗帜,已经成为大庆人、大庆油田的精神内涵。大庆技师学院作为大庆油田的人才培养基地,必须继承和发扬大庆精神、铁人精神,传承油田企业文化,弘扬企业精神。

二、大庆精神、铁人精神具有伟大的现实意义

大庆精神、铁人精神产生五十多年后,在经济转型、深化改革、实现中华民族伟大复兴的今天,仍然具有伟大的现实意义。

大庆精神、铁人精神是一次创业之魂。今天,大庆油田承担着维护国家石油战略安全的重任,进入了实现4 000万吨持续稳产、创建百年油田、实现科学发展、和谐发展的新的历史时期,明确了“原油持续稳产、整体协调发展、构建和谐矿区、创建百年油田”新目标、新要求。在新世纪,大庆市委、市政府制定了建设“国际化、现代化”大都市的发展战略。面对新的形势和任务,我们必须坚定不移地把大庆精神、铁人精神作为我们推动各项事业不断向前发展的巨大精神动力。当下,无论从政治、经济、文化各个方面,面临的困难更大、标准更高。完成这样一个艰巨的任务,既需要雄厚的物质技术基础做为后盾,更需要强大的精神力量来凝聚人心,振奋士气。因此,发扬大庆精神、铁人精神,对于实现油田新的发展目标有着重要的意义和作用。

对于油田企业来说,加强大庆精神、铁人精神教育,是企业精神文明建设的需要。继承和发扬大庆精神、铁人精神,是企业两个文明建设的重要内容,是加强精神文明建设的关键所在,是实现新时期奋斗目标的精神动力。对于大庆市政府而言,加强大庆精神、铁人精神教育,是实现大庆二次创业的需要,继承和发扬大庆精神、铁人精神,是国民教育的重要内容,大庆对外开放的名片,是打造“哈大齐工业走廊”、实现“两化”④目标的需要。

如何使大庆精神、铁人精神成为指导油田职工、全体市民的行为指南,立足岗位,明确目标,选择正确的生活道路,形成高尚的职业理想和道德品质,是一个带有根本性的课题,具有伟大的现实意义。同样,继承和发扬大庆精神、铁人精神对大庆职业教育具有极其重要的意义。

三、开展大庆精神、铁人精神教育是油田职业教育的光荣使命伟大的时代产生伟大的精神,伟大的精神推动伟大的事业。正是基于对大庆精神、铁人精神历史与现实的深刻理解,我们认为,在油田职业教育领域持久地、深入地开展大庆精神、铁人精神教育是必然的选择。

1.开展大庆精神、铁人精神教育是实现学校的培养目标的需要

在大庆技师学院深入、持续开展大庆精神、铁人精神教育是学校培养目标决定的。学院承担着为大庆油田培养技术工人、输送技术骨干以及油田各岗位员工继续教育的重任,同时,还要为东北石油、石化企业输送技术人才。正是学院的办学定位、培养方向、培养目标及学生的就业去向决定了学院必须与企业接轨,学生必须了解就业目标企业的企业文化,了解就业目标企业的人文精神,并养成企业需要的精神品质。中国石油企业把大庆精神、铁人精神作为全体员工的精神支柱、力量源泉和核心价值观,这必然决定了学院的思想品德教育必须高举大庆精神、铁人精神的旗帜,在思想品德课程中突出大庆精神、铁人精神的文化内涵,把大庆精神、铁人精神教育同社会主义核心价值观教育有机地结合起来,使学生能够在思想上适应石油企业的要求。

2.开展大庆精神、铁人精神教育是培养学生健全人格的需要

现在的青年学生出生于改革的年代,成长于中国经济大发展的时期,绝大多数人没有经历过生活的苦难和成长的磨难,许多人自私、任性、不能吃苦、怕脏怕累、意志不坚定、性格不够成熟,意志品质亟待提高。从教育的目标出发,我们在教给学生具体的理论知识和操作技能的同时,必须把思想品德教育放在重中之重的位置,用大庆精神、铁人精神熏陶学生、培养学生,塑造学生的心灵,塑造学生的品质,使学生不仅成为掌握一定的理论知识和专业技能的人,更要使学生成为能吃苦耐劳、敬业奉献、具有“三老四严”⑤ “四个一样”⑥品格的新时期石油人。

3.开展大庆精神、铁人精神教育是学生适应未来工作岗位的需要

职业教育必须与企业对接,企业需要什么样的人才,学校就要培养什么样的人才。学生必须适应未来就业企业和工作岗位的需要,学校要量体裁衣,要订制化培养,使毕业生在岗位技能、思想品质、道德修养上与企业实现无缝对接。学生要明确自己的就业方向,要明确未来岗位的技能要求、品德要求,在自己的职业生涯准备阶段,就要定好位,打好技能基础和思想品德基础。这就需要学生在掌握扎实的岗位技能的同时,自觉地继承大庆精神、铁人精神,严格用“三老四严”“四个一样”要求自己,真正实现自己从学生到“石油人”的转变。

4.开展大庆精神、铁人精神教育是学生适应油田二次创业的需要

在大庆油田进行二次创业的今天,在大庆市实施“现代化、国际化”战略的今天,职业教育阶段学生必须明确自己肩上的责任和使命,勇敢地融入到二次创业的洪流中。与一次创业相比,二次创业有雄厚的物质基础,但也有种种的压力、重重的困难和竞争的风险。新的时代同样需要“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神,我们更要像铁人那样,奋发图强,开拓进取,坚持必胜的信念,在竞争中求发展,像一次创业那样,走出一条可持续发展的道路,并在这一伟大的实践中建功立业,实现当代青年的人生价值和人生理想。

总之,持续地、深入地开展大庆精神、铁人精神教育是大庆技师学院永恒的主题,高举大庆精神、铁人精神的旗帜是大庆技师学院思想品德教育的核心。那么,我们培养的学生必定成为高举大庆精神旗帜、踏着铁人脚步走的新时代的建设者、创业者。

注释:

①“两进”工程指大庆市委、市政府开展的大庆精神、铁人精神教育进校园、进课堂教育工程。

②王启民,大庆油田总地质师。1997年1月被中国石油天然气总公司党组授予“新时期铁人”荣誉称号。

③李新民,大庆油田1205钻井队第18任队长,2006年10月荣获大庆石油管理局“铁人精神的传人”标兵称号。

④“两化”指大庆市政府实施的把大庆市建设成为“现代化、国际化”大都市的发展目标。

⑤“三老四严” :对待事业,要当老实人,说老实话,办老实事; 对待工作,要有严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律。

⑥“四个一样” 指干革命工作:黑天和白天干工作一个样,坏天气和好天气干工作一个样,领导不在场和领导在场干工作一个样,没有人检查和有人检查干工作一个样。“三老四严”“四个一样”优良传统和作风,是大庆精神、铁人精神的重要组成部分,是大庆石油队伍过硬作风的集中体现。

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