社保问诊

申请工伤认定有时间限制吗

来信咨询：请问工伤认定申请是否有时间限制，作为用人单位，应当何时提出工伤认定为好，如果超出时限会有哪些不利后果？

专家解答：劳动者发生事故伤害或者按照《职业病防治法》的规定被诊断、鉴定为职业病，所在用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向所在工商登记注册地的区、县人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。

如果用人单位没有在规定时间内提出工伤认定申请，从业人员或者其近亲属、工会组织，则可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地的区、县人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。

从业人员发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后，所在单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用，将由用人单位负担。

劳动能力鉴定需要提供哪些材料

来信咨询：我们公司注册地为上海市金山区，现有一名职工于2014年12月被认定为工伤，经过治疗目前已经基本痊愈。请问，什么情况下可以为工伤人员申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定需要提供哪些材料？

专家解答：工伤人员停工留薪期满，或经过治疗、康复，伤情相对稳定后仍存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

根据《上海市工伤保险实施办法》的规定，在上海注册的用人单位和工伤职工，可以向用人单位工商登记注册地的区、县劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。被认定为职业病人员的劳动能力鉴定，需向市级劳动能力鉴定委员会提出申请。提出劳动能力鉴定申请时，需要提供以下材料：

（1）填写完整的《劳动能力鉴定申请表》;

（2）认定工伤决定书原件及复印件;

（3）医疗机构出具的医疗诊断证明原件和复印件;

（4）工伤人员身份证等有效身份证明原件和复印件。

被诊断、鉴定为患职业病的人员，还需提供职业病诊断证明或者职业病诊断鉴定书原件和复印件，以及治疗职业病医疗机构出具的病史摘要原件和复印件。

建筑企业可单独参加工伤保险吗

来信咨询：最近我们公司中标天津某建筑施工项目，听说现在建筑施工企业可以按照工程项目单独参加工伤保险，请问具体有何规定？

专家解答：人力资源和社会保障部、全国总工会等部委曾在2014年12月联合发布《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》（人社部发〔2014〕103号）规范建筑施工企业参加工伤保险，该《意见》主要包括以下几个方面：

一是对于不能按用人单位参保、建筑项目使用的建筑业职工，特别是农民工，可按项目参加工伤保险，且作为建设单位办理施工许可证的条件之一。

二是按建设项目为单位参保的，可以按照项目工程总造价的一定比例计算缴纳工伤保险费。

三是建设单位要在工程概算中将工伤保险费用单独列支，作为不可竞争费，不参与竞标，并在项目开工前由施工总承包单位一次性代缴本项目工伤保险费。

四是总承包单位要落实动态实名制管理，汇总各类企业名册和职工名册，并及时将动态实名信息上报社保经办机构。

目前，各地人力资源和社会保障行政部门正在按照国家有关要求，积极落实建筑业参加工伤保险的工作，您可以进一步向工程项目所在地区的人力资源和社会保障部门咨询具体相关事宜。