企业工会建设三重奏

田淑芳

(胜利油田 高培党校，山东 东营 257000)

企业工会建设三重奏

田淑芳

(胜利油田 高培党校，山东 东营 257000)

企业工会是密切党群干群关系的桥梁和纽带，企业工会只有加强组织建设，提升工会干部素质，围绕科学发展和队伍建设，发挥自身优势，积极探索加强民主管理的方法，切实维护好职工的合法权益，做好服务工作，才能把全体职工的智慧和力量凝聚起来，把积极性与创造性调动起来，团结、带领广大职工群众更好地完成上级交给的各项工作任务。

企业工会；领导班子；工会职能；群众文化

企业工会是中华全国总工会的基层组织，是工会的重要组织基础和工作基础，是企业工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。企业工会是密切党群干群关系的桥梁和纽带。企业工会只有围绕科学发展，加强队伍建设，发挥自身优势，积极探索加强民主管理的方法，切实维护好职工的合法权益，面对面、心贴心、实打实地做好服务工作，才能把全体职工的智慧力量凝聚和调动起来，为企业发展建设献计出力。

一、加强企业工会领导班子建设是关键

企业工会的领导班子建设是做好企业工会各项工作的核心和基础。在思想上，企业工会干部要与打造一流、率先发展的理念相适应；在政治上，要重视思想政治工作的作用与引导；在能力上，要努力使自己的工作水平与所肩负的工作重任相适应；在作风上，要严谨、自律，做好榜样，不能让职工失望。

1.注重理论建设，打造“学习型”企业工会。一是要做到“终身学习、团队学习”。企业工会全体成员每年要读好一部书，学会一门技能、发表一篇论文、解决一个难题、推动一方工作，不断提高企业工会干部履职尽责的能力。同时，要把学习的最终结果应用到工作中去，在创新中开展工作。二是在工会工作中学会“弹钢琴”。工会干部工作中要分清轻重缓急，抓重点工作，解决主要矛盾和矛盾的主要方面。三是要在各种关系的处理中学会协调。工会干部要注意处理好工会与党委、行政部门和其他群众组织的关系，多方沟通、协调上下，使分力成合力、阻力成动力，将工作的主动权牢牢掌握在手中。

2.注重民主建设，打造“合作型”企业工会。企业工会要始终坚持“分工不分家”的原则，实行工会主席负总责、其他委员具体负责的责任制，充分调动全体委员的工作积极性。企业工会班子整体上要注意从讲政治、讲正气、维护原则出发，进一步规范、完善各项工会议事、办公制度。做到工会主席既是“主心骨”“领头雁”，又能充分发挥每一个委员的作用，把个人分工负责与集体领导结合起来，根据每个委员的专长、特点，安排他们分管一块工作，并坚持对他们分管工作的考核，使每个人都有高度的事业心和责任感，分担工作压力，树立一盘棋思想，互相支持、互相配合，分工不分家，唱好一台戏。

3.注重作风建设，打造“实干型”企业工会。一是要带头到工作一线和职工并肩战斗。工会委员既要当指挥员又要当战斗员，特别是面对重大疑难工作和艰难危险时刻，要冲在前面，把安全和方便让给职工群众，为全体职工群众带个好头。二是要带头遵规守纪。工会班子成员在作决策、订制度时，一定要组织职工代表民主决策，让大家出主意、想办法，一但形成决策、订出制度，要求职工群众做到的，自己首先要做到，要求职工群众不做的，自己坚决不做。三是要廉洁自律。工会主席和委员要坚持严格要求自己，做到活动不讲排场、花钱不比阔气，提倡艰苦奋斗、因地制宜。

二、发挥企业工会作用是重点

企业工会要围绕企业生产经营，依法履行维护职工合法权益的基本职责，协调企业劳动关系，推动建设和谐企业，促进企业健康发展。企业工会在企业发展中要发挥好上述重要作用，需要做到以下几点：

1.加强企业工会阵地建设。必须要把企业工会这个职工群众自己的前沿阵地坚守好、建设好。实践证明，哪里的企业工会有凝聚力、有战斗力，哪里的生产工作就蒸蒸日上。因此，企业生产建设千头万绪，百忙中不能忘记的一条就是要把企业工会建设好、巩固好，把广大职工群众的积极性、主动性、创造性最大限度地调动起来、发挥出来。企业工会要积极开展活动，工会干部要带领并组织职工群众学习、提升素质，充分发挥企业工会的作用，为企业各项工作奠定坚实的基础。

2.维护职工的合法权益。维护职工的合法权益是企业工会的基本职责，它关系到企业的稳定、健康、和谐和发展，同时也关系到企业工会自身的生机与活力。要建立健全工会维权机制，一方面，要督促企业尊重职工、爱护职工，推行人性化管理，保障职工的合法权益；另一方面，要消除对立，引导教育职工依法维护自己的合法权益，从而实现企业与职工和谐共处，同事之间和谐共处。企业工会在维权工作中要把握好三个基本原则：一是以维护广大职工的合法权益为其工作的最基本、最重要的内容；二是凡事必须从实际出发，从广大职工的意愿出发，依法维权；三是维权工作要坚持少数服从多数，坚持以多数人的要求和意愿来处理事情。为此，必须加大力度深入调研，广泛征求职工的意见，积极吸取采纳好的建议，从最根本处维护职工的各项权益。

3.各方协调，维护企业和谐稳定。企业工会要发挥好积极协调各方关系、及时化解矛盾的作用，保障企业内各种关系和谐发展，为企业的稳定发展保驾护航。作为桥梁和纽带，企业工会的协调作用主要体现在两个方面：一是充分了解和掌握广大基层职工的利益诉求，及时向上级反映，为各级领导的决策提供参考和依据，确保企业所制定的各项政策能够更好地体现职工的利益。二是对企业既定的工作目标，重大改革举措，重要工作安排，企业工会要根据职工的实际情况，积极做好思想教育及引导工作，尽最大努力帮助广大职工群众提高认识，统一思想，坚定信心，带领全体职工共同推动企业发展。

4.服务企业经济建设。企业是国家经济建设的主力军，在蓬勃发展的经济建设大潮中，各企业工会要积极主动地站在最前列，动员广大职工发挥主人翁精神，积极培养创新型人才，激发广大职工工作热情，使之坚定不移地投身企业发展中去。企业工会要全面开展劳动竞赛活动，积极开展有利于建设创新型企业的活动，大力开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，帮助广大职工不断提高思想道德水平和科学文化素质，让更多的创新型人才不断涌现，提高企业的竞争能力和发展能力，提高企业为国家经济建设做贡献的水平和能力。

5.做好扶贫帮困工作。企业工会是困难职工的“第一知情人、第一报告人、第一帮助人”。企业工会必须事事处处为职工着想，积极主动为职工排忧解难。企业工会要深入开展职工互助互济、送温暖、爱心捐助等活动，把党和政府的关怀、企业的关怀、工会的关怀、同事间的关怀送给每一位需要帮助的困难职工，不断提高工会组织的凝聚力和向心力。

6.适应职工群众日益增长的各方面的需求。今天，广大职工群众的价值取向、思想观念和现实要求都已发生了很大的变化，他们既追求丰富的物质生活，又追求健康向上的精神文化生活。企业工会要充分认识这一变化，加强研究，力求工会组织活动的内容和形式多样化，不断满足广大职工群众日益增长的各方面的需求。

三、搞好职工群众文化建设是重要课题

全面提高职工群众的文化素质，建设具有自身特点的企业文化和职工群众文化，是企业工会在新形势下更好地发挥职能作用的重要课题。

1.坚定职工群众的理想信念。企业工会要适时组织广大职工群众学习，坚持用“先进文化的前进方向”引领职工群众奋发向上；教育培养职工群众坚定社会主义信念，正确处理个人、企业、国家三者的利益关系，在维护企业和国家利益的同时，维护好职工的合法权益；引导职工群众艰苦创业，团结友爱，勇于奉献，顾全大局，唱响主旋律。

2.推进基层群众文化设施建设。基层文化设施是职工群众享受文化生活、进行文化活动的必要场所，建设好基层文化设施对于开展群众文化活动起着相当重要的作用。企业工会要积极呼吁加强职工文化设施建设，企业要不断加大对职工群众文化建设的投入力度，利用各种可以利用的有效空间，建设文化网站、图书馆、阅览室、体育馆、职工活动中心等文化设施，不断提高职工群众的文化知识和自身素质，丰富职工群众业余生活，发挥群众文化凝心聚力的作用，让基层文化设施成为弘扬时代旋律，加强精神文明建设的主阵地。

3.建立一支高素质的群众文化队伍。开展群众文化工作，人才是关键。只有建设一支高素质的文化人才队伍，才能更好地做好群众文化工作。一是要加大群众文化工作者和文体骨干的培养力度，通过组织外出学习、集中培训等方式，不断提高他们的文化素质，推进职工群众文化活动全方位开展。二是挖掘各种人才资源，为群众文化队伍输送新鲜“血液”，更好地繁荣群众文化事业。

4.充分利用现代科技来扩展群众文化活动。当今社会步入了一个信息高度发达的时代，计算机网络占据了很大的空间。企业工会可以利用互联网络来推动群众文化活动工作的顺利进行。网络具有信息量大，传播快，内容全等特点，利用它来快速有效地传播群众文化，可以将群众文化活动的视频、照片、信息等上传网络，让大家了解各地如何进行文化活动，互相借鉴，互相学习，丰富自己的文化生活。

5.推进群众文化建设，营造和谐大环境。丰富多彩的群众文化活动是群众文化建设的重要表现形式，也是和谐企业建设的重要体现。充分发挥各级文体骨干、文化团体的作用，大力开展以反映企业创业创新、和谐发展为主题的文学、曲艺、歌舞等创作活动，举办职工文艺晚会、歌咏比赛、书画比赛、征文比赛、演讲比赛、体育比赛、全民健身等活动，活跃职工群众的文化生活，营造健康向上的文化氛围，倡导文明、和谐的社会风尚，推进企业文明建设。企业工会要结合自身特点和职工需求，组织开展小型多样、丰富多彩的文化活动，鼓励职工广泛参与、自编自演、自娱自乐，在各类活动中让职工加强交流和沟通，陶冶情操，寓教于乐，进一步调动职工群众的积极性，增强企业凝聚力。

6.突出特色，增强群众文化的生命力和感染力。群众文化只有具备鲜明的时代特色，才会得到职工群众的响应。一是内容上要把握时代脉搏。群众文化要体现职工群众的理想和追求，倡导科学、文明、健康的生活方式以及陶冶情操、凝聚人心等方面。二是形式上要追求变化创新。如何创作出深受群众喜爱的艺术作品，需要基层文艺工作者和文艺骨干们去探索、研究和创新。坚持先进性，唱响主旋律，努力创作一批具有鲜明时代特色、展示职工群众精神风貌的文艺精品，并通过各种载体加以积极传播，增强群众文化的生命力和感染力。

(责任编辑 王先霞)

The Trio of the Basic Trade Union Construction in Enterprises

TIAN Shufang

(Advanced Training College & Party School，Shengli Oilfield，Dongying 257000，China)

Trade Union is the bridge and link in maintaining the close relationship between the party and the masses. A basic Trade Union should serve the staff better by means of strengthening the construction of the organization，improving the quality of the cadres，encircling the scientific development and construction of the team，giving free rein to the self-advantages，actively exploring and strengthening the means of the democratic management and protecting the legal rights of the staff. Only in this way can the organization concentrate the intelligence and the strength of the masses，arouse the activity and creativity，unite and lead the staff to fulfill the tasks given by the higher authorities.

enterprise trade union；leading group；the functions of trade union；the mass culture

2014-12-10

田淑芳(1967-)，女，山东桓台人，胜利油田高培党校工会政工师。研究方向：企业工会工作。

10.13600/j.cnki.jpsslof.issn.1009-4326.2015.01.023

D412.6

A

1009-4326(2015)01-0095-03