调控一体化集中监控信息三级管控体系建设
2015-03-28沈思琪马玲华
赵 静,林 捷,沈思琪,钟 苑,马玲华
(国网浙江省电力公司湖州供电公司,浙江 湖州 313000)
0 引言
2010年1月,国网公司逐步通过试点建设、体系构建、全面建设三个阶段推进和深化“三集五大”体系建设,至2014年底“三集五大”体系全面建成,成功实现公司发展方式的转变.“大运行”体系在现有的电网建设基础上优化整合电网调度和设备运行资源,将电网监控业务与调度业务相结合,实现“调控一体化”运行管理模式.该模式下电网按照不同电压等级将变电站设备的运行监控、状态在线监测与信息分析等业务划分至相应调度机构.就地级调控中心而言,在地县一体化监控模式要求下,将实现对县域内110kV变电站集中监控业务的上收,加大了地级调控中心监控业务的工作量[1-3].在调控一体化及地县一体化监控模式下,地区监控信息的分级、过滤及信息优化设置可以增加监控业务处理效率.[4-5]但在新的调控一体化模式下,监控业务的有效实施、安全管控体系仍需要进一步的研究与探索.
面对“大运行”体系中的调控合一模式,国网湖州电力调控中心在大力推进整合公司调度运行与设备运行相关业务融合的同时,充分发挥新体系中功能结构优势,深化调控业务转型,提升监控信息分析水平,强化电网设备安全管控.
1 调控一体化中电网监控业务的新挑战
“大运行”体系中调控一体化运作模式给地区监控业务带来了新的挑战.一是无人值守变电站集中监控业务随着变电站数量的增加不断扩大,电网设备安全管控压力增大;二是“大运行”体系下业务上收,地调从县调接管大量110kV变电站,导致地调监控业务工作量大大增加;三是智能变电站的推广应用,不仅给现场运维提出新的要求,集中监控信息分析内容也应随之扩充和完善;四是集中监控业务中当值监控员侧重于信号实时分析,而设备监控管理专职侧重于业务管理,缺乏对全业务信息、信息规范性、信息正确性、信息漏监等设备监控关键流程的全面透彻分析.
国网湖州供电公司电力调控中心实行的是监控业务两级管控体系,划分为当值监控员与设备监控管理专职.当值监控员的职责是实时监控电网运行信息,跟踪变电站现有缺陷信息,定时巡视集中监控画面数据,参与监控信息表审查、监控信息联调验收及对所辖变电站进行现场验收等工作.设备监控管理专职侧重于监控业务的管理工作,负责调控中心在监控业务方面与上级领导单位的沟通与协调,包括参与上级单位组织的各项会议、撰写各类业务报告等,并需及时掌握地、县监控工作信息,实现地、县监控与公司其他各级部门间的协调.
两级管控体制下,设备监控管理专职工作面广,工作任务多,监控信息掌握量大.当值两名监控员在繁忙时节工作量大大增加,需要参与监控信息表审查、监控信息联调验收等工作时,更加加重了监控员实时监控工作的压力.
为应对上述挑战,更有效地做好设备监控专业工作,国网湖州供电公司电力调控中心从管控体制方面创新实践,创立了信号分析师岗位,与当值监控员和设备监控管理专职协调配合,形成监控信息分析业务三级管控机制,全面支撑监控运行安全管控,确保电网安全稳定运行.
2 监控信息三级管控体系建设
2.1 创建监控信息三级管控体系目标
湖州公司调控中心在监控信息两级管控体系下,细化专业分工,增设信号分析师专岗,挑选优秀的监控员担任,通过当值监控员实时分析、信号分析师深入分析和设备监控管理专职针对性分析,实现集中监控信号处置分析三级管控机制.
信号分析师制度的建立,旨在应对调控一体化给监控业务带来的新挑战.在当值监控员与设备监控管理专职之间增加一道信号分析师信号分析处理环节,完成全业务信号离线分析,并协助当值监控员完成各类联调工作,减轻各辅助工作对当值监控员实时监控工作的影响,实现各类信号科学的分类、分层、分级分析,促进监控信息分析的全面性和深入性.另外,信号分析师通过校核当值监控员处理结果、统计各类缺陷跟踪闭环处理情况等工作,加强当值监控员与设备监控管理专职间的沟通,提高监控业务处理的高效性与安全性.
2.2 监控信息三级管控体系下各岗位职责
为实现创新管控体系的建设目标,湖州电力调控中心从自身实际情况出发,设定了三级管控体系下各级岗位的具体岗位职责.
当值监控员的职责侧重于电网设备运行状态的实时监控,负责与各级调度、现场变电运维人员之间的业务联系,并根据调度指令完成远方遥控、遥调等操作,熟悉变电所现有缺陷情况,并定期巡视集中监控画面数据等.
设备监控管理专职侧重于监控业务的管理工作,负责与上级领导单位的沟通与协调,并根据信号分析师的统计信息及校核与反馈信息,更加及时准确地掌握监控业务情况.
信号分析师的具体岗位职责如下:全业务告警信息分析,即离线分析全业务信号,包括历史四类告警信息、过程信息、暂态信息、告知信息、SOE信息等,深度挖掘信号蕴含的电网设备运行状态、健康状况和异常故障情况,以降低监控信息漏监误判概率;校核当值监控处置分析,即对当值监控员的处置操作行为进行后台复核并评价,负责发现问题、提出问题及核实问题,提高监控信息处置的正确率;深度巡视分析,即值内负责对电网设备完成一次深度巡视分析,全面巡视所有变电所一二次设备信号,减轻当值监控员集中画面数据巡视压力,及时发现电网潜在的异常问题;参与监控信息表审查、监控信息联调验收及对所辖变电站进行现场验收等工作,避免当值监控员的实时监控工作受到影响;缺陷核对、跟踪及闭环,即每日核对电网缺陷,跟踪缺陷处理情况,督促缺陷消除闭环,完善监控对设备缺陷的掌握情况;完善各类电网异常、事故分析报告,实现监控员经验的分享与传承.
通过信号分析师的全业务分析、当值监控业务校核、深度巡视分析、缺陷处理跟踪统计等工作,有效地减少了部分辅助工作对当值监控员实时监控业务的影响,增强了监控员对设备缺陷的掌握,保证了监控信息处理的高效性与准确性.信号分析师对电网信息的分析与统计,有利于电网隐患问题的及时发现、核实与分析,通过信号分析师的问题反馈及专项分析,监控员和监控管理专职可以更好地掌握电网情况,提高电网运行的安全性,增强监控管理专职与当值监控之间的信息沟通.
3 监控信息三级管控体系应用成效
国网湖州供电公司实行的监控信息三级管控体系进一步细化了设备监控业务分工,全面支撑了设备监控运行安全管控.通过创建信号分析师岗位,减轻了当值监控员实时监控设备运行业务的压力,有效地衔接了设备监控管理专职与监控员之间的业务,保证了监控业务处理的高效性.在三级管控体系下,调控中心可全面掌握、分析电网信息,发现电网设备隐患,及时汇报相关领导,在相关部门的处置下,提高了电网运行安全性与可靠性.
实行三级管控体系后,信号分析师不断分析总结电网事故异常案例.国网湖州供电公司已经积累和总结了直流系统异常分析、开关控制回路断线分析等10多个可能引发设备和电网事故的隐患案例,以及数10个事故分析案例,包括发现主变套管家族型缺陷并督促相关部门采取紧急措施等,并将其编辑成册,对指导设备监控工作开展具有重要意义.
通过不断地实践与改进,监控信息三级管控体系在湖州电力调控中心取得了良好的成效,列举实例如下.
实例1:2014年10月,湖州电网某座220 k V变电站35 k V电容器连续2次跳闸,信号分析师在核查当值监控员的处置操作行为的同时对该站10月份的有关信息进行了纵向对比与分析,并将该问题反馈给监控管理专职.通过“三级管控”的密切配合处置分析,调控中心得出“该站所供某用户变谐波超标影响该站电能质量”的结论,并反馈给公司相关部门.公司对该用户变进行了谐波测试,确定了该用户的谐波超标问题,并督促用户及时消除谐波问题,落实了“依法并网”,确保了电网的安全运行及该站其它电力用户的正常用电.
由上述事例可见,信号分析师在校核当值监控员信息处置的同时,通过全业务信息分析,可以发现电网潜在的异常问题.发现问题后,设备监控管理专职通过与相关部门的沟通配合,使异常问题得以妥善解决.监控信息的三级管控体系有效地保障了电网的安全稳定运行,提高了用户用电的安全可靠性.
实例2:信号分析师在跟踪缺陷闭环时,发现某变电站现场消防告警装置处理消缺后未及时与当值调控联系,致使缺陷消除后OPEN-3000中该变电站“消防告警”光字牌抑制未得到及时解除,使该光字牌仍处于光字牌抑制状态,信号分析师立即通知当值调控员对此光字牌解除抑制,确保了信息监控的准确性.
由上述实例可见,信号分析师通过对设备缺陷的核对、跟踪,可以及时发现监控员未闭环处理的已消缺缺陷,避免了监控员对设备信息的误判和漏监.同时通过信号分析师对设备缺陷信息的整理与统计,提高了监控员与设备监控管理专职对设备缺陷情况的掌握,保证了监控业务的准确、高效处理.
4 监控信息三级管控体系建设的改进方向与对策
国网湖州供电公司建设的监控信息三级管控体系,充分发挥了调控新体系下的功能结构优势,提升了监控信息分析水平,强化了电网设备安全管控.公司将进一步深化建设监控信息三级管控体系,对与增设的信号分析师岗位人员业务水平直接相关的应知应会、培养方式、协同机制等问题逐步做出界定.逐步完善三级管控体系有关制度,明确各级岗位职责、工作流程和工作方法,巩固设备监控三级管控体系,进一步提升无人值班变电站电网设备的集中安全管控水平.
[1]焦军军,周自强.调控一体化模式下的监控业务管理探析[J].山西电力,2013,6(3):25-27.
[2]邵俊,李也白.大运行现状与确保安全生产措施[J].上海电力学院学报,2014,30:133-136.
[3]李柏芝,李杰,刘洋.大运行体系下调控一体化智能防误体系的建设与实践[J].科技创新导报,2013(5):223-224.
[4]曹玉军,崔丽红.三集五大体系中调控一体化模式论述[J].通讯世界,2014,1(1):123-124.
[5]胥莉.大运行体系下调度自动化报警信息分类与监视[J].湖北电力,2011,35(4):30-32.