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流动的红领巾

2014-09-01刘南娇吴飚

湖北教育·教育教学 2014年8期
关键词:政教处监督员红领巾

刘南娇++吴飚

清晨,走进学校的大门,一声声问候,一声声提醒像银铃般传来:“老师您好!”“同学你早!”“请大家不要拥挤,按顺序走!”……原来是一群身着校服,身戴绶带的红领巾正在值勤。课间,这群红领巾又活跃在操场上,他们时而弯腰拾起身边的小纸屑,时而拉着同学的手,和同学窃窃私语,原来是在提醒“你慢点跑,小心别摔着”。放学后,他们又在路队口值勤,他们不仅拦住了过往车辆,还拦住了家长急切的脚步,给放学的同学们安全护航,一点也不比交警逊色。

他们就是我校的红领巾监督岗的队员们!为了进一步落实湖北省德育五项专题实践研究,让小学生习惯养成教育取得成效,今春,学校政教处、少先大队设立了红领巾监督岗,实行中队轮流值勤制。每中队值勤一周,对全校的安全、卫生、文明、礼仪进行监督。利用每周一的升旗仪式,让值勤中队的中队长代表全班进行宣誓,保证本周的值勤做到公正公平,起到榜样示范的作用。我们要求各中队的队员全员参与,感悟体验值勤的全过程。在值勤的过程中,监督员要佩戴标志,准时到位,要以身作则,做好记载并及时汇报。利用每周五的班队会课进行总结,并对值勤过程中的好人好事好现象进行公示宣传,传播正能量。

刚开始时,这项工作受到质疑,有人说:“这不是在增加老师和学生的负担吗?”有人说:“这样会有实效吗?”学生在值勤时也的确遇到些问题,例如:有的监督员受到高年级同学的威胁,有的监督员在督促别人拾起垃圾时,得到的回答是“不是我丢的,凭什么要我捡”……面对这样的问题,政教处、少先队大队部对各班的值勤代表进行了培训,要求变监督为服务,变命令为号召,变管理他人为榜样示范。通过一段时间的实践,值勤问题得到很好的解决,在各年级总结大会上,六(1)班班主任这样说:“我们班的不讲卫生不爱学习的夏天通过值勤,有明显的转变,当礼仪大使的那天,把自己梳洗得干干净净,整整洁洁,还把自己值勤的照片保存起来,偶尔还拿出来炫耀一番,课堂上听讲也认真了,作业也认真了,他的转变最大。”“我们班的陈东阳、李功豪两位同学以前经常聚集在一起打闹,以大欺小,在值勤时,他俩一起专门负责校园里的安全,发现了许多安全隐患,积极性特别高,值勤一周后还要求继续值勤。他俩不仅改掉了坏毛病,学习积极性也提高了。”还有六(4)班,这个让值勤老师都头疼的卫生拖拉班,通过值勤,他们班的卫生再也没有让值勤老师催过。

学生习惯的养成与品德的形成不是一朝一夕能见成效的,但我们能欣喜地看到,孩子们对值勤依然热情,对监督管理还那么认真。从实践中,他们知道了什么是该做的,什么是不该做的,什么是文明的,什么是不文明的,他们有了一份自我约束,有了一份责任担当,俨然是学校的大主人、管理者。流动的红领巾,已成为校园靓丽的风景。

责任编辑 刘玉琴

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