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建筑施工企业加强思想政治工作之我见

2014-06-28龙海涛

科技视界 2014年11期
关键词:马列主义政治工作者农民工

龙海涛

(中国二冶集团 二公司,内蒙古 包头014030)

1 当前企业思想政治工作面临的形势

从总体上看,企业思想政治工作情况基本上是好的,但也存在一些不可忽视的问题和薄弱环节:一是,部分企业政工干部不安心本职工作,尽管职责是分管政工工作,实际上管的是企业生产经营,有其名而无其实;二是,企业专题性教育越来越少,开会重讲生产,轻讲教育。教育内容脱离实际,针对性不强;三是,教育滞后,当职工普遍存在某一方面思想问题时,教育却没能及时到位,事后才进行教育;四是,对建筑施工企业长期招用的大量农民工思想教育方面存在阶段性空白问题,缺少必要的引导、教育和服务。造成上述问题的原因是多方面的,主要有以下几点:

一是,企业里一些领导不重视思想政治工作,把它与企业经营管理对立起来,认为产生不了效益,可有可无。而且由于思想政治工作收效慢,难度大,成绩不易反映和考核,政工干部的积极性不高;二是,个别政工干部没有摆正自己的位置,看不到自身工作的价值,把自己列入从属地位,随波逐流,任其自然,态度消极;三是,社会分配不公和腐败现象使部分职工对思想政治工作产生了逆反心理。近几年建筑施工企业受国内外因素影响,许多企业工资不能按时发放,职工收入因物价上涨不涨反降,而一些企业领导、职工利用工作之便贪污腐败。在这些现象面前,思想政治工作对职工而言缺乏感染力和说服力;四是,思想政治工作本身还不能适应变化的新形势。信息渠道单一,有的与职工处在同一起跑线上,由于改革创新、发展市场经济,许多问题是新的,本身就难以说清楚,理论上更说不透。有的政工干部的素质很不适应新时期经济发展的要求,对经济工作和企业管理知之不多,想做好工作心有余而力不足。

2 对搞好企业思想政治工作的几点思考

新形势下如何加强企业思想政治工作,提高思想政治工作的实效,这是由多方面因素决定的。解决好这个问题,必然会涉及到各方面的问题,应着重从以下几个方面着手。

第一,企业思想政治工作者要加强知识积累,培养创新思维能力。思想政治工作是一门实践性很强的科学,既涉及心理学、行为学,又涉及到伦理学、管理学,做好思想政治工作,无论是方法上、内容上,还是载体上,都需要有创造性思维。要着重加强理论的武装,知识的学习和实践的锻炼。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及中国梦等重要理论和思想都是创造性思想的理论基础,这已被中国革命、改革和建设的实践所证明。作为思想政治工作者,只有弄清马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国梦等重要思想理论的精髓,才能激发创造性思维,做到将普遍原理同具体实践相结合,进而用创造性思维去观察、分析和解决本企业本部门的实际问题。因此,思想政治工作者除了要学习掌握一定的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、中国梦等重要思想理论知识,市场经济知识外,还要学习掌握科学文化知识、法律知识、管理知识、社会知识和必要的专业知识,坚定正确的政治方向。思想政治工作者只有积累丰富的经验和知识,才能更好地发挥想象力和创造力,去敏锐地发现问题,围绕重点、焦点问题创造性地提出解决问题的方法。

第二,丰富活动内容,拓宽工作领域。随着国有大型建筑施工企业内部管理体制改革的不断深化,工程项目管理已成为建筑施工企业管理的基本模式。如何丰富工程项目思想政治工作的活动内容,激发职工和农民工干好在建工程项目,促进企业和谐健康发展。把加强工程项目文化建设作为思想政治工作的主要途径,全面推进诚信文化、安全文化、品牌文化、廉洁文化、工地文化、和谐文化建设,推动企业文化在重点工程项目上落地生根。针对建筑施工企业战线长,长期招用农民工的实际情况,把农民工的教育管理纳入到思想政治工作范畴。在农民工队伍中可建立党工团组织,可发展优秀农民工入党,吸收农民工加入到企业的各级组织,选举骨干农民工代表参加职代会,把农民工纳入本企业年度推优评选范围,切实关心和解决农民工生产生活实际困难,维护保障农民工的合法政治权利和劳动经济利益,从而构建和谐稳定的劳动关系,让农民工和职工安心在一线,贡献在一线,促进各项重点工程建设任务的全面完成。

第三,充分发挥思想政治工作优势。首先,党的思想政治工作优势表现在它的理论基础是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等重要思想理论,为我们提供了正确认识世界的钥匙,也为思想政治工作提供了坚实的基础。使思想政治工作具有了鲜明的方向性。以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的思想和理论为指导,在实践中不断丰富自己,并不断接受实践的检验。二要发挥好思想教育的优势。强有力的思想教育,不是片面的,而是着眼于党的组织、广大党员和群众的整体思想素质的提高,从而形成的系统工程。它包括进行世界观、人生观、价值观的教育;社会公德、职业道德、家庭美德的教育,以及反腐倡廉的教育等。强有力的思想工作不仅在于使人们接受马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及中国梦等重要思想理论,更要引导人们把知与行、说与做统一起来,使其从思想形态向实践形态转化。三要发挥好全员参与优势。思想政治工作的主体是广大党员和广大群众,只有让他们参与其中,才能使广大党员干部更好地尊从人民群众的意志、愿望、利益;才能吸引更多的人参加。四要发挥好服务中心工作的优势。思想政治工作始终是为企业生产经营服务的,加强和改进思想政治工作为企业生产经营的贯彻落实提供精神动力和思想保证。

第四,要脚踏实地努力工作。在新的历史时期,企业思想政治工作和其他工作一样,也要讲究一个“实”字,企业思想政治工作者要顺应时代要求,说话要实在,办事在实在,对人要实在,对己也要实在,脚踏实地,努力工作。就是要有对建设社会主义和谐社会、对共产主义事业坚定信念,并把这种信念建立在实践的坚实基础上,就是要做到工作要务实,要落实,要讲实际效果。我们提倡要实实在在地用理论力量,用知识力量,用人格力量,切实加强和改进新形势下的企业思想政治工作。只有这样才能激发广大干部职工高度的事业心和使命感,把全部心思和精力倾注到事业之中,才能树立良好的思想政治工作者的良好形象。

“一靠真理的力量,二靠人格的力量”这是思想政治工作的科学论断,也是企业思想政治工作的经验总结。在发展社会主义市场经济、构建和谐社会的新形势下,充分发挥真理的力量和人格的力量是加强企业思想政治工作的迫切需要,也是适应思想政治工作新形势的必然要求。

[1]肖元姐.浅谈新时期思想政治工作的意义与方法[J].科技信息,2011(35).

[2]单飞.要加强新形势下大学生思想政治教育[J].实践,2014(03).

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