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洋思归来话感悟

2014-04-29许丽

新课程学习·下 2014年2期
关键词:洋思先学后进生

许丽

今年12月中旬,我有幸随领导来到了仰慕已久的江苏泰兴市洋思中学,认真听取了洋思中学领导的精彩报告,参观了校园文化,观摩了该校各个学科的示范课并与师生进行了交谈,对洋思中学进行了多角度、全方位的考察学习,使我对一些教育教学理念有了新的理解和感悟。

一、坚定、先进的教育理念

洋思中学最自信和自豪的口号是“没有教不好的学生”,响亮地提出“让每一位家长都满意”的办学宗旨,他们坚信学生有差别,教育有差异,学校无差生。“没有教不好的学生。”这里的“好”是什么标准呢?不是用一把尺子,搞一刀切,而是要求达到同一标准,不是叫后进生也能考上清华北大,而是指每个学生尽管基础有差异,但是经过教育,都能在原有的基础上有明显进步,优生更好,后进生进步很快,进步了就是好,家长就满意。所以这个“好”既包括学习成绩不断提高,又包括养成良好的习惯,提高自身素质等。

二、务实、高效的课堂教学

先学后教,当堂训练,“先学”不是让学生先预习,不是指让学生泛泛地、单纯地看书,而是指教师在课堂上简明扼要地出示学习目标、提出相关自学要求,进行学前指导后,学生带着思考题在规定时间内自学相关的内容。

針对教学模式问题,我认为教学可以有模式,但不要模式化。教学模式应该是自己教学理念和教学实践的结晶,在一定的教学理论支撑下,经过长期的教学实践,形成一种独特的教学习惯或教学范式。

三、全面、严格的学校管理

学校的办学水平决定于它的管理水平。洋思中学有一整套全面、严格的管理制度,除教学管理制度外,还有思想品德、行为习惯、组织纪律等方面的一整套规章制度。这些制度非常详细,细致到吃饭怎么坐、怎么分菜、怎么缝衣服、怎么叠被子、怎么节约用水等。每天早读、课间、午间、下午课后,都轮流有几十名学生和教师一起值日,参与学校的日常管理。管理别人的过程也是自我教育的过程。经过十几年的不断改革创新,洋思中学已由当初的“包”教学质量发展到今天的“无所不包”,责任制无处不在。

我们学洋思、议洋思,就是要发展我们的教育,就是要让每一个学生都能得到发展,注重形式,更注重实效。同时,我们还要学习洋思的管理经验,学习他们的养成教育,加强对教师队伍的管理,加大教师的培训,以点带面,让教师影响教师,让学校带动学校,这样我们的教育就一定能够再谱新篇。

(作者单位 河北省任丘市教育体育局)

?誗编辑 孙玲娟

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