河南安阳北关区大力加强计生队伍建设
2013-04-29
青春期健康·家庭版 2013年9期
今年以来,北关区从日常工作入手,实行岗位目标管理责任制,把全年各项工作任务量化细化,分解到每个工作人员身上。建立周工作台帐,各股室负责人每周将主要工作上报,做到年有计划、季有安排、月有措施、周有落实,形成制度。机关全体干部职工都要签订个人年度工作目标责任书,并依照本职岗位职责向群众做出公开承诺,放于自己办公区的明显位置,方便群众监督。(张新勇)
2013-04-29
今年以来,北关区从日常工作入手,实行岗位目标管理责任制,把全年各项工作任务量化细化,分解到每个工作人员身上。建立周工作台帐,各股室负责人每周将主要工作上报,做到年有计划、季有安排、月有措施、周有落实,形成制度。机关全体干部职工都要签订个人年度工作目标责任书,并依照本职岗位职责向群众做出公开承诺,放于自己办公区的明显位置,方便群众监督。(张新勇)