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如何树立高校图书馆馆员的良好形象

2010-08-15魏双丽

河北软件职业技术学院学报 2010年3期
关键词:馆员素质图书馆

魏双丽

(河北工艺美术学校,河北 保定 071000)

图书馆工作在现实社会中有着极其重要的地位和作用,图书馆馆员是图书馆事业的基本要素之一。列宁曾说,馆员是图书馆事业的灵魂。树立图书馆馆员的良好形象是图书馆建设中的一项系统工程,是建树图书馆良好形象的决定因素。图书馆馆员在读者心目中树立良好的形象,一方面使自己有光荣感和自豪感,对图书馆事业更加负责任;另一方面也能够吸引读者,使他们更好地利用图书馆资源来丰富自己的知识。所以,树立图书馆馆员的良好形象,不仅是图书馆事业发展的需要,也是发展科技文化教育事业,提高学生整体素质的需要。

一、学校图书馆馆员形象的现状与分析

图书馆馆员的形象是指图书馆馆员在为读者提供服务时,在读者心中产生的印象以及由此得到的评价。它反映了读者对图书馆馆员的认可程度,体现着图书馆整体的声望与名誉。所以,图书馆馆员的素质高低、形象好坏,直接影响着图书馆事业的兴衰。但目前一些学校在图书馆馆员的形象建设方面,还存在着许多不尽人意的地方。

(一)部分馆员缺乏责任心,不热爱本职工作

有的馆员受拜金主义影响,一心想下海赚大钱;有的人自轻自贱,认为图书馆馆员低人一等,存在得过且过的思想,所以上班织毛衣和上街闲逛的事情时有发生;还有的人认为整天跟书刊报纸、读者打交道,烦心费力不讨好,对工作毫无责任心,“当一天和尚撞一天钟”,甚至只当和尚不撞钟。

(二)缺乏良好的职业道德

图书馆是和读者打交道的地方,图书馆馆员每天要接待数以百计的学生和教师,难免会出现矛盾和摩擦,这就需要馆员正确处理随时发生的矛盾。但有的馆员不是因势利导,而是忘记了图书馆的职能和自己的职责,甚至把自己的义务和读者的权力关系倒置,稍不如意就出言不逊,因此与读者争吵的事时有发生,诸如此类事件,在读者中造成极坏的影响。

(三)文化专业知识水平低,业务能力差

近年来,随着教育和图书馆事业的发展,图书馆馆员的整体水平和业务素质普遍有所提高,但就部分馆员而言,其文化专业知识水平和业务能力却远远不能满足读者的需求。一些馆员把自己的本职工作视为“看门守户”、“借借还还”,只是被动地应付差事,而不能主动地为读者服务。有时由于分类人员的失误,把同一种图书置于不同架位,致使重复购置,造成资金的浪费,加之有的馆员不熟悉馆藏,致使拒借率升高,以致图书馆资源不能得到有效利用。

上述事实尽管存在于部分图书馆馆员身上,却给图书馆馆员的整体形象投下了阴影。

二、图书馆馆员良好形象的树立

明确图书馆馆员形象的现状,分析影响其形象的不利因素,目的是为了树立图书馆馆员的良好形象,使馆员的形象与读者的期望相一致。从辩证唯物主义观点来看,馆员的自身素质影响着自身形象,虽然对图书馆馆员形象的评价是由读者做出的,但归根结底是由馆员自己塑造的。所以树立图书馆馆员的整体形象,必须树立好图书馆馆员的个体形象,为此,应努力做好以下几个方面的工作。

(一)爱岗敬业,培养良好的职业道德

作为一名图书馆馆员,应当充分认识图书馆在教育和社会发展过程中的重要作用,真正树立高尚的敬业精神。作为图书馆馆员不仅要有广博的知识和熟练的技能,还要有强烈的事业心和责任感,在工作中要不断地主动增强自己的服务意识,要有无私奉献的精神,要树立全心全意为读者服务的思想,要自觉地把读者的利益和需要作为自己的行为准则,想读者之所想,急读者之所急,以服务读者为荣,以读者满意为乐。总之,培养良好的职业道德需要从以下几方面下功夫。

(1)仪表美。仪表是图书馆馆员综合素质的直接反映,也是读者对图书馆的最初感知之一。读者对图书馆印象的好坏,馆员的仪表风度起着重要作用,所以馆员的仪表要符合其职业特点,端庄文雅、整洁大方、精神饱满、主动热情,令读者产生一种愿意接近和寻求服务的心理。(2)语言美。语言标志着图书馆馆员的文明程度,是其自身形象的直接表现。馆员必须文雅谦逊,语言和蔼文明。语言美不但能使读者感到愉快,而且也能营造团结和谐的气氛。如西方图书馆的馆员,在和读者初次接触时总要说:“您需要我们的帮助吗?”这句最普通的话就能使人产生宾至如归的感觉。(3)行为美。馆员在工作中高尚的行为,端庄稳重的举止,都会对读者产生影响。如“微笑服务”,微笑的力量是无穷的,对读者有着很强的感染力,特别是中等专业学校,微笑服务效果更为明显。因为读者年龄小,对老师都存在着一种畏惧心理,生怕老师厌烦不喜欢他们,每次来图书馆看书、借书总是小心翼翼的,这时如果馆员恰当地面带微笑,就能解除学生紧张不自在的心理,缩小彼此之间的距离。

(二)搞好馆风建设,增强馆员的纪律观念

一个管理松散、纪律松弛的图书馆,不可能有很高的服务水平和良好的馆风。要搞好馆风建设,树立馆员的良好形象,就必须贯彻从严制馆的方针。健全以岗位责任制为中心的各项规章制度,把全馆的各项工作活动纳入到按章办事的轨道上来,有了制度才能保证工作正常运转。

(三)加强在职继续教育,提高馆员的文化专业素质

目前图书馆馆员素质低、专业技能差是一个较普遍的现象。这种现象的存在,不仅损坏了图书馆的整体形象,也在一定程度上影响到图书馆事业的发展。为此,强化馆员的在职继续教育,提高其专业技术水平势在必行,尤其是对中青年馆员进行思想道德、理论知识、操作技能的培养,更显得重要。现在有些中青年馆员,能够认识到自身工作的重要性,注重自身素质的提高与完善,有关领导应予以鼓励和支持,促使他们刻苦钻研业务。根据岗位工作的需要,有针对性加强学习,在实践中不断完善自己,只有这样才能更好地树立图书馆馆员的形象,促进图书馆事业的发展。

总之,树立馆员的良好形象是图书馆和读者的共同愿望,我们相信,只要每一位馆员都注重塑造自身形象,经过全体的人员竭诚努力,在读者心目中一定会树立起心灵美、语言美、行为美、仪表美的馆员整体形象,我们的图书馆事业也会逐步走向繁荣。

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