目录
- 坚持以人为本加强工会工作
- 加强职代会建设提升民主管理水平
- 切实发挥工会作用加强职工民主管理
- 全面准确履行维护职能促进企业和谐发展
- 开展主题教育实践活动创新企业思想政治工作
- 加强基层党建引领油田基层生产经营
- 建立考核评价机制提升干部管理水平
- 创新打造品牌工程力推工作提档升级
——山东省昌乐县总工会工作纪实 - 论工会推进和谐劳动关系建设的两个重要问题
- 论高校工会文化建设
- 工会要为实现“中国梦”聚集正能量
- 高校工会去行政化与自主性回归刍议
- 新形势下发挥国有企业工会组织作用的有效途径
- 协商民主中的弱势群体利益表达
——基于博曼协商民主思想的考察 - 简论发达国家职工“参与管理”制度的形成与发展
- 国有企业残疾人帮扶问题探讨
- 对加强企业职工教育培训工作的思考
- 劳务派遣工管理问题初探
- 新形势下创新工会工作的思考
- 关于发挥职代会作用的思考
- 职工代表提案工作存在的问题与解决对策
- 工会在企业文化建设中的优势和责任
- 工会在创先争优活动中要展现新作为
- 强化职工代表大会规范化建设的思考
- 试论新形势下如何做好女职工工作
- 试析广场文化在和谐文化建设中的积极作用
- 煤矿工会宣教工作的探索与实践
- 工会组织开展文体活动的实践与思考
- 论党员“双管双责”制度与社会管理创新
- 坚持以人为本加强企业思想政治工作的实现途径
- 马克思主义中国化是当代最鲜明的时代精神
- 开辟“中国梦”宣传教育的新途径
- 刍议提高党的建设科学化水平
- 建立健全企业反腐机制是防治企业腐败的关键
- 新形势下油田基层党支部提高党员教育质量浅议
- 新形势下党员干部要提高六种能力
- 新形势下党的群众工作面临的挑战及对策
- 网络语言传播对马克思主义大众化的启示
- 试论商业银行思想政治工作创新
- 论思想政治工作在企业人力资源管理中的作用
- 浅析全面建设小康社会条件下腐败现象的特点及对策
- 浅谈网络时代的企业思想政治工作
- 高速铁路对区域旅游业的影响分析
- 销售人员离职原因探究
——以Z公司为例 - 从党建社会到社区化
——我国农村社会管理体制的变迁 - 刍议中原崛起背景下社会管理机制创新
- 以人为本加强企业文化建设的几点思考
- 预算单位往来账款管理中存在的问题及对策研究
- 论如何构建和谐的银行企业文化
- 基于疏散计划的最短路最大流分配算法初探
- 试析绿色贸易壁垒对中国农产品出口的影响及对策
- 论我国企业文化的创新发展方略和主要实施途径
- 实践乏力背景下校企合作的职场化教学设计
- 关于高职院校“双师型”师资队伍建设的思考
- 和谐社会视角下大学生道德人格的建构
- 课堂实验在经济学教学中的应用
——以博弈论教学为例 - 高校体育课程评价体系改革初探
- 大学生素质教育再探
- 试析网络时代下的博客思政教育模式
- 试析大跳在中国古典舞基本功中的内容和作用
- 试析幼儿歌曲弹唱中情绪感染的重要性
- 高校学报责任编辑的责任探析
- 对高校图书馆教育职能的再认识
- 试论高职高专院校升本评估与全面加强图书馆建设
- 论中华新文化建设的若干重要问题
——兼论在中华新文化建设中儒墨两家学说实现优势互补的可能性 - 诉讼效率视角下新刑事简易程序研究
- 瞿秋白第一次赴俄前的思想初探
——兼谈《饿乡纪程》、《多余的话》的思想自述 - 青年毛泽东二元论的嬗变
- 苏格拉底幸福观及其现当代价值
- 陨落源于作为人的欲望
——《罗密欧与朱丽叶》主人公性格赏析 - 学校德育教育的困境以及原因探析