聚焦“三个坚持”探索“两企三新”团建工作新路径
2024-12-07团黑龙江省委
团黑龙江省委始终坚持大抓基层的鲜明导向，夯实社会领域建团成果，把“三个坚持”作为推进“两企三新”团组织建设的关键一招，向难点突破，往深处发力，推动“两企三新”团组织建设工作取得新成效。
坚持党建引领，高位推动强化部署
坚持党建带团建，结合“两企三新”点多面广、类型多样的实际特点，加大团建攻坚力度，综合运用“四个体系”工作机制，推动工作落实。
将党委支持作为根本保障。积极争取省委支持，依托党建带团建工作机制，连续两年将加强社会领域团组织建设纳入省委对市（地）党委年度考核指标体系，扎实推进全省社会领域团组织建设。积极与省委两新工委、省委社会工作部沟通对接，梳理“两企三新”行业底数，建立《黑龙江省“两企三新”行业系统团建工作底本》，整理归纳出省管“两企三新”行业系统主管党委15个，结合工作实际，设定新建“两企三新”行业系统团组织任务目标。
将专班化推进作为重要支撑。团黑龙江省委高度重视“两企三新”团的建设和工作，多次召开会议专题研究工作举措，整合组织部、统战部成立工作专班，协同推进任务落实。以深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动为契机，将社会领域建团工作列入团省委“两个问题”清单整改台账，细化整改措施3项4条，运用“四个体系”工作机制抓好督办落实。
将项目化机制作为推进方法。启动巩固提升社会领域团组织活跃度专项行动，制定印发《黑龙江省2023年社会领域团建工作指引》《关于开展2023年度行业系统团建的通知》，新建非公企业团组织695个，指导成立省邮政快递行业系统团工委，推动市级新建行业系统团（工）委27个。部署市县两级团委研究制定提升本地区社会领域团组织活跃度的具体措施，通过实地走访、电话沟通、开展座谈等方式，摸清“两企三新”企业基本情况，动态调整更新团组织台账，科学研判组织覆盖工作推进方式方法。
坚持系统观念，多方联动同向推进
以加强“三联动”为主要抓手，构建纵横交织的联动网络，通过上下联动、资源整合、信息共享等多方渠道，做到同织一张网，有效带动“两企三新”领域团组织建设。
加强工作信息联动。加强上下联动，指导基层团组织开展“两企三新”摸排调研，掌握全省“两企三新”团组织建设情况。加强横向交流，组织召开社会领域团组织建设经验交流会，促进各地学习交流建团经验，通过寻找差距、发现亮点、查找不足，推动互学互促、协同发展。加强信息交互，定期召开工作推进会议、印发工作提示，及时将信息传递到基层一线，对符合建团条件未建立团组织的单位加大团建督促指导力度，不断扩大团组织网络覆盖体系。
加强行业部门联动。以邮政快递行业系统为切入点，协调省邮政管理局、市（地）邮政管理局、基层邮政集团和快递公司开展实地调研和面对面座谈，了解建团工作中的难点和问题。以齐齐哈尔市为试点，制定《工作手册》，开展专项工作培训，指导全省各市（地）梯次推进、全面铺开。目前，全省13个市（地）和具备条件的67个县成立快递行业系统团工委，下设团支部84个，覆盖团员633人。为下一步辐射带动其他“两企三新”行业建团工作夯实了基础、提供了参考路径。
加强青年社会组织联动。依托“青年之家”等团属阵地，针对“两企三新”从业人员开展各类时间短、范围小、人数少的活动，为快递小哥、外卖小哥、网约车司机等开设医疗健康、权益维护等课程350余场，覆盖“两企三新”青年5863人次。在全省范围内筹建服务快递小哥的“青春驿站”233个，累计开展健康义诊等关心关爱活动153场次。
坚持目标导向，联系服务引领凝聚
充分发挥桥梁纽带作用，持续提高服务质效，促进“两企三新”领域青年发展。
强化政治引领。举办“强国志·青春说”青联大讲堂主题宣讲会、座谈会，引导“两企三新”青年坚定不移听党话、跟党走。实施共青团“伙伴计划”示范项目36个，累计开展服务843场次，为“两企三新”青年参与基层社会治理搭建舞台。
推动青春建功。以乡村振兴青春建功行动为统揽，助力乡村人才振兴和产业振兴，落实“青DOU计划”公益项目，承办全国首批“助农对接季”直播带货活动。充分整合龙江青年电商人才库等资源，邀请黑龙江籍青年主播开展主题助农直播活动，累计直播时长达136小时，带动农产品销售额近700万元。
开展电商培训。组织电商从业青年等群体开展线上电商培训活动，培训学员626名，总学习时长近600小时。培训期间发布实战任务，累计投稿1711条短视频，在线总传播量达到106.7万次，获得抖音发放的流量奖励人数超400人，切实帮助电商从业青年提升技能。