让更多“新农人”脱颖而出

今年第二届全国乡村振兴职业技能大赛上，涌现出一批乡村工匠和技术能手。挖掘培育乡村各类技能人才，既是技能型社会建设的重要内容，也是推动乡村振兴的重要抓手。乡村振兴，人才是关键。要找准乡村人才队伍建设的着力点，以乡村技能人才的活力迸发，点燃乡村振兴“新引擎”。

栽好“梧桐树”，让乡村技能人才有技可施。中央一号文件提出，要强化农业科技人才和农村高技能人才培养使用。要从本地产业发展、项目建设和民生需求出发，招引一批产业人才、专业技术人才、电商人才等。要因地制宜挖掘培养农村非遗、传统工艺、特色技艺等领域的能工巧匠，认定一批乡村工匠名师、乡村工匠大师，设立特色技艺技能传承培训场所，打造乡村工匠品牌。

搭好“筑梦台”，让乡村技能人才竞相涌现。习近平总书记强调，要激励各类人才在农村广阔天地大施所能、大展才华、大显身手。要搭好乡村技能人才施展拳脚的“黄金台”，做到人尽其用。要强化现代农业产业园、农业科技园区、农村创业创新园区等就业平台，建立健全乡村人才驿站、人才服务站、专家服务基地、青年之家、妇女之家等人才服务平台。用好职业技能竞赛，建立健全职业技能竞赛体系，围绕乡村产业发展、行业需求办赛，积极营造尊重人才、求贤若渴的良好社会环境。

立好“风向标”，让乡村技能人才更有奔头。改革创新乡村技能人才评价体制机制，是激发乡村人才活力的有效途径。要坚持以实际能力和贡献评价人才，不拘一格选拔人才。探索健全职业资格评价、职业技能等级认定、专项职业能力考核等人才技能评价体系，打破学历、资历、年龄、比例等条件限制，让一批“田秀才”“土专家”“乡创客”脱颖而出，树立起田间地头的“行业标杆”。对认定的乡村技能人才拿出真策实招，让他们经济上有“甜头”，职称上有“奔头”，心无旁骛地投入到全面推进乡村振兴中去。