高站位高效能 推动团青工作走深走实

党的十八大以来，习近平总书记围绕青年工作发表的一系列重要论述，立意高远，内涵丰富，思想深刻，阐明了新形势下青年工作的重大理论和实践问题，指明了当代青年的历史使命和成长道路。国有企业要深入学习领会习近平总书记的重要论述，准确把握青年工作的基本要求和重点任务，高站位谋划、高效能推进，激励和动员广大青年为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而勤奋学习、努力工作。笔者结合国有企业多年团青工作实践经验，总结出要坚持“四个把握”，做好“四个工程”，方能有力推动团青工作走深走实。

坚持“四个把握”，加强团员青年政治引领

习近平总书记指出，坚定不移跟党走，为党和人民奋斗，是共青团的初心使命。国有企业在开展团青工作过程中，要着力加强青年政治引领，把牢新时代青年工作的主题，从“四个把握”入手，把准推动工作的正确方向，把企业中占比最广泛的青年团结起来、组织起来、动员起来，争当推动企业高质量发展的先锋队和突击队。

把握党中央对共青团和青年的信任与厚望，增强做好新时代团员青年的使命感责任感。习近平总书记指出，实现强国建设、民族复兴宏伟目标，需要全党全国各族人民包括广大青年团结一致、全力以赴。这就要求我们国有企业各级团青组织，坚持党旗所指就是团旗所向，不折不扣把习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署贯彻到团青工作全过程各领域，筑牢共青团的立身之本和政治之魂，不负领袖嘱托，无愧党的忠诚助手和可靠后备军的光荣使命。

把握共青团“政治学校”功能，加强对团员青年的思想引领。习近平总书记指出，共青团要把加强对广大团员和青年的政治引领摆在首位，努力培养社会主义建设者和接班人，源源不断为党输送健康有活力的新鲜血液。这就要求我们高举为党育人的旗帜，立足党的事业后继有人的根本大计，加强对广大团员青年的理想信念教育，将党的科学理论、创新理论转化为青年听得懂、能领会、可落实的语言，引领广大团员青年坚定不移听党话、感党恩、跟党走。

把握“提升大局贡献限度”主题，组织动员团员青年围绕中心服务大局。习近平总书记强调，共青团要组织动员广大青年立足本职岗位，积极投身中国式现代化建设，在科技创新、乡村振兴、绿色发展、社会服务、卫国戍边等各领域各方面工作中争当排头兵和生力军。这就要求我们胸怀“国之大者”，锚定党的二十大确定的各项目标任务，深化“青”字号品牌实践育人功能，擦亮青马工程、青年志愿服务等品牌项目，团结带领青年积极投身中国式现代化建设。

把握加强团干部队伍建设要求，在党的领导下开创共青团工作新局面。习近平总书记指出，要顺应全面从严治党的要求，坚持问题导向，敢于刀刃向内，纵深推进团的改革，全面从严管团治团，坚定不移走好中国特色社会主义群团发展道路，不断保持和增强政治性、先进性、群众性，不断提高团组织的引领力、组织力、服务力。广大团干部要不断提升政治能力、理论素养、群众工作本领。这就要求我们发扬自我革命精神，锻造对党忠诚、心系青年、勇于担当、作风过硬的团干部队伍，依托党赋予的资源和渠道，发扬好共青团昂扬向上的时代新风貌。

做好“四个工程”，激发团员青年奋斗热情

国有企业因党而生、听党指挥、跟党创业、向党而兴，肩负着加快国民经济转型、积极参与全球创新竞争、共建美好世界的重要使命。立足新时代、新任务、新使命，国有企业团青工作应全力做好“四个工程”，在学习教育、攻坚克难、争先创优等各项工作实践中激发团员青年的奋斗热情，引导团员青年铸根基、练本领、建新功。

实施“青春铸魂”工程，凝聚青年思想共识。坚守理想信念是共青团的政治之魂，国有企业可通过实施“青春铸魂”工程，用党的科学理论武装青年、用党的初心使命感召青年。扎实推进学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，在指导各级团青组织、团员青年读原著、学原文、悟原理上下功夫。持续开展党史团史再学习再教育，与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育相结合，推动团员青年精神素养不断提升。大力打造青年大学习、青年讲师团、铁人先锋平台、公司团委主页和微信公众号“五位一体”线上线下理论学习矩阵。举办“青马工程”示范培训班，组织青马学员、团干部进行理论学习，赴北大红楼、香山革命根据地等红色教育基地进行实地研学。组织团员青年围绕习近平总书记重要讲话精神、党中央致词和团十九大报告开展主题宣讲、主题团日和青年大讲堂等活动，讲好团员青年奋斗故事，引导广大团员青年牢记青春使命，激发奋斗热情。

实施“青春建功”工程，汇聚青年奋斗合力。当代青年承载着伟大的时代使命，拥有广阔的发展空间，国有企业可通过实施“青春建功”工程，引领团员青年以青春之我、奋斗之我建功立业。以青年岗位建功活动为载体，组织开展青年文明号展示、青年安全生产示范岗开放日、青年突击队助力“百日攻坚”专项行动和青年志愿服务进社区等主题活动，引导团员青年在急难险重新等大战大考中攻坚“啃硬”、冲锋向前。以青年创新创效为抓手，举办青年技术技能大赛、青年安全技能比武、“创青春”大赛等活动，促使团员青年在竞赛中苦练基本功、增长真本领。

实施“青春聚力”工程，服务青年成长成才。青年是国家的未来和民族的希望，青年的成长成才事关国家的未来发展。国有企业可实施“青春聚力”工程，把服务青年成长成才放在重要位置，帮助青年练就过硬本领，担当时代重任。精准把握团员青年成长脉搏，通过素质拓展破冰项目等活动加强新老员工之间的沟通交流。大兴调查研究之风，深入基层一线开展青年思想状况调研和青马学员建言献策等活动，进一步打通服务青年成长成才通道。完善典型选树、推优入党工作机制，全面发挥团组织职能推动“推优”工作和党员发展工作持续健康稳定发展，源源不断为党培育合格新生力量。持续推进青年精神素养再提升、青年岗位基本功“大比武”和“青”字号品牌建功竞赛等活动，通过“培育、竞赛、选树”相结合的模式，引领团员青年在推进企业高质量转型发展的征程中立新功、显担当。

实施“青春强基”工程，激发基层组织活力。团的基层组织是团的工作和活动的基本单位，是团的全部工作和建设的基础。国有企业可通过实施“青春强基”工程，不断夯实团的基层组织各项工作，创新开展活动，让团的基层组织更具活力。始终保持向党看齐、勇于革新的工作作风，每季度定期召开团组织书记工作例会，开展集中理论学习、业务交流和工作部署，扎实推进全面从严治团，旗帜鲜明将“严”字作为自身建设的主基调，强化团的基层组织改革和团青工作考核力度，狠抓团干部、团员青年队伍建设，为开创新时代国有企业共青团工作新局面提供有力保障。严格落实“三会两制一课”基本制度，加强团干部、团员青年思想政治教育。拟划分4个团青协作组，促进组内协同联动、提升整体合力，使得基层团青组织在“后进赶先进、先进更前进”中焕发新活力。推进“智慧团建”“铁人先锋”等平台应用，建立定期通报考核机制，进一步推动团务基础标准化规范化。积极搭建拓宽青年交友平台，开展交流联谊、红色观影等青年喜闻乐见的文化活动。全面推进“青年之家”实体阵地建设，采取企业团委统筹谋划、基层党组织协调保障、团的基层组织直接建设的三级联动模式，打造一批示范性团属工作阵地。

新时代新征程，团青工作依然任重道远。国有企业要聚焦团青工作的思考与实践，立更高站位，促更高效能，深入探索团青工作的新思路、新方法、新路径，进一步引领广大团员青年坚定理想信念、发扬斗争精神、勇于挺膺担当，在为企业发展和国家富强的不懈奋斗中书写人生华章。

（责任编辑：任肖云）