做新时代“三创型”组工干部

刘文国

组工干部是干部队伍体系中的“先锋群体”，在新时代党的新征程中肩负着特殊的使命和责任，必须发扬“安、专、迷”精神，带头锤炼自身素质，增强“硬核”实力，不断“创特色、创精品、创一流”，为推动改革发展各项事业提供坚强组织保证和人才支撑。

宁静致远、唯精唯一，发扬“安专迷”精神。“安”下心来才能埋头干事。要安心本职，把自己交给工作，甘为人梯、乐为基石，努力在组织工作实践中实现个人价值。“专”心致志才能业务精湛。静水流深，全神贯注耕好“责任田”，才能学习不受外界打扰、业务不受问题困扰、工作不受人情干扰。要以水滴石穿的恒心，立足岗位钻研业务，不断增强“看家本领”，成为组织“政策通”，业务“活字典”。“迷”恋至深才能常干常新。干一行、爱一行。要迷于岗位、迷于事业，持之以恒学思践悟，把工作做细致、做精致、做极致，在组织岗位上干出精彩、干出成就。

严谨细致、精益求精，树牢“创精品”意识。要坚持“勤”的态度，业精于勤，要勤学勤思勤干，坚持向书本学理论、向同事学经验、向基层党员群众学智慧，勤学致用、学用相长；勤于事、勤于业，认真干好每一项任务，在实践中不断积累成功经验；多反思、多总结，在勤思中探求新路，以思想领先实现工作领先。要永葆“进”的劲头，拒绝平庸，向“一般”说不，杜绝敷衍了事、完成即可，真正把出精品成为一种习惯和追求，以永不自满的忘我拼搏、永不疲倦的积极进取推进各项组织工作。要练好“细”的功夫，注重严谨性、细致性，发扬工匠精神，在干部选用、党员发展、人才引育等各项组织工作任务中，不放松任何环节，不忽视任何细节，把高质量、高标准、高要求贯穿全过程，确保工作不出纰漏、不存瑕疵。

锐意创新、擦亮品牌，提升“创特色”能力。要勇于探索，把组织工作放到改革发展大潮与社会变革大局中思考，把创新当成关键所在，大胆探索、勇于创新、敢于实践，着力在推动干部、组织、人才“三驾马车”行稳致远方面探出新路子、索出新方法。要善于提炼，围绕中心服务大局，不断做优组工干部服务手段、拓展组织建设渠道、创新人才引进方式方法，及时把工作中的新思路、新观点、新亮点转化为实际成果推广应用，擦亮时代品牌，突出组织特色。要培育品牌，对务实管用的“老品牌”要不换频道、紧抓不放，持续深化、接续创新，让老树绽“新芽”。要尊重基层和群众首创，梳理创造性落实工作的好点子、小切口，不断孵化“新品牌”，挖掘典型、放大特色，打造一批“拳头产品”，增强示范效应，彰显组工魅力。

敢为人先、唯旗是夺，争当“创一流”表率。要创一流队伍，坚持政治立部、能力强部、实干兴部，在旗帜鲜明讲政治上作表率，在担当作为上作表率，“勇立潮头、勇攀高峰”，打造一支适应高质量发展要求，担当作为、狠抓落实、本领过硬的组工干部队伍，持续提升组织服务水平。要创一流业绩，有“不进则退”的危机意识，时刻对标补短板、看齐争进位，围绕组织、干部、人才、公务员和自身建设等业务工作，服务发展大局，努力打造一批标志性成果、开创性举措和引领性项目，形成一批叫得响、可推广的“品牌”和“经验”。要创一流作风，坚持正人必先正己，把“严”的主基调贯穿到组织工作各环节、全过程，树立既干事、又干净的良好形象；时刻践行党的群众路线，持续推进“四下基层”，解决群众“急难愁盼”问题，交出为民服务“优秀答卷”。

（作者系随州市曾都区委常委、组织部部长）