我与农电“两刊一网”的深厚情谊

■ 国网杭州富阳供电公司 萧树阳

1968 年9 月，我从北京电校分配到杭州供电局工作，一次偶然的机会看到了美丽的富春江，就主动要求去富阳供电局工作。从外线到业务、从基层到管理、从管理到领导，2006 年我正式退休，至此，在农电工作38 年，我与农电“两刊一网”在电力工作上结下了深厚的情谊。

回首往事，感恩全国农电学会的“两刊一网”。初步接触农电工作既新鲜又陌生，外线工整天在农村抬电杆架电线，特别是20 世纪70 年代农村触电死亡较多，如何解决这些难题一直困扰着我。记得有一次农电会议，意外看到《农村电气化》创刊号，我如获至宝学习一遍，心里豁然开朗，从此与《农村电气化》结缘，订阅学习写稿参与至今，40 多年过去了，从理论到实践、从实践到总结、从总结到提升，实现安全供电一流企业，富阳供电局一直是国家电力系统的综合标杆示范单位。

回首往事，感恩全国农电学会的“两刊一网”。深入接触农电工作既重要又深远，我有幸参加1992 年庐山农电会议，会议提出深入开展电力“三为服务”，一要摆上重要议程，二要解决农村无电县，三要减轻农民负担，四要建立健全农电组织。1993 年5 月，全国农电学会牵头在广西桂林成立县级电力企业发展分会，全面促进全国农电事业蓬勃发展。届时农电企业盼望已久的《农电管理》刊物应运而生，重点设立权威访谈、农电风采、政策法规、经验交流等栏目，订阅学习写稿参与至今，30 多年过去了，从青年到老年、从基层到领导，学习全国各地农电先进经验，《农电管理》刊物平台，就是一所综合大学，学习永无止境。

回首往事，感恩全国农电学会的“两刊一网”。持续接触农电工作既发展又创新，2001 年我从领导岗位退下来，受中电联委托去江西农电改革调研咨询，先后去福建和吉林学习农电经验，共计3 个月时间，回到北京写调研报告，请唐仲南老领导等9 人进行论证后报给国务院。从此开启我的企业咨询生涯，到目前已经在全国各地讲课咨询200 多次，培训学员6 万多人。

加快推进新时代电力职业教育多元化，2019 年1 月13 日，国务院发布了“国家职业教育改革实施方案”，对职业教育做了很好顶层设计，必将对职业教育创新发展产生巨大效应。作为电力能源行业必须认真贯彻落实，加快推进新时代电力职业教育多元社会化办学的转变，加快提升电力员工综合职业素养，为电力改革、企业混改、数字化转型、世界一流企业，提供优秀人力资源保障。当务之急要做好以下3 点：

必须抓紧制定电力职业教育十四五发展规划：作为电力能源核心竞争力的人力资源，必须有电力职业教育相应发展规划，发展理念、指导思想、发展目标、激励政策、具体措施、机制保障等，为中国电力职业教育发展超前绘制美好蓝图。

必须抓紧制定电力职业教育多元社会化办学政策：新时代经济发展非常快，电力企业需要“知识型、技能型、创新型”人才，方能担负起电力“能源互联网、世界一流”转型发展的重任。作为电力职业教育主体责任的企业，必须积极参与职业教育办学，主动与教育主管部门，大专院校对接，发挥企业和学校两个积极性，形成强大的新时代电力职业教育多元社会化办学新格局。

必须抓紧搭建电力职业教育多元社会化办学的互联网平台：要向“学习强国”学习平台看齐，“学习新服务理念”“新业务知识”“新电力技术”“泛在电力物联网”等模块，做到线上线下一体化电力职业教育新模式。同时，网上课程大有可为，这种线上线下教学互动模式值得重视，必须特别地关注。

“两刊一网”为农电事业创新发展作出了重大贡献，加快推进新时代电力职业教育多元社会化办学的转变，对照国家职业教育改革方案，发挥企业主体责任，认真制定电力职业教育规划，主动对接各大专院校，积极开展互联网+电力教育，真正实现线上线下一体化教育新模式，为新时代新型电力系统与新型能源体系培养“知识型、技能型、创新型”的员工队伍而奋斗，既是“两刊一网”的经验总结，又是新时代创新发展的方向。