今天的年轻人将是未来大算力时代的领袖

今天的年輕人将是未来大算力时代的领袖

——我们即将进入第四次工业革命，基础就是大算力。

第四次工业革命波澜壮阔，其规模之大不可想象，今天的年轻人将是未来大算力时代的领袖，二三十年之内的人工智能革命，一定会看到年轻人星光闪耀。华为将拥抱全世界人才，长期稳定地支持、赞助全球和各区域大赛的组织，并开放华为全球园区，支持ICPC（国际大学生程序设计竞赛）在华为园区举办的比赛，让青少年了解产业现实的挑战，在做题突破中能够得奖，也让年轻人更好地成长。

长期主义者，没有对手

——长期主义，要有野心。

所谓的“长期主义”，首先要有野心。这里不是说寿命的长期主义，而是一个企业如何创立一个品牌，企业如何长寿，企业的长寿是一定要可以一代一代让它传下去。可能你会说你没有野心，没有抱负，没有理想。比如说我创立企业的时候，年纪已经比较大，我32岁到了深圳，经过一年的摸爬滚打之后创立了万科，那时已经 33 岁。我当时的经历也算很丰富了，但当时创立企业，企业能做成什么样我其实不大清楚，但是有一点我是很清楚的，就是我这一生应该有抱负，应该有所作为，应该在社会上做出一番事业。

局势再变，做企业有它自己的规律

——复杂变局不是企业发展不佳的借口。

美国不卖给我们技术，我们也无可奈何，只有自己研发。但在此之前，我们没有下功夫去做，而是选择能买则买，直接买的成本大大小于自己研发的成本，所以当变局来临之时，我们才这么被动。以前风平浪静，国际环境比较好的时候，中国的企业也没有真正做到最好。我们的企业管理体系与发达国家还有很大差距，其实不能完全怪这些外部环境的变化。复杂变局的确带来了危机，但其中也包含着机会，这是对企业的一个考验。