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8家晋企上榜《财富》中国500强

前不久，财富 Plus APP发布了2023年《财富》中国500强排行榜。今年，该榜单开放申报，采用与《财富》世界500强一脉相承的制榜方法，同时包括了上市和非上市企业。500家上榜的中国公司在2022年的总营业收入达到15万亿美元，净利润达到7171亿美元。而山西辖区此次上榜的企业共有8家企业，分别为晋能控股集团有限公司、山西焦煤集团有限责任公司、潞安化工集团有限公司、大秦铁路股份有限公司（大秦铁路）、永泰能源集团股份有限公司（永泰能源）、山西华阳集团新能股份有限公司（华阳股份）、山西杏花村汾酒厂股份有限公司（山西汾酒）和山西美锦能源股份有限公司（美锦能源）。

按照《财富》中国500强榜单的分类，在8家上榜晋企中，涉及采矿行业的企业共有4家，其中，晋能控股集团以777.613亿美元的营业收入，在采矿、原油生产行业榜单中，位列中海油集团、山东能源集团和国家能源投资集团之后，位居该行业榜单第4位，在煤炭类企业排行中则位列第3位，同时，该公司位列总榜单第49位。另外3家涉及采矿业的企业分别为山西焦煤集团、潞安化工集团及华阳股份，各以416.621亿美元、325.962亿美元、52.094亿美元的营业收入，分别位于总榜单中的第98位、第135位以及第384位。涉及能源行业的山西企业共有两家，包括永泰能源和美锦能源，其中，永泰能源以52.857亿美元的营业收入位于总榜单中第378位，美锦能源则以36.57亿美元的营业收入位于总榜单中第480位。

另外，以112.621亿美元营业收入位列总榜单中238位的大秦铁路，则在铁路运输的行业榜单中居于首位，位列中国铁路物资股份有限公司及淮河能源（集团）股份公司之前。以38.969亿美元营业收入位列总榜单462位的山西汾酒，则在上榜的酒企榜单中位列五粮液、贵州茅台、青岛啤酒、洋河股份之后。此次榜单中，除上市公司外，上榜的晋企前三名——晋能控股集团、山西焦煤集团和潞安化工集团，整体反映了全省企业前三强的实力。与此同时，去年上榜的太钢不锈、山煤国际和山西焦煤潞安环能退出了今年的《财富》中国500强榜单，美锦能源则成为今年新晋上榜企业，并与永泰能源成为山西区域仅有的两家上榜民企。除此之外，山西汾酒也在今年成为首度进入榜单的晋企之一。

（张 珍）

上半年我省工业保持平稳增长

上半年，我省工业保持平稳增长。全省规模以上工业增加值同比增长3.9%，增速较1月—5月加快0.4个百分点，高于全国0.1个百分点。全省采矿业增加值同比增长2.1%，制造业增长8.3%，电力、热力、燃气及水生产和供应业增长4.5%。

今年以来，全省煤炭、电力、天然气持续安全稳定供应。上半年全省规上原煤产量67838.3万吨，增长5.2%；发电量2097.1亿千瓦时，增长7.0%；非常规天然气产量68.2亿立方米，增长5.7%。新兴产业发展壮大。上半年，全省规模以上工业中，战略性新兴产业增加值增长6.2%，其中，节能环保产业增长20.4%，新材料产业增长8.1%；废弃资源综合利用业增长75.3%，均延续今年以来的快速增长势头。

作为我省制造业振兴的“两大引擎”，产业链和专业镇发展迸发出强劲活力。1月—5月，十大重点产业链累计营收2033.8亿元，增长16.6%。十大省级重点专业镇实现总产值241亿元，同比增长16.3%。6月底，首届山西特色专业镇投资贸易博览会在大同成功举办，来自全省11个市的92个省市特色专业镇“名优特新”产品组团亮相。博览会促成签约投资贸易合作项目135个，总金额851亿元。

上半年，全省国有及国有控股企业经济运行总体平稳，固定资产投资平稳增长。全省国有控股企业增加值同比增长4.3%；股份制企业增长4.3%，外商及港澳台投资企业增长2.2%。在各项惠企政策的支持下，全省中小企业恢复发展良好态势，优质中小企业、高成长性企业不断涌现。1月—5月，重点监测的1088户制造业企业营业收入同比增长14.89%。7月25日，省小企业发展促进局公布2023年专精特新中小企业名单，新认定564家专精特新中小企业。

（晋帅妮）

山西上半年累计产煤近6.8亿吨

为了应对夏季用电高峰，山西正全力做好迎峰度夏电煤保供工作。今年上半年山西规上原煤总产量67838.3万吨，约占全国同期产量的29.5%。

今年迎峰度夏期间，国际能源市场仍面临复杂局势，叠加经济稳增长以及极端天气多发频发等因素，能源电力保供仍存在诸多不确定性，保供形势仍十分严峻复杂。

6月底，山西省电煤库存提升至1100万吨以上，煤炭企业纷纷挖潜增产，优先保障电煤供应。与此同时，各地电厂也加大电煤采购力度，努力增加电煤库存，尤其采购预存一定量的高热值煤，确保迎峰度夏期间可顶峰发电。

此外，为了确保电力迎峰度夏平稳有序，山西每天约有23万名煤炭产业工人奋战在生产一线，约200万吨煤炭源源不断输送到全国各地，为保障全国能源供应做出了重要贡献。

山西是我国煤炭大省，素有“煤海”之称。2022年，山西实现煤炭产量13.07亿吨，签订电煤中长期合同62958万吨。今年，山西将在确保安全生产的前提下，加快煤炭先进产能释放，力争煤炭产量达到13.65亿吨。

（王飞航）

山西省涉企政策“一站式”综合服务平台正式上线

7月27日下午，省政府新闻办举行新闻发布会，介绍山西省涉企政策“一站式”综合服务平台正式上线的相关情况，并回答记者提问。

作为全省优化营商环境工作的牵头部门，省行政审批服务管理局聚焦经营主体反映强烈的惠企政策“找不到、看不懂、享不了”痛点，打造了全省统一的涉企政策“一站式”综合服务平台（暂定名“晋企惠”），作为为企办实事、惠企优服务的重要举措，全面运用信息化手段赋能惠企政策落实，进一步创优“三无”“三可”营商环境。

“晋企惠”依托全省一体化政务服务平台建设，同步打造移动应用端，由省级统建、省市县三级共享共用，于5月29日上线试运行，太原、吕梁、阳泉、晋城4个市及柳林、汾阳2个县（市）率先试点应用。经过近两个月的测试完善，7月27日正式上线运行，预计8月底前实现全省11个市全面应用、年底前达到117个县（市、区）和93个开发区全覆盖。

“晋企惠”通过全面梳理汇聚国家、省、市、县现行有效的涉企政策文件，打造了覆盖全面、要素完备的政策库，并将这些政策进行标准化、标签化、结构化拆解，确定了可申报、可享受的惠企事项。目前，已发布各类涉企政策1643条、上架奖补事项203项。通过平台的“智能搜索”和“政策匹配”功能，企业可以“一站通查”，快速查询、匹配与自己相关的政策。对企业达到某种资格和条件即可自动享受的普惠性政策，特别是奖补事项，采取“免申即享”模式兑现。对资格认定等相对复杂的惠企事项，企业可全程在线申报，部门全程在线审核（需现场踏勘、专家评审等特殊环节的事项除外），结果在线公示无异议后即可兑现。

下一步，该平台将利用大数据智能匹配，打造功能更加强大的“政策计算器”，推动更多政策精准推送。

（安晓奕）

潞安化工常村煤矿：“三精”模式打造增效新路径

潞安化工集团常村煤矿通过对标先进单位经验，矿上根据实际情况，对工作面停采线进行调整，并持续应用关键层注浆技术，今年预计可回收煤炭资源20.1万吨。

潞安化工集团常村煤矿结合矿井实际，坚持问题导向，以效益为中心，构建起了精采细采、精打细算、精雕细琢的“三精”工作模式，全面推进先进产能建设，不断提高矿井集约高效生产水平。

该矿蓄势发力在“精采细采”上下功夫，一方面从设计源头抓起，全面推行无煤柱开采，在所有采区采用沿空留巷设计，提高采区资源回收率。另一方面，从生产过程抓起，强化放煤细节管理。对标古城煤矿放煤管理，按照“保量、减速、提质”的要求，精益组织生产，工作面回收率得到进一步提升。同时，合理确定停采线，最大限度回收资源。

为赢得高质量发展先机，该矿提档升级，以“精打细算”为落脚点，通过对标找到产品结构不合理的提升点，通过“利用+释放”方式，预计全年可通过释放优质市场煤增加利润约9000万元。

同时，该矿以“精雕细琢”促提升，更加自觉地推动绿色发展、循环发展、低碳发展。在矿井矸石返井项目建设中，在矸石仓口增设了动筛，回收矸石携带末煤。据测算，通过回收末煤每年可增加收入1700多万元。

（潞安宣）

华远陆港大宗商品供应链数字化服务平台上线启动

前不久，华远陆港集团旗下山西大宗集团“陆港商”大宗商品供应链数字化服务平台系统上线正式启动，标志着企业数字化转型迈入新里程。

据悉，平台建成后，平台业务指挥中心可实现线上审批、立项、采购/销售、仓储、质检、结算等多环节管理；运营风控指挥中心可将平台业务数据进行汇总与分析处理，有效把控业务风险，形成公司核心产品。该平台将由山西大宗集团与行业内领先民营企业合作打造，引入市场化、职业化团队，推进混合所有制改革，激发企业运营新活力。

（陆港宣）

晋控电力10项成果荣获山西电力创新成果奖

前不久，山西省电力行业协会公布了2023年山西电力创新成果评价结果，晋控电力10项成果榜上有名。

其中，侯马热电《基于大数据分析的汽轮机阀点寻优控制技术研究》获一等成果奖；同达热电《330MW机组CFB锅炉燃烧系统深度降耗技术研究》、塔山发电《多场景智能巡检机器人研发及应用项目》等4项成果获二等成果奖；临汾热电《火电机组高背压供热灵活性研究与应用》、工程公司《便携式锅炉管排检查装置》等5项成果荣获三等成果奖。

近年来，晋控电力高度重视科技创新工作，着力构建“基础研究+技术攻关+科技创新+成果转化+人才支撑”全过程技术创新体系，充分激发技术人员的创新创造激情，积极鼓励创新成果转化。公司13个科研工作站和300名科研人员聚焦电力前沿发展技术，在节能降耗、灵活性改造、深度调峰、智能机器人等研究领域应用科技创新成果探索提质增效路径，2022年，完成科技研发项目32项，同比增长22%，申请知识产权6项，取得发明专利2项、实用新型专利20项、软件著作权2项，科研投入产出实现双增长，有力推动了企业高质量发展。

（晋控电力宣）

全国首批！华阳钠离子产品通过权威机构测评

为进一步推动钠离子电池产业化和标准体系建设，7月14日，第二届钠离子电池产业链与标准发展论坛在无锡举行。权威机构中国电子技术标准化研究院现场公布全国首批钠离子电池测评通过单位，华阳股份旗下的华钠芯能公司凭借过硬实力入列其中，生产的钠离子电池产品成功通过测评，这标志着华阳集团钠离子电池产业化、市场化迈出重要一步，对华阳股份提升综合实力、做强做优具有推动作用。同时，华钠芯能还被评为2023年钠离子电池十大创新企业。华阳集团党委常委、副总经理卜彦峰出席论坛并作主旨演讲。

论坛发布了《2023年钠离子电池产业研究报告》暨全国首批钠离子电池测评通过名单，推出了2023年钠离子电池十大创新企业和十大创新城市。华钠芯能被评为全国首批钠离子电池产品测评通过单位，经工信部中国电子技术标准化研究院赛西实验室测试，华阳集团所生产的钠离子电池产品满足所有检验项目要求。同时，华钠芯能被评为2023年钠离子电池十大创新企业，阳泉市被评为2023年钠离子电池十大创新城市。

论坛中，卜彦峰作题为《国企转型发展之路——打造钠离子电池全产业链》的主旨演讲，简要介绍了华阳集团发展五大新材料新能源产业，重点分享了钠离子电池产业取得的成绩和发展规划。针对钠电储能应用，华阳集团将积极拓展推进实施钠离子电池大规模储能示范项目、钠离子电池煤矿应急电源示范项目、钠离子电池井下无轨胶轮车示范项目、钠离子电动两轮车示范项目四个方面钠离子电池应用场景，按照“上游关键材料生产全球领先，中游电池产品制造全国一流，下游建成全国领先的钠电新能源终端应用基地”的总体构想，加快构建从材料到电芯、再到PACK、集成、应用的钠离子电池全产业链。

（华阳宣）

我省首个公路无人值守收费系统成功应用

前不久，由山西路桥集团自主研发的无人值守车道收费系统在国道108线平型关收费站正式运营，这也是我省首个一级公路无人值守收费场景的成功应用。

该无人值守自助缴费机宽约1.3米、高约2米、厚约0.6米。司乘人员驶入车道进入感应区域后，显示屏上会显示出车型、车牌、缴费金额等信息，司机只需出示付款码即可驶出。如果在操作中遇到问题，司机也可按下“求助”键连线后台客服处理。客服人员可通过无人值守客服远端平台与车主进行沟通并处理特殊情况，实现对车道的整合管理，后台还可远端控制和监控无人值守。

据介绍，此次投入使用的智能收费机器人深度融合人工智能AI、边缘计算、移动支付、4G/5G通信等前沿技术，基于“客户端+云端”整体设计，可实现对车道上全车型的自动收费处理。与传统车道收费系统相比，无人值守自助缴费机具备提高效率、降低运营成本、实现减碳增能等优势。同时，由一人在线上实现对多条车道的管控，为收费运营管理向“无人化、少人化”转变奠定了基础，为收费服务智慧化转型提供了新助力，为司乘人员提供了更便捷高效的新体验。

截至目前，无人值守机已累计无障碍运行700多个小时，顺利放行车辆1.59万辆，通行效率高达99.73%，司乘满意度100%，设备完好率98%以上，多项核心指标远超同行业标准。

（张剑雯）

山西建投多举措助推稳岗扩就业

为深入贯彻落实国家及我省稳就业保就业决策部署，充分发挥国有企业主阵地、主引擎作用，去年以来，山西建投集团采取深挖岗位潜力、开展技能培训、建立实训基地等措施，着力推动稳岗扩就业。

山西建投集团坚持把推动解决高校毕业生就业问题作为履行社会责任的重要内容，深入梳理人才需求，挖掘岗位资源，进一步促进人才供需匹配，向社会公开招录885名高校毕业生，2023年计划招聘人数比2022年计划人数增加47.5%，为高校毕业生顺利就业畅通了渠道，彰显了国有企业稳岗扩就业的责任担当，也为企业甄选人才搭建了平台，为企业高质量发展注入了新动力。

为提升员工素质、促进全面发展，去年，山西建投集团结合各项培训工作及各类技能人才发展情况，开展了职业技能及各项知识培训，全方位、多维度地提升员工技能和综合素质。今年上半年，完成技能提升培训人数5609人，培养高技能人才227人、技能人才84人，为企业发展提供了智力支撑。

此外，山西建投集团还持续推动职工职业技能实训基地建设。企业工会逐步建立完善培训、练兵、竞赛、晋级、奖励“五位一体”的技能人才培养提升长效机制，今年上半年，建立高规格职工职业技能实训基地6个，年度培训人数达到2.2万人次，进一步打通了技术工人晋级通道、实现了工匠人才储备，积极打造一支与企业创新驱动发展、产业转型升级要求相适应的高素质技能人才队伍。

（刘瑞强）