信息时代下红色档案资源整合利用路径探析

摘 要：本文对信息时代背景下，红色档案资源整合利用的路径进行了分析探讨，阐述了红色档案资源整合利用的必要性，分析了红色档案资源整合利用的现状，并给红色档案资源整合利用找到了多个创新型应用路径。

关键词：红色档案；整合利用；信息时代

基金项目：2022年校级科研项目，项目名称：《智慧背景下红色档案资源体系建设》，序号2022018，负责人岳文丽。

“红色档案”作为一种新兴的档案文化，具有其独特的形成背景，是在特殊时期由中国共产党领导的各类对敌斗争与革命活动中所形成的一种具有保存价值和教育意义的独有历史记录，包括各种文字、图表、音像等各种形式的资料[1]。在当今信息技术飞速发展的社会背景下，红色档案资源应利用全新的信息技术与传统行业进行深度融合，整合自身资源、挖掘自身价值，促使传统行业焕发新光彩。红色档案与传统行业的融合，作为一种创新的文化产业，既是红色文化的载体和表现形式，也是红色档案资源整合利用的新模式。从近年来我国档案学界对于红色档案的研究中发现，当前对于红色档案整合利用的相关资料较少，鉴于此，本文针对红色档案资源的整合利用进行挖掘，探索其潜在的理论意义和实践可行性。

1 信息时代下红色档案资源整合利用的必要性

1.1 红色档案资源整合利用是时代赋予传承、育人的重要责任

2020年5月11日至12日，习近平总书记在山西考察调研时强调：“历史文化遗产是不可再生、不可替代的宝贵资源，要始终把保护放在第一位。”档案的本质属性是原始记录性，红色档案见证了中国共产党历经百年的发展过程，蕴含了丰富的历史底蕴和时代精神，如“太行精神”“右玉精神”“西柏坡精神”等。在保护现存红色档案资源的基础上，应充分开发其潜在的利用价值，弘扬红色精神、传承红色精神、根植红色精神。《中华人民共和国档案法》中明确提出：“国家鼓励档案馆开发利用馆藏档案，通过开展专题展览、公益讲座、媒体宣传等活动，进行爱国主义、集体主义、中国特色社会主义教育，传承发展中华优秀传统文化，继承革命文化，发展社会主义先进文化，增强文化自信，弘扬社会主义核心价值观。”“国家推进档案信息资源共享服务平台建设，推动档案数字资源跨区域、跨部门共享利用。”[2]红色档案是中国共产党奋斗的历史记录者，承载了共产党人的政治信仰、革命精神、家国情怀。

1.2 红色档案资源整合利用是凸显地方红色文化的必然要素

红色档案资源存在政治、经济、文化、旅游等多方面的重要价值。可以考虑积极开发本地红色档案资源，凸显地方特色，丰富旅游文化，打造当地红色文化旅游品牌，振兴当地红色旅游，让红色档案“活”起来，走出展览馆。还可以依托先进的信息技术，将红色档案进行资源整合，打破信息壁垒，实现资源共享，通过短视频、微信公众号、电视节目等新媒体传播，使公众对红色档案资源具有相对全面且不断更新的认识。

1.3 红色档案资源整合利用成为丰富高校思政课内容的不竭之源

高校可深挖红色档案资源与课程思政紧密联系，将红色文化通过更加自然生动的形式深入渗透到课程思政中。2019年3月，习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上强调：“要坚持显性教育和隐性教育相统一，挖掘其他课程和教学方式中蕴含的思想政治教育资源，实现全员全程全方位育人。”课程思政在此背景下积极探索与各学科和专业的有效融合，档案是一个国家和民族文化的“母资源”，是实现“四个自信”的不竭动力，应将红色档案与课程思政有效融合，实现红色文化的创新性转变，使其成为铸魂育人的强大力量源泉。

2 信息时代下红色档案资源整合利用的现状

2.1 红色档案资源整合利用率低

通过对各省各高校的红色档案管理现状分析发现，档案管理工作普遍存在重保管轻利用的问题，将红色档案资料放在档案馆、陈列室、展览馆中，对其进行基本的日常维护和保养，并没有对红色档案资源进行深度挖掘和合理利用[3]。以阳泉市红色档案资源为例，阳泉市是中国共产党亲手创建的第一座人民城市，这里红色档案资源丰富，有百团大战纪念碑、七亘大捷纪念馆、平定县烈士纪念馆、梁家寨革命历史纪念馆等100个红色资源地名，尽管红色资源丰富，但是从整合利用的角度分析发现，红色档案资源的应用形式单一，多数是学校及机关企事业单位组织参观遗址、陈列馆、纪念馆，红色档案以静态呈现，大家听从讲解员介绍，参观者只能被动地听讲解，不能亲自参与，很难对特殊年代所展现的红色精神引起共鸣，容易流于形式，难以将红色档案资源所特有的文化教育功能充分发挥出来。阳泉市地处山区，整体经济发展水平较为落后，交通不便，加之政府宣传不够，对红色档案资源整合利用率低，这一现状导致红色档案资源的浪費，下一步可借助信息技术开发红色档案资源的应用新模式。

2.2 红色档案资源信息化进程落后

2.2.1存储安全问题。信息化背景下，红色档案资源的存储与互联网环境息息相关，而当前的网络环境危机四伏，计算机病毒、木马程序、黑客攻击都会使宝贵的红色档案资源丢失，对党和国家造成极大的损失。

2.2.2存在“信息孤岛”现象。我国当前的红色档案资源广泛分散在山西、云南、湖南、贵州等革命老区，所处市县交通不便、档案管理单位相互独立，缺乏有效的红色档案管理发展规划，不能将红色档案资源及相应经验成果相互共享、沟通交流，还处于各自研究的现状，导致红色档案资源开发利用率低。

2.2.3红色档案信息化建设的软硬件设备不完善。当前红色档案管理工作以纸质档案为主，对于红色档案信息化的思想认识不够，资金投入较少，没有购置相应的计算机、档案管理系统、杀毒软件等软硬件设备，导致红色档案数字化进程缓慢，难以实现通过网络等信息化技术对红色档案资源进行查借阅、检索、管理等。实际管理过程中存在效率低、耗时间、红色档案资源开发利用率低等问题，同时大量翻阅纸质档案也会增加档案原件磨损腐蚀的风险，不利于档案原件的保存和保护。

2.3 红色档案文化建设形式单一

当前，我国各省都在开展红色档案文化建设，但存在内容及形式大同小异，单一化的问题。红色档案文化建设的形式基本可以归纳为：网上展厅、编研成果、珍品博览、档案与历史、地方特色档案等几个方面[4]。虽然各省都通过电视、网络、期刊等不同媒介对红色档案进行文化宣传，也开发出相应的红色档案文化产品，如书籍、文化衫、钥匙扣等衍生产品，不断丰富着红色档案文化内涵，但是从档案文化形式来看，呈趋同性。这反映出在档案文化建设中所采取的方式方法偏单一化问题。以山西工程技术学院为例：学院图书馆（档案馆）在醒目位置专门设有红色文献阅读区，里面基本涵盖了红色档案相关书籍，也是该院图书馆（档案馆）的特色栏目，可以极大地方便师生查阅红色档案资料。但是除此之外，很难看到其他相关的红色档案文化建设形式，一些内涵丰富的优质档案文化产品很难开发出来，红色档案文化的价值得不到凸显，红色档案文化产品的受众基本也局限于高校师生。应该让全社会参与进来，集思广益，使红色档案文化建设落地生根。

2.4 档案管理人员综合素质有待提高

以往的档案管理基本都是按照已有的操作流程，形成了固有的管理模式。即使是“半路出家”的档案管理人员，经过专业的培训也能很好地从事档案管理工作。但是，信息化背景下红色档案资源的管理，对档案管理人员的综合素质提出了更高的要求。档案管理人员不仅需要具备扎实的档案基础知识，还需要具备先进的管理理念、管理技术、管理能力，在管理红色档案资源时，需要对计算机、互联网、云计算等信息技术操作熟练。而当前的档案管理人员由于受到思想认识、知识水平等多方面的影响，在实际工作中，仍然沿用以往传统的管理模式，这种传统的操作模式，不仅效率低下，而且无法满足红色档案资源的开发利用。特别在高校中，对于红色档案资源的整合利用开发其多重的应用价值都受到档案管理人员的综合素质影响，使得红色档案资源整合速度缓慢、开发进程滞后。

3 信息时代下红色档案资源整合利用的路径分析

3.1 依托信息技术，加强红色档案教育功能

红色档案中有很多值得歌颂、赞美、传承的革命先辈的英雄事迹，可深度挖掘其中的教育价值，借助信息技术的力量，在网络平台上充分发挥红色档案的育人功能。

3.1.1通过互联网使红色档案资源实现互联互通。很多红色档案在内容上是相互关联的，在地理位置上却各自分散，加之各档案收藏单位之间联系不紧密，致使红色档案资源利用率低。可以通过互联网将红色档案进行资源整合，各高校之间可以搭建共享平台，相互配合，将本校优质的红色档案资源经过电子化上传至共享平台，共同合作，相互交流，从而实现资源共享、信息互通、成果共建的友好局面，使广大高校学生足不出户也能得到优质的红色档案教育，使尘封的红色档案焕发新的光彩。

3.1.2应注重教育方式的多样化。不应停留在书本中、课堂上，教师应借助互联网的力量采取多样化的教育形式，如：学生可通过拍摄微电影、视频配音、红色情景剧演出等形式，在表演的过程中现场体验革命先辈的红色精神。这些寓教于乐的形式，极大地丰富了红色档案的内涵，也让学生增强了文化自信。

3.2 依托地区优势，发挥红色档案资源价值

红色档案资源是地区经济发展过程中被忽视的一笔宝贵的财富。根据不同地区的地域优势，将红色档案进行资源整合、互联互通、协同共享，将红色档案资源与旅游产业相结合，同时将红色教育融入到文化旅游之中，积极创新，建立区域性红色文化品牌，打造富有特色的“城市名片”[5]。红色旅游与其他旅游的主要区别体现在具有红色文化教育意义，因此各地区在挖掘红色档案资源的同时，要确保红色文化内涵得到体现，开发与红色文化相关的产品。阳泉市围绕“寓红于旅、寓红于产、寓红于教”，积极探索红色文化旅游精品路线，打造“阳泉记忆·1947”文化园，阳泉市政府利用老旧工业厂房改造成为阳泉市的文化创意产业集聚区，开启了老城区城市更新和工业遗产保护的新模式。这既能满足大众的休闲所需，又能进一步弘扬红色文化。

3.2 利用信息技术，建立红色档案数据库

红色档案资源统一保存在档案馆（室）中，档案数量不断增加，沿用传统的档案管理模式，会导致红色档案资源利用率低，因此建立红色档案数据库势在必行。档案管理人员可以利用计算机、互联网、扫描仪等信息技术，从海量的红色档案资源中挑选具有保存价值的档案资源，将其从原始的纸质档案转化成易保管、易检索、易更新的电子档案，建立红色档案资源数据库，对红色档案资源实现信息化、标准化、规范化管理。档案管理人员可根据红色档案资源的来源、价值、用途进行统一分类归档，查阅者可以利用互联网技术轻松共享数据库中的红色档案资源。为保障红色档案数据库的高效运转，应从以下几个方面加强改进：首先，保障红色档案数据库所需的软硬件设备，购置高效先进的仪器设备，从根本上保障红色档案数据库的物质需求；其次，随时掌握最新的信息技术，通过设置防火墙、定期对软件进行杀毒、数据库加密、设置登录权限等方式，为红色档案数据库构建一个安全的运行环境，同时通过云计算技术和大数据技术这些与信息共享关联性较高的技术加持，打破资源壁垒，实现异地红色档案资源共享互通；最后，积极学习2020年6月20日最新修订通过的《中华人民共和国档案法》，尤其是“档案信息化建设”专章的内容，加强法律意识，使红色档案数据库的建立和完善有法可依。高校作为思想文化聚集地，更应积极建立红色档案资源数据库，以红色文化为主线，开展课程思政教育，共享文化成果，使学生可以接受红色专题教育，实现精神熏陶，增强爱国情怀。

3.4 培养优质人才，推动红色档案创新发展

在信息技术快速发展的新时期，对于红色档案的管理，需要档案管理人员与时俱进，接收先进的管理理念、掌握先进的管理技术。当前档案管理人员从管理形式到管理內容都缺乏专业的认识，因此提升档案管理人员素质势在必行。首先，可对档案管理人员进行网络技术、现代化管理、红色档案知识等相关业务培训，通过定期和不定期的培训和讲座，全面提升档案管理人员的综合素质。其次，档案管理人员可注重自学，通过网络学习前沿的红色档案相关知识，掌握网络和现代化管理技术。最后，高校及红色档案管理单位在进行档案管理人员招聘时，可对相关的专业技术提出一定的要求，招收复合型档案管理人才，通过档案管理人才对于红色档案的资源整合及创新，挖掘红色档案资源的深层应用价值，助力红色档案文化的持久发展。

参考文献

[1]赵一光.挖掘革命历史档案推动红色旅游发展[J].办公室业务，2017（16）：1.

[2]范桂红.数字记忆视域下高校红色档案资源整合路径研究[J].黑龙江档案，2021（05）：62-63.

[3]苏程.红色档案信息资源的开发利用研究[J].山西档案，2019（6）：6.

[4]田雪，颜祥林.档案文化建设内容及特征[J].浙江档案，2020（11）：30-31.DOI：10.16033/j.cnki.33-1055/g2.2020.11.012.

[5]王向女，姚婧.长三角地区红色档案资源整合探析[J].浙江档案，2020（02）：30-32.DOI：10.16033/j.cnki.33-1055/g2.2020.02.013.

（作者单位：山西工程技术学院）