老孟喊你来培训

李盼 曹明玉 蔡玫芳 赵珂

“新型农业经营主体带头人培训？组织农民上课？不用交任何的费用？能学到什么新知识新东西？”2017年底，帶着一系列的疑问和不解，孟庆伟参加了当年的新型农业经营主体带头人培训。通过这次为期10天的分段培训，让他再也停不下脚步，可以说高素质农民培训助力了他的成长进步，通过培训让他既学到了知识、开阔了视野、转变了思路，同时他了解了周边老乡们的窘境和现状，更重要的是他看到了三农事业的美好发展前景。

孟庆伟是一名“80后”，出生于山东省济南市莱芜区高庄街道办事处邵家村，前期从事医药行业已小有成就。正是2017年底的一次培训，让他下定决心，2018年成立了山东金鼎嘉禾农业服务有限公司，致力于做专业的三农服务机构，专注于农技推广和农民培训。希望能够帮助更多的农民学习新知识、掌握新技能、接触新思维、树立新理念，提升自身综合素质。

在公司成立的前两年，他没有急于拓展业务、承担培训，而是和团队伙伴们一起潜心学习、深入钻研，通过学习政策、外出见学、跟班参训等多种方式，把培训前、培训中、培训后三个阶段需要做哪些工作、达到什么效果等理出条目、定出标准，构建了一套完完整的培训保障体系。

另一方面，公司注重校企结合、坚持技术创新、提升服务品质，结合当前农村现状，与山东农业大学、青岛农业大学、山东理工大学、山东科技大学、山东省农业科学院、山东省畜牧兽医学院、江西农业大学等高校和科研院所建立了技术指导和合作关系，致力于开展农业技术推广服务、品牌推广营销、智能物联网建设以及农业项目综合管理，服务三农、助力乡村振兴。

功夫不负有心人。2020年以后，孟庆伟和他的团队伙伴们正式投入到了莱芜区高素质农民培训的各项服务保障当中。

基层“摸活鱼”、一线“采鲜菜”，在学员遴选上求精准

学员是培训的主体，遴选出有需求、意愿强的学员，对于培训效果至关重要。孟庆伟常跟团队的伙伴们说：“遴选学员就好比摸活鱼，要去哪里摸？还得去‘池塘！这个‘池塘就在百姓家里、在群众身边，在田间地头、在劳作一线！”

广泛宣传提高知晓率。每次培训开始前，他都会和团队伙伴们深入农村一线、田间地头，采取问卷调查、入户咨询、座谈交流、现身说法、发放明白纸、网络链接推送等方式宣传高素质农民培育的相关政策，引导广大农民朋友了解培训、关注培训。

重点动员提高精准率。为了确保遴选出符合要求、确有需求的参训学员，他和团队伙伴们会从以往参训学员的角度出发精心设计、整理问卷，筛出精准学员；与区农广校联合开展行动，结合各街道村镇产业实际，利用好种养大户、以往学员的优势，对有意愿的学员进行重点发动。

紧贴实际提高主动率。他深知乡村振兴需要各方面各层次的人才，所以在遴选学员的时候，就主动发挥自身的外联优势，积极与组织、团区委、妇联、科协、退役军人等部门联系对接，遴选学员，争取开设“高素质女农民”“兵支书”“高素质青年农民”等各类专题培训。

日常“砺精兵”、实战“铸铁军”，在组训保障上求精进

孟庆伟始终坚信“打铁还需自身硬”。在他看来，培训服务保障是一项系统工程，组织人员、租车保险、教材遴选、师资协调、参观考察、人员管理、评教评学、考试考核等各项工作都来不得半点马虎，必须要有一支素质过硬的保障队伍。

师资抓专业、抓成效。公司设有肥料、农药、植保、农业机械、生态环保、智慧农业、农民培训、电商孵化等8个专项事业部，聘请一批理论水平高、技术能力强、实战经验丰富的专业技术人员。与省内外150余家基地建立了合作关系，特聘了蔬菜、林果、中草药、畜牧、农机、智慧农业、电商、品牌运营等专家教授、技术顾问等50余名。牵头成立济南市莱芜区新型职业农民协会，首创建立莱芜区线上线下综合性优质农产品展示体验平台，积极参与高素质农民培训，大力推广设施生姜高效种植、农作物绿色病虫害防治、大蒜全程机械化种植等8项农业专业技术。

日常抓学习、抓提高。只有工作做在平时，需要时才不会紧张抓瞎。他始终把团队伙伴们的业务能力提升，当成重点工作抓紧抓实，定期组织大家研读涉农政策、培训方案、考核指标等，进一步明确目标任务、梳理规范流程，并通过随时提问、定期考核、模拟培训等方式来检验学习效果、提升能力水平。

培训抓流程、抓细节。“流程清楚了、责任明确了，谁都知道自己什么时间需要干什么事情，培训才能高效顺畅。”孟庆伟和团队伙伴们把整个培训保障流程化、任务化，根据培训方案要求，把各项工作深挖细掘、拉条挂账，做到“明确任务表、画出流程图、找准关键点、确定责任人”，确保培训整个环节不漏项。三年来组织高素质农民培训1296人，网络参评率、好评率均为100%，辐射6万余户农民学习技术、参加培训，资源共享、抱团发展，带动了农民增收致富，获得了社会各界一致好评。

训后抓复盘、抓总结。他常说：“每次培训的结束，不代表工作的结束，而是业务能力再提升、服务保障再提标的新起点。”所以每一期培训班结束后，他和团队伙伴们并不轻松。他们会第一时间把相关的培训资料整理归档，紧接着投入到培训保障的复盘工作中，及时总结经验、汲取教训，不断消除能力盲点、提高保障能力。

跟踪“不掉线”、服务“不断档”，在惠农助农上求精彩

孟庆伟自身就以学员的身份参加过培训，所以他自己也深知，高素质农民培训确实可以学习知识、开阔思路、提升能力，但毕竟时间相对较短，想在短时间内有质的飞跃还是比较困难。因此，他和团队伙伴们在高标准做好培训服务保障的同时，把更多的精力放在了时间更宽裕、内容更丰富、形式更多样的跟踪服务上。

请专家下田到户。“听老师讲过这个根腐病，我大棚里出现了该怎么办啊？”“我这需要一些果树种植技术的现场指导，老孟你这能给推荐老师吗？”“老孟，我这姜片咸菜口感很好，我想做品牌推广，你有什么好的建议啊？”……培训结束了、人员分散了，但培训服务不能掉线、不能断档。只要学员有需求，他和团队伙伴们都会第一时间解决，要么亲自上手帮助农户解决问题，要么请技术专家下田进行专项种养技术指导，要么送资料、明白纸给学员做备用，要么请媒体、策划帮助学员进行品牌宣传推广等，只要参训学员有需求，老孟就会把专家请到家门口。

办活动搭建平台。培训是短暂的，联络是持续的。为了进一步丰富跟踪服务的形式，达到“碰撞思想、互通有无，资源整合、抱团发展”的目的，他和团队伙伴们定期会把有意愿的参训学员集合起来，通过组织专题培训、举办小型论坛、开设学员大讲堂等方式，为学员搭建交流学习平台。2023年，他们还配合区农业农村局、农广校组织了优质农产品进社区活动，深受学员们的好评；成立了莱芜区新型职业农民协会，将继续为高素质农民学员们提供优质服务、对接优势资源。

走出去开阔视野。“他山之石，可以攻玉。让大家走出去多看看其他地区的先进经验、先进模式，更有利于帮助学员们拓宽思路、推动发展。”他和团队伙伴们也把组织异地参观学习，当成一种提升培训效果的有效手段。先后组织学员前往烟台、威海等农业企业、示范园区观摩学习先进的运营模式；到中国北方直播电商产业中心河北肃宁参观学习电商直播的新模式新玩法等。

百舸争流千帆竞，奋楫扬帆正当时。高素质农民培育工作将深入开展，也会有越来越多的培训机构、农业企业等参与到培训服务保障中。面对越来越大的竞争压力，山东金鼎嘉禾农业服务有限公司仍将坚守初心“聚力三农、服务三农”，在农技推广、农民培训上继续深耕、提质增效；孟庆伟也将继续努力践行自己的诺言：“架起科技兴农的联心桥，做好惠农助农的传送带！”

（作者单位：1.山东省农广校；2.山东省农广校济南分校；3.山东省济南市莱芜区政务服务中心）