顺义区总工会开展职工沟通会 广泛吸纳“两新”组织和新就业形态劳动者入会

为进一步扩大工会组织覆盖面，畅通联系职工通道，顺义区总工会结合工会干部蹲点工作，持续做好“两新”组织和新就业形态劳动者入会工作，并于日前组织全区27 家镇、街道、功能区总工会，利用职工休息时间，统一在中午11 时至13 时开展以“凝聚职工心，奋进新征程”为主题的职工沟通会。

顺义区总工会在北京工宇投资管理有限责任公司1 号标厂设立主会场，以此为契机，发挥党建引领优势，向“两新”组织和新就业形态劳动者发出工会“名片”。根据职工不同需求，主会场设立建会、入会和法律咨询岗，开展现场扫码入会、现场办卡等工作，增加服务项目介绍、普法宣传、权益维护、文体活动等宣传内容，进行了有针对性的深度宣讲。

顺义区27 家镇、街道、功能区总工会也按照通知要求，提前谋划、科学选址、精心制定方案。各工会主席牵头，对沟通会地点开展踩点，提前走访非公企业进行沟通会宣传，掌握人员密集场所新就业形态劳动者人员流量，发动职工积极参与。各单位统筹资源，融入地域特色，既介绍了工会服务，也将普法宣传、创建全国文明城区等工作进行广泛宣传。

活动当天，顺义区共发放《入会宝典》等宣传材料2154 份，接待咨询职工1434 人，通过“北京工会i会员”小程序现场扫码入会483 人，办理工会会员互助服务卡291 张。

下一步，顺义区总工会将以为职工办实事为工作的出发点和落脚点，继续提升服务质量，综合运用网、微、端、屏等多种形式加强宣传力度，有效扩大职工沟通会宣传覆盖面，积极引导职工参与工会活动，正确引导职工运用法律途径维护自身合法权益，营造吸引“两新”组织和新就业形态劳动者入会的浓厚氛围。