“互联网+”背景下现代企业经济管理方法
2023-06-19胡朝宪
胡朝宪
近年来,我国的经济管理水平不断提升,互联网也越来越融入我们的生活。这给经济发展带来了很大的机遇,同时也面临着挑战。“互联网+”背景下,企业需要更加多元地运用互联网技术,高度关注经济管理,注重企业的创新模式。在这一背景下,企业需要进一步加强经济管理和互联网的融合,提升经济管理水平,立足企业长远发展,通过分析互联网的优势和劣势,找到更多的发展机遇,弥补企业存在的不足。
目前,我国互联网技术发展非常迅速,网络技术随着经济的发展越来越多地融入到各个领域。在这样的环境背景下,企业想要在激烈的市场竞争中脱颖而出,就需要根据自己的特色融入互联网技术,通过互联网推动技术的进步,形成企业的自身优势。“互联网+”目前已经有很大的发展,但是在管理方面仍然有很大的空间,管理者需要深入思考这一问题,寻找相应的解决路径,保证经济管理工作能顺利开展。
一、现代经济管理发展新趋势
(一)采用柔性的管理模式
若想让经济管理呈现现代化的趋势,必须要对管理观念进行更新。现代管理观念强调的是柔性化以及和谐化,这已经成为时代发展的新趋势。在传统观念下,经济管理一般体现刚性管理,企业呈现一种上命下从的管理模式,工作中完全按照领导的指示进行工作。这样做有优点也有缺点,这种绝对服从的管理制度,有利于提高决策效率,保证任务能够顺利完成,各个工序完全可以按照指令实施。但也有一定的弊端,长此以往,员工就会失去工作的主观能动性。工作过程中,员工工作过于机械化,像是被输入指令的机器人,没有了思考的空间。久而久之,企业就会失去活力,工作环境变得枯燥乏味,员工不会主动思考,这对企业极其不利。在“互联网+”的时代背景下,企业对员工提出了更高的要求,员工在工作过程中不能单纯地执行命令,需要不断地在工作中融入自己的思考,要有活跃的思维,不断在工作中发现问题,提出更好的方案。公司要创造足够的空间,让员工发挥自己独特的价值。管理人员要摒弃传统观念,运用柔性管理的方式,为员工提供一个活跃的工作氛围,调动员工的工作热情。在这种灵活的管理机制下,才能更加适应现代化管理的观念,保证企业良好运行。
(二)和谐的管理观念
企业的管理层需要制定长期稳定的发展计划,领导者要用长远的眼光看待问题。近年来,市场竞争非常激烈,很多企业因为落后的经济管理观念逐渐被市场淘汰。作為一名成功的经济管理者,一定要有社会责任感,权衡企业效益与全球经济的发展,结合自身的特点,找到适合自己的经济管理模式。和谐的管理观念能够有效解决企业问题,让企业健康有序发展,一旦员工之间出现矛盾,能够及时得以化解。这种观念能够帮助企业培养员工的团队精神,让员工在企业中拥有归属感。
(三)采用扁平化及民主化的组织架构
除了更新管理观念,企业的组织架构,也需要向着现代化的方向更新。而扁平化和民主化的组织架构,更能反映经济管理的发展趋势。传统模式往往采用垂直管理,这种结构称为金字塔结构,领导层直接下达命令,传达给基层,最后由基层来落实。这种方式效率较低,中间通过各个层级传达,不仅浪费时间,而且中间可能会因为理解偏差,导致传达不准确。而扁平式结构,更能适应经济发展需要。不但节约了工作时间,还能提高员工的主观能动性,激发员工的创新思维,这样企业不会固守在原地,会取得很大的进步。当管理过程中存在问题的时候,这种架构能更高效地解决问题,成为企业发展的新趋势。
(四)民主化的管理方式
现代管理组织更倾向于民主化的新型管理方式,这种方式能够直接反映企业的不足,员工们可以畅所欲言,积极找出企业中存在的问题。领导和员工可以进行直接有效的沟通,有效改善企业存在的不足,形成一种良性循环,让企业和员工共同成长。在这种环境下,员工更加积极地融入公司,发挥更大的作用。民主化管理强调员工的力量,对待员工要平等,让员工得到尊重,这样他们在工作过程中会更有满足感和认同感,会更愿意积极地投入到工作中,不仅能够提高社会经济效益,还能保障企业的价值。
二、“互联网+”对企业进行管理创新的影响
(一)在生产环节的应用
企业生产产品的过程中,通过“互联网+”的方式能够有效提高工作效率,并在一定程度上压缩成本,让生产过程更加科学化、多元化,有效地控制投入。此外,“互联网+”时代最大的转变就是采用自动化程序替代原有的生产检验方式。在传统的生产过程中,企业往往更加注重产品生产,很容易忽视对质量的把控。一个企业是否能够长久地生存下去,关键就是质量,有了好的品质,才有好的口碑,一定要加强对质量检测的重视程度。
(二)在营销环节的应用
1.丰富营销手段
“互联网+”模式是依据消费者的倾向提供服务,比较注重消费者的体验,这种情况下,企业会立足于消费者的需求进行生产。如此一来,会给消费者提供更加个性化的服务,使得经济管理模式更加完善,营销手段变得多元化。在这种模式下,市场经济以消费者为主导,为了满足顾客的需求,提高产品曝光率,企业不断创新,提高管理效率,通过互联网技术丰富营销途径,这给企业带来更大的效益。
2.拓宽营销渠道
“互联网+”模式下,企业能够动态灵活地采集数据,拓宽了营销的渠道,不再像传统的经济管理一样,只能通过线下门店销售,获取信息的效率非常低,存在诸多的限制和缺陷。而“互联网+”可以通过搭建微博、微信平台,利用新媒体等手段采集、整理和分析消费者的需求,进而为营销制定策略,提供有价值的依据,形成线上和线下互通的经济管理模式。
3.提高销售数量
“互联网+”的模式很大程度上促进了市场的发展,解决了市场中供大于求的销售问题。为企业动态化管理打下了良好的基础,实现企业经济管理效益的稳定提升。在这种环境下,可以拓宽销售渠道,增加产品的曝光率,提高销售数量,大大提高产品的利润率。“互联网+”在经济管理创新模式中有着不可替代的作用,对传统经济模式带来很大冲击。在激烈的市场竞争环境下,企业应该立足于长远发展,结合自身的经济特点,动态评估市场的情况,给营销策略提供更可靠的依据。
(三)在售后环节的应用
在“互联网+”的背景下,创建了数字化平台,构建产品售前和售后相互协调的新格局。客户很容易进行订单查询,物流跟踪。在收到商品的时候,如果发生不满意的情况,也能及时完成在线沟通和在线退款,所有的问题都能在平台中进行解决。但是仍会存在一些问题,比如售后服务品质差,一些平台通过制定话术来批量回复顾客的问题,消费者的很多问题得不到解决。个人在维权的时候,解决问题的时间过久,客户需要长时间等待,带来极差的体验感。在“互联网+”的模式下,需要提高售后的品质,缩短解决问题的时间,这样顾客的满意度得到提升,进而促进了消费。
三、“互联网+”背景下进行管理的创新策略
(一)构建新型管理平台
在“互联网+”的模式下,已经不能单纯地依靠线下管理,而需要线下和线上结合,通过双线管理,促进经济管理体系更加完善科学。与此同时,有些企业注重云端建设和升级,平台的发展受到限制,企业无法得到创新。企业需要重视云端建设,结合自身的特点,对平台进行优化,建立新型的经济管理平台。当出现突发问题时,能够有效地解决处理。平台的工作者应该通过联合多项资源,深度挖掘企业的数据,对资源进行整合,构建新型的市场,加速企业的发展,更加高效地完成管理工作,不断地创新。
(二)设置科学化的组织架构
互联网技术的发展给生活带来巨大改变的同时,也让经济管理的形式得到创新。传统模式下更多采用垂直型结构,所有的决策都通过领导层。而“互联网+”的背景下,管理形式应该更加多样,各部门之间才会有更多的沟通,企业的协调能力变得更好。
(三)注重人才队伍建设
企业在招聘过程中,应该实施公开招聘制度,选拔一些高素质的精英,增加企业的活力,提高管理的专业性。在企业运营过程中,人才是经济管理的实施者,直接关系到经济管理的效率和质量。同时,企业需要组织人员进行培训和教育,提高员工的综合素质。要经常给员工进行全面的指导,提高人员的“互联网+”的经济管理意识。不仅如此,企业要建立有效的奖惩机制和晋升机制,调动员工的工作热情,这样才能让员工积极投入到工作当中,发挥他们最大的价值,创造更多的财富,推动企业在互联网时代下得到长远的发展。
(四)创新管理机制
企业想要立足于市场竞争之中,一定要结合时代特点,顺应经济管理模式进行管理创新。“互联网+”思维为企业的经济管理开辟了一个新的思路。在企业管理中应该有长期的规划和战略,并在“互联网+”的思维模式下不断调整,以适应时代的变化,推动企业朝着科学健康稳定的模式不断进步。企业应该注重员工的凝聚力,激励员工不断创新,推动企业成长,增加企业的软实力。
另外,在“互联网+”的背景下,完善的经济管理体制对企业来说具有重要意义。企业可以采用互联网技术,建立线上与线下相融合的管理模式,增强营销的科学性,创新管理手段,提升营销质量。企业可以通过新兴的营销手段打开市场,通过小红书、抖音以及微信公众号平台增加流量,实现宣传推广。在财务管理中,可以借助于大数据的处理减轻财务人员的工作量,提高工作效率和质量,从而降低了企业的成本,提高了经济效益,为经济管理的决策提供更多的依据。
(五)改变管理观念
目前很多企业的经济管理观念落后,在“互联网+”背景下的基础建设力度不够,智能化、信息化水平不高,进而導致经济管理信息平台建设基础差,经济管理也就无从谈起。企业在经营管理过程中,需要改变管理观念,强化互联网思维,加速经济管理信息化、智能化、网络化的进程。领导需要从大局出发,长远地看待问题,建立一套符合自身科学完备的管理体系。加大经济管理的建设力度,借助大数据技术,提高管理工作的有效性,为决策提供可靠依据。
此外,企业的经济管理模式是一个持续动态的过程,需要不断优化改善调整。企业应该积极引进先进的管理经验,摒弃陈旧的思想,结合市场的需求以及自身的特点,找到最适合的经济管理模式,保证企业稳定高效地运行下去。
结语:
互联网已经走向千家万户,在“互联网+”的背景下,给我们带来了更大的机遇和挑战。企业应该根据自身的特点,构建出一个适合自身发展的管理模式,提升企业的经济效益。经济管理现代化能够加速小康社会的进程,为我国的经济发展提供动力,这也是未来发展的必然趋势。在经济管理过程中,一定要突破传统观念,以更加民主的方式进行决策,采用柔性的管理方式,为企业注入活力,让人才有更大的发展空间,这样才能更好地满足时代的要求,带动社会的进步。