媒介融合背景下新闻采编工作的创新性特点

摘要：随着我国信息技术的逐渐成熟，推进了媒介融合时代的发展，对媒体行业来说是巨大的机遇，但也加大了企业之间的竞争。为了在市场中占据一席之地，媒体单位要不断优化各项体系，加强创新，而且是新闻采编人员更要了解时代的发展需求，积极学习媒介融合方面的知识，转变落后的观念，引入先进的技术设备，不断提升采编效率和新闻质量，促进我国新闻行业的稳健发展。

关键词：媒介融合时代；新闻采编工作；新特点；策略

一、引言

媒体单位在日常管理中要加强对新闻传播和新闻采编的重视，对媒介融合和新闻采编之间的关系进行深入分析，了解其中的内在联系，找准新闻采编工作的重难点，对传统的工作模式和方法进行优化和创新，同时，要针对工作中存在的问题，制定有效的解决措施，提高采编方案的科学性、可行性、时效性，进而保证整体的工作效率和质量。

二、媒介融合概述

媒介融合是指将各类媒介进行有机结合，可以提高媒介的作用，获得良好的效果。现阶段，媒介融合方式主要包括以下几类：

1.传统媒介的融合，表现形式大部分都是将电视和报纸进行结合，在新闻采编和报道中，主要媒介是电视，需要丰富报纸内容。

2.新媒介和传统媒介的融合，表现形式大部分都是将互联网和电视进行结合，通过网络电视观看更多新闻频道。

3.手机、电视、互联网的融合。表现形式大部分都是将手机、电视、互联网进行结合，使新闻采编工作具有独特的新特点。

三、新形势下媒介融合新闻采编的主要特点

（一）传播载体多向化

传统的新闻采编工作主要是调查和搜集各类新闻信息源，来源途径相对单一。工作人员在实际开展中大多是凭借个人的专业和经验来搜集信息，以此得到最新资讯。随着媒介融合时代的到来，对社会经济、科学技术、互联网通信等起到积极的推动作用，而且兴起了许多先进的移动终端设备，人们可以不受时间和地点的限制随时查看相关的新闻资料，还可以利用一些自媒体平台发布生活中发生的事件，这样可以提高新闻的传播速度和范围。另外，为了满足人们的不同需求，新闻传播的方式越来越广泛，除了通过收音机、报纸、电视、广播等，还能利用手机、电脑、数字电视、无线通信网、卫星等途径，逐步实现融合发展。

（二）新聞信息多样化

在媒介融合背景下，新闻信息的传播主体非常多样，由于缺乏有效的监管力度，导致许多新闻信息的质量水平存在较大差异，甚至很多信息存在虚假与不实问题。为了充分发挥出新闻采编工作的重要作用，为大众提供更加真实、可靠的信息，采编人员一定要遵守职业道德规范，遵守原则，严格把控事实关、知识关、政治关、技术关等。同时，要注重提升个人的综合素质水平，主动学习媒介融合理论知识与新型的技术手段，按照新闻传播以及版块的需求，认真甄别、筛选、判断各类信息。对于那些重要事件和热点话题可以结合情况进行实时报道，利用媒介融合渠道把一线信息和实时动态第一时间反馈给群众。此外，要在党和政府的指导下，坚持群众路线，充分考虑群众的需求，对新闻采编信息进行深入挖掘和整合。同时，为了提高新闻信息的价值，扩大传播范围，要加强创新，可以在新闻中加入一些和人民群众生活相关的元素，增加新闻的地域性、特色性、多元性。

（三）采编方法多元化

在新闻采编工作中，传统的方式一般都是以人为主，在搜集和整合信息时需要花费大量的人力、物力和财力。同时，由于交流方式和传播形式的不同，搜集到的好多信息都是重复的。在媒介融合背景下，相关人员可以使用信息系统实时搜集和观察各类信息资料，随时掌握公众对新闻信息和采编工作的看法和意见，据此来优化和改进新闻采编工作。另外，在新闻采访中，相关人员要加强提高个人的语言表达能力、交流能力、控场能力、应对能力。同时，要认真学习媒介融合的采访方法和技巧，按照新闻采编的主旨，设计合理的对话，挖掘令人感动，具有正能量和教育意义的内容。当采访条件或地点等发生改变之后，要马上调整重点，掌握主动权，及时优化和创新采访方式和信息编辑途径。此外，相关人员可以按照目的对采访信息和采编资料进行多元整合，采取多种推送途径与方式，这样可以提高新闻采编的高效性、共情性、聚焦性，有利于推动新闻采编工作向着信息化、媒体化、多元化的方向发展。

四、媒介融合背景下新闻采编工作面临的挑战

（一）新闻制造者和受众者的界限模糊

在传统媒体工作中，新闻媒体单位的数量比较少，新闻制造者和受众者之间存在非常明显的界限。在媒介融合背景下，兴起了许多媒体技术、设备、职业等，人们利用互联网平台能够随时获得信息，而且可以进行传播，这样会使新闻制造者和受众者之间的界限变得模糊，从而影响新闻媒体行业的发展。

（二）人员水平参差不齐

在媒介融合背景下，对新闻采编人员的综合素质提出了更高要求，会加大工作人员的压力。目前，新闻媒体单位虽然有许多专业技能强，而且经验丰富的新闻采编人才，但在对媒介融合方面的缺乏深刻理解，很难全面把握。另外，大多数新闻采编人员能够使用信息化技术搜集信息，但是不能把媒介融合采编方式合理融到传统新闻采编工作中。同时，一些工作人员很难找到媒介融合和新闻采编之间的衔接点，无法对自己进行准确定位。此外，部分新闻采编人员的信息敏感度比较低，缺乏足够的信息捕捉能力，而且很难发现工作中存在的问题，会影响工作效率和新闻质量。

（三）采编内容相对单一

随着互联网技术的快速发展，逐渐进入信息时代，一些媒体单位和网站为了博人眼球，经常会发布许多虚假消息。而很多新闻采编人员依然使用传统的采写方式，很难准确定位、分析信息源，需要花费更多的精力来对消息的真实性进行求证，这样一来，会丧失新闻传播的先机。另外，部分新闻采编人员在编写时只把有关的新闻信息进行简单叠加，再通过媒介融合方式来传播。或者是对重点事项反复陈述，导致内容逻辑性差或重复性高。同时，还有的新闻采编人员只是传播政府部门颁布的政策、决策、方针以及政府部门组织的会议活动等。这种内容缺少一定的创新，而且无法结合当地的具体情况和人民群众的关注话题，很难吸引人们的注意力。

五、媒介融合背景下新闻采编工作的创新策略

（一）加强和受众之间的交流

媒介融合的优势在于能把各种媒介整合起来，充分利用传统媒体和新媒体的功能，增加和受众之间的交流和互动。新闻采编人员要利用媒介融合优势，创建专门的平台，人们能够在此平台上表达个人观点，并对新闻资讯进行讨论。新闻采编人员也能及时获取人们的意见和建议，便于对工作模式和方法的优化和创新。另外，新闻采编人员要与时俱进，结合当地的情况和人们的兴趣等做好选题，并对标题进行创新，使其更为醒目，让人们可以从标题中对新闻内容有个大致了解。此外，新闻采编人员要善于利用新媒体工具，在新闻栏目中加入互动板块，这样可以加强和人们的交流，了解大眾的需求。

（二）加强对采编工作思维的创新

在新闻采编工作中一定要加强对思维的创新，这样才能充分发挥出这项工作的重要价值。在实际工作中，相关人员一定要全面分析人们的实际需求，从受众者的角度进行分析，给人们提供更多信息，及时展示行业动态。另外，新闻信息内容不要过于枯燥乏味，在保证质量的同时可以增加一些元素来吸引人们的注意力，以此扩大传播范围。比如，对于新闻报刊单位来说，要优化工作思维，加强创新，积极学习并利用新型的发行方式，时内容更加时尚，特别是那些军事和民航方面的报刊，要根据当前行业的内容事件或热门技术来采集信息，让人们在观看的同时可以了解行业最新资料，学到相关知识，并且使人们逐渐养成看报习惯，发展更多的受众群体。此外，新闻采编人员要转变传统的思维，在实际工作中，要充分考虑人们的需求，采集更多人们关注的热门话题方面的信息，使他们可以将个人所在岗位和报刊所报道事件联系起来，从中受到启发和感悟。

（三）创建良好的工作环境

在新闻采编工作中，为了有效提高工作效率和质量，及时解决工作中遇到的难题，一定要从心理上认识到新闻采编工作的重要作用，并提供一定的人力、物力和财力等方面的支持。同时，要加强对采编人员的培训，提高团队实力，这样才能保证素材的整体质量，提高单位的核心竞争力，在激烈的市场竞争中占据一席之地。在实际工作中，要建立完善的管理体系，不断优化培训内容，并将其纳入绩效考评中，以此激发人员的积极性。另外，要为新闻采编人员创建良好的工作环境，提高他们的创新意识，可以在创新过程中发现新闻的价值，推动媒体行业的健康发展。

（四）加强对新闻采编工作方式的创新

在新闻采编工作中，时效性非常重要，关系到能否掌握第一素材并第一时间传播给大众。因此，采编人员一定要提高工作效率。在媒介融合背景下，人们可以利用电视、广播、互联网平台等了解新闻信息，大大增加了信息的传播途径和范围。作为新闻采编人员一定要与时俱进，积极学习互联网方面的技术和手段，对工作模式和方法进行优化和创新，不断拓宽资源采集渠道。另外，在选择新闻线索制作并报道新闻内容时，也要加强创新，丰富内容信息，扩大影响力。新闻采编人员在采集到信息后需要马上使用技术设备来加工制作，并及时将新闻事件完整的报道出来，为人们提供良好的服务。现阶段，新闻直播方式深受人民群众的青睐，通过直播可以同步开展采访和报道工作，让人们有身临其境的感觉，可以快速拉近和受众之间的距离，而且能够及时掌握人们的看法和观点，但这种方式对采编人员的综合素质具有很高的要求，这就需要培养更多优秀的新闻工作者。

（五）加强对新闻采编内容的整合创新

为了提高新闻采编工作的整体质量水平，要加强对采编内容的整合和创新，这就需要新闻采编人员在实际工作中，做好以下几方面：

1.新闻采编人员一定要树立以人为本的理念，坚持客观、公正、科学的原则，充分调查人们的不同特点和需求，在筛选、编辑信息时能够有目的性、侧重点以及层次感。同时，要综合分析事件发展的客观规律和视角因素，从多种维度来分析，并收集相关专家和新闻评论人对这个事件的评论，认真梳理，然后进行全面报道和跟踪报道。这样一来，可以提高新闻采编信息与新闻语言的客观性和真实性。

2.新闻采编人员要对报纸、广播、电视、网络等新闻媒体进行分析，了解各自的传播载体与信息特性，对新闻采编方法和内容进行创新，使新闻信息的传输、共享、交流能够不受时间、地点、空间的限制。

3.新闻采编人员在采集到大量信息之后，要进行甄别、筛选，将那些虚假内容剔除出去，按照新闻传播的要求来编写，并以准确、简明的语言设计新闻标题，将真实的事件传播给观众。

4.新闻采编人员要特别关注中央政府和地方政府的官方网站、微信公众号等，及时了解最新的时政信息和战略部署。

5.新闻采编人员要全面调查当地的热门自媒体账号、网站、论坛等发布的信息，并进行分析，从而掌握人们的意见和建议，再根据现场调查和实地采访搜集到的资料，进行科学评估。比如，可以从人们的诉求出发，加入大众关心的食品安全、隐私保护等方面的话题，或者介绍民间手工艺人、地方特色景观、非物质文化遗产、历史遗迹、文化遗产、风俗习惯、“文化+旅游”“体育+旅游”等方面的内容。这样一来，可以吸引更多的受众群体。

6.新闻采编人员要关注目前热门的头条新闻、微博、抖音、微信、QQ等平台的特征，分析其优势，并重点分析那些点击量高的新闻或话题，根据不同的主题撰写相关的文章，并结合传播媒体的特点进行编辑合排版，这样可以增加内容的时效性、新颖性、趣味性。

（六）加强对新闻采编人员的培训

在新闻采编工作中，人员素质非常重要，直接影响到新闻的整体质量，因此，媒体单位一定要加强对人员的培训，提高采编团队的综合实力。随着我国科技水平的提升，加速了媒体之间的融合，使各种媒介之间的界限越来越模糊，为了跟上时代发展步伐，这就需要新闻采编人员具有较强的综合技能。在实际开展中，可以从以下几方面进行：

1.加强对现有的新闻采编人员的培训教育，从专业采编知识、互联网技术、媒体操作方法等方面进行全面培训，不断提高他们的专业技能水平。

2.要加强对人力资源的投入力度，优化和完善招聘流程，引进更多优秀的复合型人才，为新闻采编团队注入新鲜血液，不断提高整体的综合实力。

3.要将培训成绩纳入个人的绩效考评中，对成绩优异的员工进行物质或者精神方面的奖励，以此激发员工的积极性，使其能够认真参加相关培训，真正学到相关知识技能。

4.新闻采编人员要提高学习意识，能够利用空暇时间主动和专业人员进行交流。同时，要积极学习先进的技术，不断提高个人综合素质。

六、结束语

在我国经济技术的推动下，逐步进入媒介融合时代，新闻采编工作作为媒体单位的重要内容，一定要加强重视。在实际工作中，要全面分析媒介融合的特征，充分利用其优势，从多方面加强对新闻采编工作的创新，不断提高工作效率和质量，为人们提供更多有价值的信息，提升媒体单位的经济效益和社会效益，进而促进我国媒体行业的良好发展。

作者单位：张立超    甘肃省白银市平川区融媒体中心

参  考  文  献

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