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矿工的“苦辣酸甜”

2022-02-16陈荣明

当代矿工 2022年1期
关键词:矿工家人职工

□陈荣明

“煤黑子”曾是煤矿矿工的代名词,听名字就能体会到他们工作的辛苦。在地底深处,他们开采煤炭,奉献光热,日复一日年复一年地重复着“下井、上井、回家”三点一线的生活,默默过着平凡的一生。青工们大都二十多岁,有的还是单身汉,在下井挖煤的同时还憧憬着未来的婚姻;三四十岁的职工,一般都是区队的主力,他们更加沉稳,压在他们肩上的还有上有老下有小的责任;还有的人五十多岁了,在一线摸爬滚打了一辈子……他们这个群体内心有哪些心声?身上有哪些故事?近期,笔者采访了孔庄煤矿的部分职工,从他们的话语中、故事里,感受了井下矿工的“苦辣酸甜”。

伴随着罐笼安全门打开的声音,综采一队的矿工们陆续从升井通道里走出来,他们脖子上挂着防尘口罩,边走路边解着矿灯和自救器,路过大厅的窗户时,都会扭过头看看今天的天气,如果看到阳光,他们疲惫的脸上就会浮现出一丝笑容,露出白色的牙齿,格外亮眼。

综采一队的职工秦存顶在矿灯房给矿灯充上电后,快步赶到浴室,拿出手机查看未接电话和信息。“今天干累了,因为赶上工作面过断层,环境和生产条件都不好,一个班没闲着,回来在大池子里泡泡澡解解乏,养好精神,明天还得继续。”秦存顶说。

此时,他的工友张体再和张忠涛也拖着沉重的步伐,一摇一晃地走了过来,他俩接过秦存顶递过来的香烟,一个倚着换衣箱旁,一个坐在安全帽上交谈起当班的工作情况。

“清理煤机下口时,那地方空间小,我都是跪着铲,我的膝盖还痛呢。”张体再在井下用铁锹豁了一个班的煤。过断层期间,清理工作很多,需要人力干活,调整工作面支架时,很多设备无法用,全靠手抬肩扛,职工劳动强度很大。张忠涛在处理破碎的顶板时,带头扛半圆木和单体,托举、搭棚、接顶,此刻有些疲惫,他只想抽完烟后,抓紧洗澡回家吃饭。“我们吃饭休息时间不超过15分钟,活很多,大家都这样节约时间干活。”张忠涛说,“明天再上一天就能休班一天了,休班就想在家睡觉,哪也不想去。”

迎着朝霞出门,踏着余辉归家。他们揉着略显湿漉的头发,跟家人打着电话,容光焕发地向停车场赶去,明天又是崭新的一天。

“辣”是该矿职工近年来感受最深的,尤其是矿上反“三违”高压态势下,“辣”伴随严预防、严措施、严过程、严落实、严考核、严问责的“六严”管理,出现在班前会、生产现场。

“我既然当了安监员,就不怕得罪谁。我得对自己的良心负责,对职工的生命负责。”面对违章人员的纠缠,安全监察科的安监员陶顺涛在安全检查时“辣”味十足。陶顺涛今年52岁,在安监岗位已经工作了17年,他从未因“人情面子”而放弃对“三违”人员的教育和处罚,虽然他多次受到“三违”人员的冷嘲热讽,甚至辱骂威胁,但是他仍然坚持“发现一例,查处一例,教育一例”的原则。

在掘进一队班前会上,队长张景年正在大发雷霆。“竟然有一根锚索安装不合格,拉力达不到设计要求?在煤矿,安全生产是排在第一位的,要时刻牢记上标准岗,干安全活。”原来他在检查工程质量时发现问题,他就盯在现场,直到当班返工重新补打合格。升井后,他立即对该班班长和跟班副队长进行了批评教育,并按队里的制度对该班进行了处罚,还在班前会上进行了通报批评。“听完队长的批评,我脸上火辣辣的,今后一定改,不会再让类似事件发生。”该队班长在班前会上表态。

“辣”的结果是安全形势持续向好,广大职工的安全素质不断提高,职工们表示“辣”并快乐着。

“酸”对综采二队的姜高峰来说,源于亏欠家人。

“爸爸,你好好上班去吧,我会在家听话,照顾好妈妈和妹妹,我们的约定我不会忘记,等你什么时候不忙了,再陪我去游乐园玩,爸爸我爱你。”31岁的姜高峰看着微信里9岁儿子给自己发来的寄语,心里既欣慰又有些发酸。

姜高峰的妻子一直以来都非常支持他的工作,不用他操心家务,女儿3岁半,跟儿子一样都很懂事,家庭幸福美满。“我陪伴儿子和女儿的时间很少,都是我老婆带着他们,这些年游乐园就陪儿子去过两次,女儿一次也没陪她去过,答应他们的承诺一次次爽约。”姜高峰苦笑着说。近两年工作任务重,他当了4年生产班长,2021年又当了生产副队长,每班都是苦活、累活带头干,但他再苦再累也不怕,家庭是他的力量源泉。“为了让家人过上幸福的生活,今后我还要继续努力工作,安全作业,给家人一个完整的家。”他每班心中牢记家人的叮嘱,用心工作,安全作业,为家人幸福、矿井安全发展奋斗。

姜高峰的“酸”也是该矿职工“酸”的一个缩影,这“酸”的背后也藏着这群硬汉心底的温柔。

在该矿的平安大道上,掘进一队职工董兴汉骑着单车笑容满面,“嘿,单车真给力,我从新井赶往职工活动中心,比步行节约了5分钟时间。”2021年8月份,该矿矿内单车上线运行,供职工在矿内免费骑行,方便职工在新老井之间往来,提高了办事效率,得到了广大职工们的一致好评。

“今天的工作服穿着舒服,把我的衣服破的地方都给缝补好了,真不错。”在洗衣房门口,综采二队职工郝俊杰领取完工作服后称赞道。为了给下井的职工提供更好服务,洗衣房对换洗的工作服从清洗到缝补都做了精细准备,着力让他们穿得舒心。

今年“我为群众办实事”实践活动开展以来,该矿聚焦职工“急难愁盼”,解决了很多关乎职工切身利益的事,让职工们的笑容也甜了起来。

掘进七队职工朱帅为党支部给职工配备的应急雨具点赞;生产准备科党支部用专车送加班晚升井的职工回家,并协调解决晚升井职工在矿内的住宿问题,让他们无后顾之忧;综采二队职工张良康在工会申请了矿“三助基金”;50余名职工在矿工会领取了“金秋助学金”;工会会员生病住院,基层工会按照每人200元慰问品的标准给予慰问,还每月按时为职工发放生日蛋糕卡……这一件件事,温暖了职工们的心,让他们甚是欢喜。如今,职工幸福生活指数不断攀高,越过越甜。

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